Responsable SPANC
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O028201200185372
Publiée le 30/06/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
4 rue de châteaudun - BP 20159, Dreux (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
01/09/2021
Date limite de candidature
29/08/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ingénieur principal
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du pôle technique, vous serez placé(e) sous l'autorité hiérarchique directe de la Direction de l'Eau, de l'Assainissement et des Milieux Aquatiques et vous animerez une équipe constituée de 5 collaborateurs
Ce poste est à 39h hebdomadaires + astreintes
25 jours de congé + 23 jours RTT
CNAS
Participation mutuelle employeur
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Ce poste est à 39h hebdomadaires + astreintes
25 jours de congé + 23 jours RTT
CNAS
Participation mutuelle employeur
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Missions / conditions d'exercice
Vous aurez la charge du management (équipe de 5 agents) du pilotage de la gestion administrative, financière et technique
de la cellule SPANC avec pour missions principales :
* Etre l'ambassadeur du SPANC en informant les Élus, les communes, le public sur les questions d'ANC
* Assurer la gestion des contrats de prestations de services ou DSP liés a l'ANC : contrôle dans le cadre de ventes immobilières
contrôle de bon fonctionnement, diagnostic initial
* Conduire les réhabilitations groupées des installations ANC, en assurer la mission d'entretien, le suivi financier, administratif (courriers, comptes rendus, présentation de diaporamas)
* Réaliser et assurer le suivi financier des contrôles des installations ANC neuves ou réhabilitées
* Coordonner la facturation des prestations et des redevances
ANC
* Élaborer, instruire, exécuter le budget du SPANC
* Assurer le management de l'équipe, organiser la cellule SPANC
* Participer au suivi d'études ou d'opérations spécifiques, aux actions de sensibilisation de l'Agglo du pays de Dreux
* Suivre, gérer et faire évoluer la base de données informatique (logiciel métier ANC et cartographie)
* Participer a la veille réglementaire et technique de l'ANC
* Assurer la continuité de service et informer les Élus des travaux en cours par des présentations
* Etre force de proposition et d'innovation publique
* Participer à la cohésion et à la transversalité avec les autres équipes
de la cellule SPANC avec pour missions principales :
* Etre l'ambassadeur du SPANC en informant les Élus, les communes, le public sur les questions d'ANC
* Assurer la gestion des contrats de prestations de services ou DSP liés a l'ANC : contrôle dans le cadre de ventes immobilières
contrôle de bon fonctionnement, diagnostic initial
* Conduire les réhabilitations groupées des installations ANC, en assurer la mission d'entretien, le suivi financier, administratif (courriers, comptes rendus, présentation de diaporamas)
* Réaliser et assurer le suivi financier des contrôles des installations ANC neuves ou réhabilitées
* Coordonner la facturation des prestations et des redevances
ANC
* Élaborer, instruire, exécuter le budget du SPANC
* Assurer le management de l'équipe, organiser la cellule SPANC
* Participer au suivi d'études ou d'opérations spécifiques, aux actions de sensibilisation de l'Agglo du pays de Dreux
* Suivre, gérer et faire évoluer la base de données informatique (logiciel métier ANC et cartographie)
* Participer a la veille réglementaire et technique de l'ANC
* Assurer la continuité de service et informer les Élus des travaux en cours par des présentations
* Etre force de proposition et d'innovation publique
* Participer à la cohésion et à la transversalité avec les autres équipes
Profils recherchés
Compétences en contrôle d'ANC et suivi de chantiers
Maitrise des outils informatiques (bureautique et SIG)
Qualités relationnelles et rédactionnelles requises
Sens du travail en équipe et de l'organisation
Animation de réunions
Aptitudes au management
Connaissances des collectivités territoriales
Connaissances du code des Marchés Publics
Maitrise des outils informatiques (bureautique et SIG)
Qualités relationnelles et rédactionnelles requises
Sens du travail en équipe et de l'organisation
Animation de réunions
Aptitudes au management
Connaissances des collectivités territoriales
Connaissances du code des Marchés Publics
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Les personnes intéressées par ce profil de poste peuvent
adresser leur candidature (lettre + CV détaillé)
Monsieur le Président de l'Agglo du Pays de Dreux
Direction des Ressources Humaines
4 rue de Châteaudun - BP 20159 - 28103 DREUX CEDEX
Ou par mail : drh@dreux-agglomeration.fr
adresser leur candidature (lettre + CV détaillé)
Monsieur le Président de l'Agglo du Pays de Dreux
Direction des Ressources Humaines
4 rue de Châteaudun - BP 20159 - 28103 DREUX CEDEX
Ou par mail : drh@dreux-agglomeration.fr
Adresse de l'employeur
Agglo du Pays de Dreux
>4 rue de châteaudun - BP 20159
28103 Dreux cedex
>4 rue de châteaudun - BP 20159
28103 Dreux cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.