Agent de collecte et déchèterie (f/h)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O029220500643331
Publiée le 18/05/2022

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
12 boulevard des Frères Lumière, Lesneven (Finistère (29))
Poste à pourvoir le
01/09/2022
Date limite de candidature
20/06/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la responsable de service et du responsable d'équipe, l'agent polyvalent du service d'enlèvement des déchets assure les missions suivantes :
- en tant qu'agent de collecte, il est chargé de la collecte des déchets en porte à porte,
- en tant que gardien de déchèterie, il assure les opérations de réception des déchets, de surveillance du tri, de gestion du site (déchèterie ou aire de déchets verts)
Missions / conditions d'exercice
Agent de collecte
- Assurer la collecte des déchets en porte à porte
- Vérifier les déchets collectés et les dépôts sauvages
- Nettoyer la chaussée après chutes de déchets
- Être vigilant sur les risques liés à la collecte et à la circulation (respect des consignes de sécurité liées à la circulation, application des règles d'hygiène et de sécurité liées à la manipulation des déchets, etc.)

Gardien de déchèterie / aire de déchets verts
- Accueillir, informer et orienter les usagers
- Veiller à la bonne affectation des déchets et corriger les erreurs éventuelles
- Réceptionner, suivre les quantités et contrôler les déchets issus des végétaux
- Identifier les dépôts pouvant être destinés au réemploi
- Enregistrer les dépôts avec des matériels adaptés
- Délivrer les justificatifs de dépôt avec estimation des volumes en cas de non-pesée
- Assurer la gestion et le suivi de rotation des bennes
- Entretenir le site et le périmètre rattaché
- Enlever les dépôts sauvages autour du site
Profils recherchés
- Sens du contact et du relationnel
- Sens du service public
- Connaissance des règles de tri et de classification des déchets, notamment des déchets dangereux
- Rigoureux, organisé, capable de travailler en autonomie comme en équipe

Contraintes : horaires décalés, travail en extérieur, samedi travaillé et exceptionnellement jours fériés

Temps de travail : Complet (39h) avec RTT

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Lettre de motivation + CV + dernier arrêté de situation administrative sont à adresser par mail à : rrh@clcl.bzh
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE LESNEVEN COTE DES LEGENDES
>12 boulevard des Frères Lumière
29260 LESNEVEN

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.