Une ou un opérateur de reprographie

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Offre n° O029230300973165
Publiée le 14/03/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
BREST METROPOLE
24 rue Coat Ar Guéven - CS73826
29238 BREST CEDEX 2
Lieu de travail
BREST CEDEX 2
Poste à pourvoir le
01/06/2023
Date limite de candidature
14/04/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Brest métropole
recrute pour sa Direction Patrimoine Logistique

Une ou un opérateur de reprographie
(Cadre d'emplois : Adjoint Technique)

selon conditions statutaires :

Titulaires fonctions publiques ou inscrits sur liste d'aptitude
ou par application de la loi relative aux personnes en situation de handicap
ou par voie contractuelle

Mission(s) principale(s) :
Exécution des travaux de reprographie sur divers systèmes numériques de reproduction. Exécution des finitions sur systèmes spécialisés.
Missions / conditions d'exercice
- Impression et numérisation des documents couleur et monochrome
- Adressage et mise sous plis
- Finition des travaux : reliure, assemblage, agrafage, massicotage, pliage, encartage de documents (finitions assurées, soit manuellement, soit au moyen de machines spécialisées
- Assurer l'accueil physique et téléphonique, le suivi des livraisons (envoi de mail, courrier interne, dépôt au service), le classement des fiches travaux une fois le travail récupéré.
Profils recherchés
Compétences requises :
Connaissances générales :
- Maîtrise de l'outil l'informatique : Windows, logiciels liés à la connexion, formats de fichiers, messagerie...
- Connaître le maniement et la programmation des photocopieurs de production
- Savoir détecter et réparer les erreurs classiques sur photocopieurs
- Connaître les bases des travaux de finition en reprographie, l'adressage et la mise sous plis

Compétences pratiques :
- Bonnes connaissances en colorimétrie et des supports papier
- Sens de la rigueur et de l'organisation dans son travail
- Capacité de réaction, gestion de l'urgence
- Capacités d'évolution, d'adaptation et d'observation
- Etre manuel et avoir une approche technique du travail

Qualités professionnelles :
- Capacités d'analyse de la demande
- Responsabilisation sur l'ensemble des tâches
- Sens de l'accueil et des relations humaines

Relations hiérarchiques et fonctionnelles :
- Rattachement hiérarchique : Responsable de l'équipe reprographie
- Relations internes : Service Fournitures - Tous Services municipaux et métropolitains
- Relations externes : Techniciens machines

Conditions et modalités d'exercice :
- Lieu de travail : Hôtel de Ville
- Temps et horaires de travail, ATT : Horaires variables, du lundi au vendredi, sur la plage horaire allant de 8H à 18H, dans le respect des plages suivantes :
- Plages fixes : 9h15/ 11h30 et 14h15/ 16h30.
- Plages variables : 8h/9h15, 11h30/14h15 et 16h30/18h

Profil souhaité :
- Expérience dans le secteur de la reprographie indispensable

Contact

Contact
0298335700
Lien de candidature
Informations complémentaires
Pour tous renseignements relatifs aux missions, veuillez prendre contact auprès de :
Claudine LAMANDE – Responsable de l'équipe reprographie – Tél : 02 98 33 54 43

Pour tous renseignements relatifs aux conditions statutaires, veuillez prendre contact auprès de :
Christelle CERANTOLA – Chargée de recrutement à la DRH - Tél : 02 98 33 57 74

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.