Chargé de mission respnsable du CSIRT CyberCorsica
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O02A220100512765
Publiée le 14/01/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
22 cours grandval - bp 215, Ajaccio (Corse du Sud)
Poste à pourvoir le
01/03/2022
Date limite de candidature
13/02/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le poste de responsable du CSIRT Régional sera affecté au sein de la Direction de la Transformation et de l'aménagement numérique de la Collectivité de Corse. A terme il sera transféré dans la future structure porteuse du CSIRT Régional.
Sous l'autorité du Directeur, sa mission principale consistera à assurer la préfiguration, le montage et la mise en œuvre du CSIRT Cybercorsica.
A ce titre le Responsable du CSIRT Cybercorsica aura à sa charge :
1) Le pilotage de la mission de préfiguration confiée à un cabinet d'Assistance à la maîtrise d'ouvrage.
2) La définition des modalités opérationnelles de mise en place du CSIRT dans ses composantes techniques, administratives, réglementaires et financières.
3) La mise en œuvre opérationnelle du CSIRT au titre de responsable de la structure.
Le poste est basé à Aiacciu.
I
Sous l'autorité du Directeur, sa mission principale consistera à assurer la préfiguration, le montage et la mise en œuvre du CSIRT Cybercorsica.
A ce titre le Responsable du CSIRT Cybercorsica aura à sa charge :
1) Le pilotage de la mission de préfiguration confiée à un cabinet d'Assistance à la maîtrise d'ouvrage.
2) La définition des modalités opérationnelles de mise en place du CSIRT dans ses composantes techniques, administratives, réglementaires et financières.
3) La mise en œuvre opérationnelle du CSIRT au titre de responsable de la structure.
Le poste est basé à Aiacciu.
I
Missions / conditions d'exercice
II/ ATTIVITÀ PRINCIPALI / ACTIVITES PRINCIPALES
1) Assurer le pilotage de la mission de préfiguration du CSIRT Cybercorsica afin de fournir une feuille de route opérationnelle d'ici 2022. Au titre de cette mission il conviendra :
- D'assurer le pilotage de la mission et la coordination des travaux du cabinet d'assistance à la maîtrise d'ouvrage selectionné par la Collectivité,
- Assurer la concertation avec l'ensemble des parties prenantes de l'écosystème Cyber Sécurité en Corse
- Assurer la coordination avec l'ANSSI dans le cadre de la convention liant la Collectivité de Corse.
- Identifier le parainnage d'un CERT
- Elaborer le projet de mise en œuvre opérationnelle du CSIRT Cybercorsica pour les 3 années à venir.
2) Intégrer le processus d'incubation mis en place par l'ANSSI au titre du dispositif CSIRT Territorial.
3) Mettre en œuvre les modalités opérationnelles de création du CSIRT Régional dans toutes ses dimensions :
- Création de la structure porteuse et de sa gouvernance associée,
- Identification des locaux et prise à bail,
- Ressources humaines et recrutements à venir ;
- Système d'information ;
- Gestion administrative et financière ;
- Gestion des incidents ...
4) Assurer la direction de la structure dès sa mise en œuvre opérationnelle afin :
- De répondre au cœur des missions assignées aux CSIRT Territoriaux,
- De mobiliser les organes de gouvernance,
- De coordonner les travaux notamment avec l'ANSSI et les communautés CSIRT et CERT mais aussi avec le programme Cyber malveillance,
- D'assurer le bon fonctionnement de la structure administrative,
- De communiquer et animer l'écosystème,
- D'obtenir les certifications nécessaires.
- D'asseoir le Business model de la structure.
III/ CUNNISCENZI È CAPACITÀ RICHIESTI / CONNAISSANCES ET CAPACITES
REQUISES
Sapè fà / Savoir-faire :
* Capacité à piloter un projet complexe aux forts enjeux.
* Capacité à coopérer et à échanger au sein de réseaux d'acteurs territoriaux, nationaux et internationaux.
* Forte capacité de rédaction notamment notes de synthèse, rapports, courriers professionnels circonstanciés.
* Bonne connaissance du fonctionnement des CERT/CSRIT et des dispositifs de lutte contre le risque Cyber,
* Expertise dans le domaine de la gestion de projet.
* Bonne connaissance des techniques de management et d'animation d'équipe,
* Bonnes connaissances fonctionnement de structures publiques de type associations, GIP ou des collectivités.
1) Assurer le pilotage de la mission de préfiguration du CSIRT Cybercorsica afin de fournir une feuille de route opérationnelle d'ici 2022. Au titre de cette mission il conviendra :
- D'assurer le pilotage de la mission et la coordination des travaux du cabinet d'assistance à la maîtrise d'ouvrage selectionné par la Collectivité,
- Assurer la concertation avec l'ensemble des parties prenantes de l'écosystème Cyber Sécurité en Corse
- Assurer la coordination avec l'ANSSI dans le cadre de la convention liant la Collectivité de Corse.
- Identifier le parainnage d'un CERT
- Elaborer le projet de mise en œuvre opérationnelle du CSIRT Cybercorsica pour les 3 années à venir.
2) Intégrer le processus d'incubation mis en place par l'ANSSI au titre du dispositif CSIRT Territorial.
3) Mettre en œuvre les modalités opérationnelles de création du CSIRT Régional dans toutes ses dimensions :
- Création de la structure porteuse et de sa gouvernance associée,
- Identification des locaux et prise à bail,
- Ressources humaines et recrutements à venir ;
- Système d'information ;
- Gestion administrative et financière ;
- Gestion des incidents ...
4) Assurer la direction de la structure dès sa mise en œuvre opérationnelle afin :
- De répondre au cœur des missions assignées aux CSIRT Territoriaux,
- De mobiliser les organes de gouvernance,
- De coordonner les travaux notamment avec l'ANSSI et les communautés CSIRT et CERT mais aussi avec le programme Cyber malveillance,
- D'assurer le bon fonctionnement de la structure administrative,
- De communiquer et animer l'écosystème,
- D'obtenir les certifications nécessaires.
- D'asseoir le Business model de la structure.
III/ CUNNISCENZI È CAPACITÀ RICHIESTI / CONNAISSANCES ET CAPACITES
REQUISES
Sapè fà / Savoir-faire :
* Capacité à piloter un projet complexe aux forts enjeux.
* Capacité à coopérer et à échanger au sein de réseaux d'acteurs territoriaux, nationaux et internationaux.
* Forte capacité de rédaction notamment notes de synthèse, rapports, courriers professionnels circonstanciés.
* Bonne connaissance du fonctionnement des CERT/CSRIT et des dispositifs de lutte contre le risque Cyber,
* Expertise dans le domaine de la gestion de projet.
* Bonne connaissance des techniques de management et d'animation d'équipe,
* Bonnes connaissances fonctionnement de structures publiques de type associations, GIP ou des collectivités.
Profils recherchés
Sapè / Savoirs :
1- Connaissances approfondies et forte technicité vis-à-vis des questions relevant de la Cybersécurité.
2- Bonne connaissance en matière de RGPD,
3- Bonne connaissance du rôle et des missions des RSSI,
4- Bonne connaissance des environnements informatiques et systèmes d'information notamment dans un environnement à risque.
5- Connaissance du rôle des missions et des techniques de management
6- Maîtrise de la langue corse souhaitée ou être disposé(e) à suivre une formation à la langue corse.
Sapè essa / Savoir-être :
* Capacité à relever des défis,
* Forte autonomie et capacité à travailler seul (dans un premier temps),
* Capacité à fédérer les énergies autour d'un projet d'ampleur territoriale,
* Aptitude à la communication et fort sens relationnel.
* Force d'initiative et de proposition, force de changement.
* Rigueur dans la gestion de projet (maîtrise des délais, coûts, qualité et périmètre fonctionnel).
1- Connaissances approfondies et forte technicité vis-à-vis des questions relevant de la Cybersécurité.
2- Bonne connaissance en matière de RGPD,
3- Bonne connaissance du rôle et des missions des RSSI,
4- Bonne connaissance des environnements informatiques et systèmes d'information notamment dans un environnement à risque.
5- Connaissance du rôle des missions et des techniques de management
6- Maîtrise de la langue corse souhaitée ou être disposé(e) à suivre une formation à la langue corse.
Sapè essa / Savoir-être :
* Capacité à relever des défis,
* Forte autonomie et capacité à travailler seul (dans un premier temps),
* Capacité à fédérer les énergies autour d'un projet d'ampleur territoriale,
* Aptitude à la communication et fort sens relationnel.
* Force d'initiative et de proposition, force de changement.
* Rigueur dans la gestion de projet (maîtrise des délais, coûts, qualité et périmètre fonctionnel).
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
merci de transmettre votre candidature (lettre de motivation + cv en un seul document adressé à Monsieur le Président du Conseil Exécutif de Corse uniquement par courrier électronique à l'adresse suivante : mobilita@isula.corsica
Adresse de l'employeur
COLLECTIVITE DE CORSE
>22 cours grandval - bp 215
20187 Ajaccio cedex 1
>22 cours grandval - bp 215
20187 Ajaccio cedex 1
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.