Directeur ou Directrice Campus Francazal : Mobilités Innovantes
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O031220600679418
Publiée le 17/06/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Territoire composé de 37 communes et de plus de 800 000 habitants, Toulouse Métropole se positionne aujourd'hui comme le 3ème pôle d'attractivité français et l’un des premiers employeurs locaux.
Toulouse Métropole et Mairie de Toulouse, ce sont plus de 14 000 collaborateurs au service d’un territoire et du quotidien de ses habitants : éducation et jeunesse, sécurité, transition écologique, transports, urbanisme, culture, sport …
Toulouse Métropole recrute sur des métiers différents que vous soyez jardinier, animateur, policier municipal, gestionnaire comptable, conducteur de travaux, ATSEM, agent accueil, agent de collecte des déchets. Quel que soit votre domaine, une opportunité vous attend.
Rejoindre la Mairie de Toulouse et Toulouse Métropole c’est donner un coup d’accélérateur à votre parcours professionnel. Évoluez au sein d’une collectivité composée de plus 240 métiers et autant d’opportunités de mobilité.
C’est aussi la possibilité d’exercer un travail qui a du sens. Contribuez au développement d’un territoire unique, améliorez le quotidien de ses habitants et œuvrez pour le bien commun.
En nous rejoignant, vous faites le choix d’une vie équilibrée et épanouissante. Envisagez sereinement l’avenir grâce à nos engagements sur l’égalité professionnelle, les espaces de travail et le management. Profitez de stabilité pour écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle et personnelle..
Alors, qu’attendez-vous ? Rejoignez-nous, révélez-vous !
Notre site internet : https://metropole.toulouse.fr/institutions-et-territoires/emploi-et-vie-economique/accompagnement-vers-lemploi/trouver-un-emploi
Toulouse Métropole et Mairie de Toulouse, ce sont plus de 14 000 collaborateurs au service d’un territoire et du quotidien de ses habitants : éducation et jeunesse, sécurité, transition écologique, transports, urbanisme, culture, sport …
Toulouse Métropole recrute sur des métiers différents que vous soyez jardinier, animateur, policier municipal, gestionnaire comptable, conducteur de travaux, ATSEM, agent accueil, agent de collecte des déchets. Quel que soit votre domaine, une opportunité vous attend.
Rejoindre la Mairie de Toulouse et Toulouse Métropole c’est donner un coup d’accélérateur à votre parcours professionnel. Évoluez au sein d’une collectivité composée de plus 240 métiers et autant d’opportunités de mobilité.
C’est aussi la possibilité d’exercer un travail qui a du sens. Contribuez au développement d’un territoire unique, améliorez le quotidien de ses habitants et œuvrez pour le bien commun.
En nous rejoignant, vous faites le choix d’une vie équilibrée et épanouissante. Envisagez sereinement l’avenir grâce à nos engagements sur l’égalité professionnelle, les espaces de travail et le management. Profitez de stabilité pour écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle et personnelle..
Alors, qu’attendez-vous ? Rejoignez-nous, révélez-vous !
Notre site internet : https://metropole.toulouse.fr/institutions-et-territoires/emploi-et-vie-economique/accompagnement-vers-lemploi/trouver-un-emploi
Lieu de travail
TOULOUSE, Toulouse (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction Générale Gouvernance, International, Economie et Emploi (DGIEE) élabore, coordonne et met en en œuvre les politiques de développement économique et de l'emploi du Toulouse Métropole.
Une feuille de route établit la stratégie de développement des prochaines années, avec un axe fort de développement de filières d'excellence, ancrées autour de 4 campus regroupant un écosystème global, dont " Francazal ", campus des mobilités innovantes et durables. Face à la problématique d'étalement urbain, couplée à une croissance démographique importante, Toulouse Métropole investigue plusieurs outils permettant une mobilité décarbonée et un accompagnement au développement de la filière.
Une feuille de route établit la stratégie de développement des prochaines années, avec un axe fort de développement de filières d'excellence, ancrées autour de 4 campus regroupant un écosystème global, dont " Francazal ", campus des mobilités innovantes et durables. Face à la problématique d'étalement urbain, couplée à une croissance démographique importante, Toulouse Métropole investigue plusieurs outils permettant une mobilité décarbonée et un accompagnement au développement de la filière.
Missions / conditions d'exercice
n tant que directeur au sein de la DG GIEE, vous êtes en charge des domaines suivants :
Campus Francazal :
- Assurer la programmation et la gouvernance du site, en cohérence avec le développement de la filière : coordination de l'activité des directions/partenaires impliqués
- Finaliser la programmation du site sur l'ensemble des dimensions (fonctionnelle, financière, temporelle, juridique), en adéquation avec les besoins des acteurs à implanter
- Accompagner le développement de la filière des mobilités innovantes et décarbonées :
o Attirer les acteurs académiques et industriels capables de développer les solutions technologiques nécessaires à l'émergence d'une énergie décarbonée.
o Fédérer autour d'un écosystème dynamique pour les entreprises et les centres de recherche du territoire, et conserver les talents.
- Garantir la promotion, l'attractivité et l'animation du Campus
- Assurer une coordination et un lien avec les autres Campus prioritaires de Toulouse Métropole
Programme Vilagil :
Il/elle pourra assurer le pilotage de projets innovants, comme le Programme Vilagil :
Le programme VILAGIL, lauréat du programme " Territoire d'Innovation", est un projet de long terme qui vise à améliorer les conditions de déplacement des populations à travers l'aire urbaine toulousaine via un portage public-privé d'actions.
- Garantir l'ambition stratégique du projet VILAGIL,
- Piloter sa gouvernance et s'assurer de sa mise en œuvre opérationnelle (actions en investissement et en subvention), en s'appuyant sur un directeur adjoint.
Campus Francazal :
- Assurer la programmation et la gouvernance du site, en cohérence avec le développement de la filière : coordination de l'activité des directions/partenaires impliqués
- Finaliser la programmation du site sur l'ensemble des dimensions (fonctionnelle, financière, temporelle, juridique), en adéquation avec les besoins des acteurs à implanter
- Accompagner le développement de la filière des mobilités innovantes et décarbonées :
o Attirer les acteurs académiques et industriels capables de développer les solutions technologiques nécessaires à l'émergence d'une énergie décarbonée.
o Fédérer autour d'un écosystème dynamique pour les entreprises et les centres de recherche du territoire, et conserver les talents.
- Garantir la promotion, l'attractivité et l'animation du Campus
- Assurer une coordination et un lien avec les autres Campus prioritaires de Toulouse Métropole
Programme Vilagil :
Il/elle pourra assurer le pilotage de projets innovants, comme le Programme Vilagil :
Le programme VILAGIL, lauréat du programme " Territoire d'Innovation", est un projet de long terme qui vise à améliorer les conditions de déplacement des populations à travers l'aire urbaine toulousaine via un portage public-privé d'actions.
- Garantir l'ambition stratégique du projet VILAGIL,
- Piloter sa gouvernance et s'assurer de sa mise en œuvre opérationnelle (actions en investissement et en subvention), en s'appuyant sur un directeur adjoint.
Profils recherchés
Vous êtes lauréat d'un diplôme type bac+5 et vous possédez une expérience significative (> 10 ans) dans le domaine de la direction de grands projets dans le secteur du développement économique, de l'aménagement, de l'innovation et/ou technologique.
Vos qualités relationnelles vous permettent de mobiliser et fédérer sur des projets complexes.
Rigoureux, organisé et doté d'une bonne capacité d'analyse, votre sens du dialogue, de la pédagogie et des responsabilités seront des atouts indispensables pour ce poste.
Vos qualités relationnelles vous permettent de mobiliser et fédérer sur des projets complexes.
Rigoureux, organisé et doté d'une bonne capacité d'analyse, votre sens du dialogue, de la pédagogie et des responsabilités seront des atouts indispensables pour ce poste.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Localisation du poste : 6 rue René Leduc 31505 TOULOUSE
Éléments de rémunération : Statutaire + Régime indemnitaire
+ d'infos :Mme MIROCHNITCHENKO, Directrice Générale Gouvernance, International, Economie et Emploi
katia.mirochnitchenko@toulouse-metropole.fr
Éléments de rémunération : Statutaire + Régime indemnitaire
+ d'infos :Mme MIROCHNITCHENKO, Directrice Générale Gouvernance, International, Economie et Emploi
katia.mirochnitchenko@toulouse-metropole.fr
Adresse de l'employeur
TOULOUSE METROPOLE
>6 RUE RENE LEDUC
31040 TOULOUSE
>6 RUE RENE LEDUC
31040 TOULOUSE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.