Un-e Chargé-e de projet Mutations économiques - CADET - Site de La Souterraine
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O033201000147897
Publiée le 29/10/2020
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Zone du Cheix, La Souterraine (Creuse)
Poste à pourvoir le
01/12/2020
Date limite de candidature
25/11/2020
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Emploi contractuel de cat. A
Attaché principal
Emploi contractuel de cat. A
Métier(s)
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
- Assurer le déploiement du Contrat néo Aquitain de Développement de l'Emploi dans les Territoires (CADET) sur les territoires définis, dans le cadre des orientations du Comité de Pilotage (Région - EPCI concernées - partenaires); en piloter le plan d'actions stratégiques.
- Relayer et amplifier au niveau du territoire CADET l'action de la Région en soutien aux entreprises et d'anticipation des mutations économiques.
- Evaluer et qualifier le risque économique territorial, avec ses effets sur l'emploi et les compétences. Contribuer à la mobilisation des outils de GPEC territoriale, d'orientation et de formations professionnelles vers tous les publics concernés par l'emploi (accès, recherche, reconversion)
- Contribuer au succès de la démarche contractuelle du Conseil Régional de Nouvelle-Aquitaine et de l'ingénierie territoriale du Pôle DATAR
- Relayer et amplifier au niveau du territoire CADET l'action de la Région en soutien aux entreprises et d'anticipation des mutations économiques.
- Evaluer et qualifier le risque économique territorial, avec ses effets sur l'emploi et les compétences. Contribuer à la mobilisation des outils de GPEC territoriale, d'orientation et de formations professionnelles vers tous les publics concernés par l'emploi (accès, recherche, reconversion)
- Contribuer au succès de la démarche contractuelle du Conseil Régional de Nouvelle-Aquitaine et de l'ingénierie territoriale du Pôle DATAR
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre de sa mission CADET, le-la chargé-e de projet devra assurer les fonctions suivantes :
- Mener une veille économique permettant d'identifier les secteurs en mutation et à fort potentiel, aller à la rencontre des entités économiques du territoire. Professionnaliser le contact avec les entreprises par une approche RH globale.
- Arrimer le territoire aux dynamiques régionales et créer les conditions de développement d'un écosystème d'entreprenariat et d'innovation et contribuer à son pilotage. Développer et animer des partenariats et des réseaux de professionnels.
- Compléter et renforcer la connaissance des entreprises dans la perspective d'un diagnostic territorial complémentaire au contrat de territoire. Alerter la Région sur les situations économiques à risques, détecter les signes de fragilité (signaux faibles) pour organiser la prévention " à froid " ou un rapide soutien.
- Assurer la coordination des niveaux d'ingénierie économique du territoire susceptibles d'être mise en place en lien avec la politique contractuelle régionale.
- Participer à l'actualisation et/ou l'élaboration d'un projet économique local et proposer les adaptations éventuelles du plan d'actions du CADET.
- Partenariat avec l'Agence de Développement et d'Innovation - ADI Nouvelle-Aquitaine.
Activité secondaire et/ou ponctuelle :
- Suivi des dossiers financiers en relation avec les directions sectorielles ou le Secrétariat Général du pôle DATAR
Secteurs d'interventions et localisation du bureau :
Territoire CADET : les 3 communautés de communes de l'Ouest Creuse (La Souterraine, Bénévent, Dun le Palestel) ainsi que la communauté d'agglomération de Guéret - Bureau situé à La Souterraine
- Mener une veille économique permettant d'identifier les secteurs en mutation et à fort potentiel, aller à la rencontre des entités économiques du territoire. Professionnaliser le contact avec les entreprises par une approche RH globale.
- Arrimer le territoire aux dynamiques régionales et créer les conditions de développement d'un écosystème d'entreprenariat et d'innovation et contribuer à son pilotage. Développer et animer des partenariats et des réseaux de professionnels.
- Compléter et renforcer la connaissance des entreprises dans la perspective d'un diagnostic territorial complémentaire au contrat de territoire. Alerter la Région sur les situations économiques à risques, détecter les signes de fragilité (signaux faibles) pour organiser la prévention " à froid " ou un rapide soutien.
- Assurer la coordination des niveaux d'ingénierie économique du territoire susceptibles d'être mise en place en lien avec la politique contractuelle régionale.
- Participer à l'actualisation et/ou l'élaboration d'un projet économique local et proposer les adaptations éventuelles du plan d'actions du CADET.
- Partenariat avec l'Agence de Développement et d'Innovation - ADI Nouvelle-Aquitaine.
Activité secondaire et/ou ponctuelle :
- Suivi des dossiers financiers en relation avec les directions sectorielles ou le Secrétariat Général du pôle DATAR
Secteurs d'interventions et localisation du bureau :
Territoire CADET : les 3 communautés de communes de l'Ouest Creuse (La Souterraine, Bénévent, Dun le Palestel) ainsi que la communauté d'agglomération de Guéret - Bureau situé à La Souterraine
Profils recherchés
SAVOIRS :
- Bonne connaissance des entreprises et des collectivités locales
- Connaissance et maitrise des réseaux de la création d'entreprise, des problématiques d'aménagement de zones d'activités et d'immobilier d'entreprises, d'accompagnement d'entreprises, de formation professionnelle...
- Connaissance de l'environnement juridique français et européen
- Capacité à évaluer les politiques publiques menées
- Modes de management des entreprises
- Techniques de communication et de négociation
- Techniques de gestion en mode projet et du travail en transversalité
SAVOIR-FAIRE :
- Planifier et répartir les activités en fonction des contraintes
- Sensibiliser à la conduite du changement
- Mobiliser les compétences autour d'un projet
- Conduire les réunions
- Rédiger les actes administratifs, notes de synthèses...
- Elaborer un budget
- Rédiger des notes/rapports
SAVOIR-ETRE :
- Sens des relations humaines
- Sens des responsabilités
- Sens de la pédagogie
- Sens de l'innovation
- Etre force de proposition
- Etre autonome
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre organisé et rigoureux
- Bonne connaissance des entreprises et des collectivités locales
- Connaissance et maitrise des réseaux de la création d'entreprise, des problématiques d'aménagement de zones d'activités et d'immobilier d'entreprises, d'accompagnement d'entreprises, de formation professionnelle...
- Connaissance de l'environnement juridique français et européen
- Capacité à évaluer les politiques publiques menées
- Modes de management des entreprises
- Techniques de communication et de négociation
- Techniques de gestion en mode projet et du travail en transversalité
SAVOIR-FAIRE :
- Planifier et répartir les activités en fonction des contraintes
- Sensibiliser à la conduite du changement
- Mobiliser les compétences autour d'un projet
- Conduire les réunions
- Rédiger les actes administratifs, notes de synthèses...
- Elaborer un budget
- Rédiger des notes/rapports
SAVOIR-ETRE :
- Sens des relations humaines
- Sens des responsabilités
- Sens de la pédagogie
- Sens de l'innovation
- Etre force de proposition
- Etre autonome
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre organisé et rigoureux
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser lettre de candidature et curriculum vitae, en indiquant la référence L-730, à :
Monsieur le Président du Conseil Régional Nouvelle-Aquitaine - site de Limoges
27 boulevard de la Corderie - CS 3116
87031 LIMOGES Cedex 01
Par courrier ou par mail à : emploi-siege-limoges@nouvelle-aquitaine.fr
Les titulaires devront fournir leur dernier arrêté de situation.
Les contractuel-les leurs prétentions salariales en net mensuel.
Date limite de dépôt des candidatures : 25/11/2020
Monsieur le Président du Conseil Régional Nouvelle-Aquitaine - site de Limoges
27 boulevard de la Corderie - CS 3116
87031 LIMOGES Cedex 01
Par courrier ou par mail à : emploi-siege-limoges@nouvelle-aquitaine.fr
Les titulaires devront fournir leur dernier arrêté de situation.
Les contractuel-les leurs prétentions salariales en net mensuel.
Date limite de dépôt des candidatures : 25/11/2020
Adresse de l'employeur
Région Nouvelle-Aquitaine
>14 rue francois de sourdis
33077 Bordeaux cedex
>14 rue francois de sourdis
33077 Bordeaux cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.