Psychomotricien.ne
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Offre n° O033210200230500
Publiée le 23/04/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Bordeaux
Poste à pourvoir le
01/07/2021
Date limite de candidature
04/06/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Masseur-kiné., physchomotricien et orthophoniste de cl. norm.
Masseur-kiné., physchomotricien et orthophoniste de cl. sup.
Masseur-kiné. et orthophoniste hors classe
Masseur-kiné., physchomotricien et orthophoniste de cl. sup.
Masseur-kiné. et orthophoniste hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La direction de la petite enfance et des familles recherche pour son service un.e psychomotricien.ne en multi-accueil (H/F)
Cadre d'emplois des psychomotriciens territoriaux (diplôme obligatoire)
La direction de la Petite Enfance et des Familles est chargée de l'organisation et de la mise en œuvre des politiques pour garantir une offre de service de proximité répondant aux exigences et aux rythmes de la vie quotidienne des familles. A ce titre, Bordeaux propose un large éventail de structures d'accueil de jeunes enfants. Sur un territoire découpé en 8 quartiers, la direction de la petite enfance et des familles gère notamment, en régie, 30 établissements d'accueil collectif du jeune enfant, 4 structures d'accueil familial, 4 relais d'assistantes maternelles et accueille au sein de ses structures municipales environ 1500 enfants.
Cadre d'emplois des psychomotriciens territoriaux (diplôme obligatoire)
La direction de la Petite Enfance et des Familles est chargée de l'organisation et de la mise en œuvre des politiques pour garantir une offre de service de proximité répondant aux exigences et aux rythmes de la vie quotidienne des familles. A ce titre, Bordeaux propose un large éventail de structures d'accueil de jeunes enfants. Sur un territoire découpé en 8 quartiers, la direction de la petite enfance et des familles gère notamment, en régie, 30 établissements d'accueil collectif du jeune enfant, 4 structures d'accueil familial, 4 relais d'assistantes maternelles et accueille au sein de ses structures municipales environ 1500 enfants.
Missions / conditions d'exercice
En lien avec le projet éducatif de la structure d'accueil, vous intervenez pour faire reconnaître et respecter l'enfant dans son développement global. Vous apportez à l'équipe, une réflexion en lien avec votre spécificité professionnelle.
Dans ce cadre, vous favorisez l'éveil et le développement global et harmonieux de chaque enfant en orientant le travail de l'équipe par des propositions d'actions nécessaires et adaptées aux besoins de ces derniers concernant leur développement psychomoteur.
Par votre formation et vos observations, vous êtes garant.e de la bientraitance et la bienveillance au sein de la structure dans une démarche de prévention, d'accompagnement et de questionnements de l'équipe et des familles concernant le développement du.des enfant.s. En complémentarité avec le.a responsable d'établissement, vous participez à l'orientation d'une prise en charge spécifique de l'enfant si nécessaire.
Dans ce cadre, vous favorisez l'éveil et le développement global et harmonieux de chaque enfant en orientant le travail de l'équipe par des propositions d'actions nécessaires et adaptées aux besoins de ces derniers concernant leur développement psychomoteur.
Par votre formation et vos observations, vous êtes garant.e de la bientraitance et la bienveillance au sein de la structure dans une démarche de prévention, d'accompagnement et de questionnements de l'équipe et des familles concernant le développement du.des enfant.s. En complémentarité avec le.a responsable d'établissement, vous participez à l'orientation d'une prise en charge spécifique de l'enfant si nécessaire.
Profils recherchés
Pour ce faire, vous possédez des connaissances réglementaires globales, en matière de petite enfance et plus spécifiquement des connaissances pédagogiques, psychologiques, médico-sociales et socio-éducatives de l'enfant.
Vous maîtrisez les méthodes d'observation et avez la capacité à animer et mobiliser une équipe dans un but commun.
Votre sens du service public et des relations humaines ne sont plus à prouver et vous appréciez le travail en équipe.
Pour postuler, merci de bien vouloir cliquer sur le lien de publication.
Vous maîtrisez les méthodes d'observation et avez la capacité à animer et mobiliser une équipe dans un but commun.
Votre sens du service public et des relations humaines ne sont plus à prouver et vous appréciez le travail en équipe.
Pour postuler, merci de bien vouloir cliquer sur le lien de publication.
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
Contact métier :
Clémentine LABEYRIE
0556102324
Contact RH :
Valentine Roux
0556998401
Clémentine LABEYRIE
0556102324
Contact RH :
Valentine Roux
0556998401
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.