Policier municipal (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O033230100899298
Publiée le 02/01/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
31 avenue de la liberation, Lacanau (Gironde (33))
Poste à pourvoir le
01/02/2023
Date limite de candidature
01/02/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Brigadier-chef principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.
Missions / conditions d'exercice
En votre qualité d'agent de police municipale :
Vous participez à l'exécution des orientations en matière de prévention/sécurité publique (plus particulièrement le renforcement de la police de proximité, sensibilisation au respect de l'environnement, prévention de la délinquance.
Vous recherchez, relevez et assurez le suivi des infractions aux règles d'urbanisme, du code de la route, de l'hygiène, troubles du voisinage...
Vous effectuez la surveillance, la prévention, la dissuasion et la répression des infractions, en collaboration avec la gendarmerie.
Vous mettez en œuvre des procédures administratives des missions de police municipale (fourrières, objets trouvés, fourrière animale)
Vous participez à la surveillance du territoire : patrouille véhiculée, VTT, et pédestre.
Vous assurez la sécurité aux abords des écoles, des manifestations publiques.
Vous travaillerez en coordination avec l'ensemble des services municipaux et de la gendarmerie nationale.
Vous participerez à la Lutte contre la délinquance et les incivilités.
Temps de travail complet, annualisé.
Amplitude horaire variable suivant un planning annualisé pour répondre aux besoins du service.
Travail soirs, Week-end et jours fériés.
Travail en roulement journée et nuit.
Moyens et contraintes du poste /Matériels :
- Pistolet GLOCK 17
- bâton de défense ASP + bombe lacrymogène + de 100ml
-Caméras piétons
-gilets pare-balles
- radio individuelle
- PVE
-Cinémomètre
- Ethylotest
- 3 véhicules + 2 VTT
Vous participez à l'exécution des orientations en matière de prévention/sécurité publique (plus particulièrement le renforcement de la police de proximité, sensibilisation au respect de l'environnement, prévention de la délinquance.
Vous recherchez, relevez et assurez le suivi des infractions aux règles d'urbanisme, du code de la route, de l'hygiène, troubles du voisinage...
Vous effectuez la surveillance, la prévention, la dissuasion et la répression des infractions, en collaboration avec la gendarmerie.
Vous mettez en œuvre des procédures administratives des missions de police municipale (fourrières, objets trouvés, fourrière animale)
Vous participez à la surveillance du territoire : patrouille véhiculée, VTT, et pédestre.
Vous assurez la sécurité aux abords des écoles, des manifestations publiques.
Vous travaillerez en coordination avec l'ensemble des services municipaux et de la gendarmerie nationale.
Vous participerez à la Lutte contre la délinquance et les incivilités.
Temps de travail complet, annualisé.
Amplitude horaire variable suivant un planning annualisé pour répondre aux besoins du service.
Travail soirs, Week-end et jours fériés.
Travail en roulement journée et nuit.
Moyens et contraintes du poste /Matériels :
- Pistolet GLOCK 17
- bâton de défense ASP + bombe lacrymogène + de 100ml
-Caméras piétons
-gilets pare-balles
- radio individuelle
- PVE
-Cinémomètre
- Ethylotest
- 3 véhicules + 2 VTT
Profils recherchés
FPA (catégorie B et D souhaités)
Titulaire du permis B
Maîtrise des techniques de surveillance et des outils informatiques qu'il doit employer dans son travail ;
Connaissance en gestion des images de vidéosurveillance souhaitée
Bonne condition physique
Rigueur, ponctualité et assiduité
Discrétion, confidentialité et loyauté
Sens de l'autonomie et de l'initiative
Sens de la diplomatie, de l'accueil et du contact avec le public
Esprit d'équipe
Titulaire du permis B
Maîtrise des techniques de surveillance et des outils informatiques qu'il doit employer dans son travail ;
Connaissance en gestion des images de vidéosurveillance souhaitée
Bonne condition physique
Rigueur, ponctualité et assiduité
Discrétion, confidentialité et loyauté
Sens de l'autonomie et de l'initiative
Sens de la diplomatie, de l'accueil et du contact avec le public
Esprit d'équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0556038303
Informations complémentaires
Recrutement par voie de mutation
Conditions de rémunération : Rémunération statutaire (référence à un grade et un indice de la fonction publique + régime indemnitaire en référence à grille interne). Collectivité adhérente au CNAS, participation à la protection sociale santé, si contrat labélisé, chèques restaurants.
Merci d'adresser votre candidature au plus tard pour le 31 janvier 2023 (lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire + CV) par mail à : ressources.humaines@lacanau.fr
Ou, en cas de nécessité, par courrier à l'adresse suivante :
Hôtel de ville - Direction des ressources humaines
31 avenue de la libération
33680 LACANAU
Personne à contacter pour toute demande complémentaire s'agissant du poste :
Jean-François MAZIERE, Chef de service de police municipale
jf.maziere@lacanau.fr
Intitulé du poste à indiquer sur votre candidature et lettre de motivation, ainsi que votre adresse mail.
Conditions de rémunération : Rémunération statutaire (référence à un grade et un indice de la fonction publique + régime indemnitaire en référence à grille interne). Collectivité adhérente au CNAS, participation à la protection sociale santé, si contrat labélisé, chèques restaurants.
Merci d'adresser votre candidature au plus tard pour le 31 janvier 2023 (lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire + CV) par mail à : ressources.humaines@lacanau.fr
Ou, en cas de nécessité, par courrier à l'adresse suivante :
Hôtel de ville - Direction des ressources humaines
31 avenue de la libération
33680 LACANAU
Personne à contacter pour toute demande complémentaire s'agissant du poste :
Jean-François MAZIERE, Chef de service de police municipale
jf.maziere@lacanau.fr
Intitulé du poste à indiquer sur votre candidature et lettre de motivation, ainsi que votre adresse mail.
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE LACANAU
>31 avenue de la liberation
33680 Lacanau
>31 avenue de la liberation
33680 Lacanau
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.