AGENT DE MAINTENANCE DU PATRIMOINE DES ESPACES VERTS DE JOUE-LES-TOURS (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O037220500650560
Publiée le 24/05/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
60 avenue Marcel Dassault - CS 30651, Tours (Indre-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/08/2022
Date limite de candidature
24/06/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
POSTE N° :1824
Tours Métropole Val de Loire
(22 communes)
Recrute
AGENT DE MAINTENANCE DU PATRIMOINE DES ESPACES VERTS DE JOUE-LES-TOURS (H/F)
DIRECTION TERRITOIRES ET PROXIMITE
LIEU D'EXERCICE DU POSTE : Joué-Lès-Tours
Classification RIFSEEP -C3
Cadre d'emploi des Adjoints Techniques Territoriaux
Poste ouvert aux candidats reconnus travailleurs handicapés
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
Poste à temps complet
Tours Métropole Val de Loire
(22 communes)
Recrute
AGENT DE MAINTENANCE DU PATRIMOINE DES ESPACES VERTS DE JOUE-LES-TOURS (H/F)
DIRECTION TERRITOIRES ET PROXIMITE
LIEU D'EXERCICE DU POSTE : Joué-Lès-Tours
Classification RIFSEEP -C3
Cadre d'emploi des Adjoints Techniques Territoriaux
Poste ouvert aux candidats reconnus travailleurs handicapés
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
Poste à temps complet
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS GENERALES DU POSTE / FINALITES
- Maintenance du patrimoine des espaces verts et du mobilier urbain
- Renfort à l'entretien des terrains sportifs et des aires de jeux
ACTIVITES PRINCIPALES DETAILLEES
- Entretien et pose de mobilier urbain
- Travaux de maçonnerie divers (réalisation dalle béton, montage murets...)
- Travaux de terrassement manuel et mini-pelle
- Pose et réparation de clôtures
- Evacuation déchets végétaux et dépôts sauvages
- Logistique transport
- Entretien des sols fluents des aires de jeux (décompactage, rechargement)
- Entretien des terrains sportifs (tonte, traçage...)
AUTRES ACTIVITES
- Participation aux manifestations du Service Espaces Verts et de la Ville
- Intervention viabilité hivernale
CONDITIONS D'EXERCICE DES MISSIONS
Lieu de travail : Serres municipales - Parc de la Rabière
Sujétions / Contraintes spécifiques du poste / Caractéristiques :
- Travail en extérieur et atelier
- Port d'une tenue professionnelle + EPI spécifiques
Horaires de travail :
- Réguliers : 8h - 12h et 13h - 17h du lundi au jeudi et 8h - 12h et 13h - 16h, le vendredi
- Et du 15 mai au 15 août : 6h - 14h du lundi au jeudi et 6h - 13h, le vendredi
Scénario ARTT :
- 20 RTT
- Fermeture du Service entre Noël et le Nouvel An
EXIGENCES REQUISES
Niveau, diplôme : BEP/BAC PRO Aménagement paysager
Formation(s) et qualifications :
- Permis B obligatoire
- Permis BE et C très recommandé
- CACES Mini-pelle et tractopelle
- AIPR
- Maintenance du patrimoine des espaces verts et du mobilier urbain
- Renfort à l'entretien des terrains sportifs et des aires de jeux
ACTIVITES PRINCIPALES DETAILLEES
- Entretien et pose de mobilier urbain
- Travaux de maçonnerie divers (réalisation dalle béton, montage murets...)
- Travaux de terrassement manuel et mini-pelle
- Pose et réparation de clôtures
- Evacuation déchets végétaux et dépôts sauvages
- Logistique transport
- Entretien des sols fluents des aires de jeux (décompactage, rechargement)
- Entretien des terrains sportifs (tonte, traçage...)
AUTRES ACTIVITES
- Participation aux manifestations du Service Espaces Verts et de la Ville
- Intervention viabilité hivernale
CONDITIONS D'EXERCICE DES MISSIONS
Lieu de travail : Serres municipales - Parc de la Rabière
Sujétions / Contraintes spécifiques du poste / Caractéristiques :
- Travail en extérieur et atelier
- Port d'une tenue professionnelle + EPI spécifiques
Horaires de travail :
- Réguliers : 8h - 12h et 13h - 17h du lundi au jeudi et 8h - 12h et 13h - 16h, le vendredi
- Et du 15 mai au 15 août : 6h - 14h du lundi au jeudi et 6h - 13h, le vendredi
Scénario ARTT :
- 20 RTT
- Fermeture du Service entre Noël et le Nouvel An
EXIGENCES REQUISES
Niveau, diplôme : BEP/BAC PRO Aménagement paysager
Formation(s) et qualifications :
- Permis B obligatoire
- Permis BE et C très recommandé
- CACES Mini-pelle et tractopelle
- AIPR
Profils recherchés
COMPETENCES REQUISES
Savoir-faire :
- Etre capable de s'organiser pour l'exécution des travaux sur le terrain
- Polyvalence
- Connaissance des espaces verts
- Connaissances des règles de sécurité et port des équipements EPI
- Tenue des stocks, matériaux, matériels et mobiliers
Savoir-être :
- Autonomie et esprit d'initiative
- Prise de décisions
- Savoir être réactif et à l'écoute
- Rendre compte
- Esprit d'équipe
- Savoir rendre compte
- Conscience professionnelle
- Diplomatie
- Devoir de réserve
- Résistance physique
Savoir-faire :
- Etre capable de s'organiser pour l'exécution des travaux sur le terrain
- Polyvalence
- Connaissance des espaces verts
- Connaissances des règles de sécurité et port des équipements EPI
- Tenue des stocks, matériaux, matériels et mobiliers
Savoir-être :
- Autonomie et esprit d'initiative
- Prise de décisions
- Savoir être réactif et à l'écoute
- Rendre compte
- Esprit d'équipe
- Savoir rendre compte
- Conscience professionnelle
- Diplomatie
- Devoir de réserve
- Résistance physique
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Renseignements complémentaires auprès de :
Monsieur EPRON, responsable des espaces verts secteur Joué-Lès-Tours au 02.47.39.76.36.
Les candidatures (lettre de motivation + curriculum vitae + copie des diplômes et si vous êtes titulaire d'une Fonction Publique votre dernier arrêté de nomination et vos trois dernières fiches d'évaluation) sont à adresser à : Monsieur le Président de Tours Métropole Val de Loire Direction des Ressources Humaines - 1 à 3 rue des Minimes - 37926 TOURS CEDEX 9 ou par courrier électronique à eu.guenard@tours-metropole.fr jusqu'au 24 juin 2022.
Monsieur EPRON, responsable des espaces verts secteur Joué-Lès-Tours au 02.47.39.76.36.
Les candidatures (lettre de motivation + curriculum vitae + copie des diplômes et si vous êtes titulaire d'une Fonction Publique votre dernier arrêté de nomination et vos trois dernières fiches d'évaluation) sont à adresser à : Monsieur le Président de Tours Métropole Val de Loire Direction des Ressources Humaines - 1 à 3 rue des Minimes - 37926 TOURS CEDEX 9 ou par courrier électronique à eu.guenard@tours-metropole.fr jusqu'au 24 juin 2022.
Adresse de l'employeur
TOURS METROPOLE VAL DE LOIRE
>60 avenue Marcel Dassault - CS 30651
37200 TOURS
>60 avenue Marcel Dassault - CS 30651
37200 TOURS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.