AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE
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Offre n° O037220500653854
Publiée le 27/05/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Résidence Jeanne Jugan, La Ville-aux-Dames (Indre-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/08/2022
Date limite de candidature
30/06/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
28h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Le CCAS de LA VILLE AUX DAMES, commune de 5.600 habitants, recherche pour sa MAFPA résidence Jeanne Jugan, un(e) auxiliaire de vie sociale.
Missions / conditions d'exercice
1) Accompagnement et aide aux personnes âgées dans les actes de la vie quotidienne :
- stimulation des activités intellectuelles, sensorielles et motrices par les activités de vie quotidienne : aide à la mobilisation, aux déplacements et à l'installation de la personne
- aide à l'habillage et au déshabillage
- aide à la toilette
- aide aux personnes dépendantes
- aide aux actes assimilés à des actes de la vie quotidienne : alimentation, fonctions d'élimination, aide à la prise de médicaments
2) Accompagnement et aide aux personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne :
- réalisation des repas équilibrés et conformes aux éventuels régimes prescrits
- participation à l'élaboration des menus
- réalisation de l'entretien des logements
- entretien du linge et des vêtements
- entretien et nettoyages des espaces communs, des surfaces, du mobilier et du matériel de la MAFPA
- aide à l'aménagement des espaces de vie privés et communs dans un but de confort et de sécurité des résidents et du personnel
3) Accompagnement et aide aux personnes dans les activités de la vie sociale :
- participation au développement et/ou au rétablissement et/ou au maintien de l'équilibre psychologique des résidents
- entretien et stimulation des relations sociales à l'intérieur de la MAFPA
- accompagnement des résidents dans les activités de détente, de loisirs et de la vie sociale
- gestion des relations familiales et aide aux démarches administratives courantes
- stimulation des activités intellectuelles, sensorielles et motrices par les activités de vie quotidienne : aide à la mobilisation, aux déplacements et à l'installation de la personne
- aide à l'habillage et au déshabillage
- aide à la toilette
- aide aux personnes dépendantes
- aide aux actes assimilés à des actes de la vie quotidienne : alimentation, fonctions d'élimination, aide à la prise de médicaments
2) Accompagnement et aide aux personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne :
- réalisation des repas équilibrés et conformes aux éventuels régimes prescrits
- participation à l'élaboration des menus
- réalisation de l'entretien des logements
- entretien du linge et des vêtements
- entretien et nettoyages des espaces communs, des surfaces, du mobilier et du matériel de la MAFPA
- aide à l'aménagement des espaces de vie privés et communs dans un but de confort et de sécurité des résidents et du personnel
3) Accompagnement et aide aux personnes dans les activités de la vie sociale :
- participation au développement et/ou au rétablissement et/ou au maintien de l'équilibre psychologique des résidents
- entretien et stimulation des relations sociales à l'intérieur de la MAFPA
- accompagnement des résidents dans les activités de détente, de loisirs et de la vie sociale
- gestion des relations familiales et aide aux démarches administratives courantes
Profils recherchés
Savoir faire :
- Organiser son travail et gérer son temps
- Faire preuve en permanence de vigilance et signaler tout état inhabituel des résidents
- Connaitre les techniques d'approche de la personne âgée
- Sécuriser les personnes aidées
- Travail en équipe
- Rendre compte des interventions
Savoir être :
- Disponibilité
- Écoute
- Capacité d'adaptation
- Organiser son travail et gérer son temps
- Faire preuve en permanence de vigilance et signaler tout état inhabituel des résidents
- Connaitre les techniques d'approche de la personne âgée
- Sécuriser les personnes aidées
- Travail en équipe
- Rendre compte des interventions
Savoir être :
- Disponibilité
- Écoute
- Capacité d'adaptation
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Informations complémentaires :
- Temps non complet 28,5/35ème
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire IFSE et CIA
- CNAS
- Participation employeur protection sociale complémentaire
Candidature (CV, lettre de motivation, 3 derniers entretiens professionnels et dernier arrêté de situation) à adresser à :
Monsieur le Président du CCAS
Mairie
Avenue Jeanne D'Arc
37700 LA VILLE AUX DAMES
Ou par mail à servicepersonnel@ville-aux-dames.com
- Temps non complet 28,5/35ème
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire IFSE et CIA
- CNAS
- Participation employeur protection sociale complémentaire
Candidature (CV, lettre de motivation, 3 derniers entretiens professionnels et dernier arrêté de situation) à adresser à :
Monsieur le Président du CCAS
Mairie
Avenue Jeanne D'Arc
37700 LA VILLE AUX DAMES
Ou par mail à servicepersonnel@ville-aux-dames.com
Adresse de l'employeur
CCAS DE LA VILLE AUX DAMES
>Mairie
37700 LA VILLE AUX DAMES
>Mairie
37700 LA VILLE AUX DAMES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.