Adjoint(e) au Chef de service au SLS Grenoble nord
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O038210500299548
Publiée le 19/05/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Oser l'Isère et rejoindre le Département, c'est choisir une carrière à la hauteur de vos envies et de vos ambitions. Avec plus de 4700 agents exerçant dans 250 métiers différents, le Département est une collectivité territoriale engagée au service des Isérois au quotidien dans les domaines de la santé, du handicap, et du grand âge, de l'action sociale et l'insertion, des mobilités, de l'éducation, du tourisme et de la culture. En rejoignant nos équipes, vous intégrerez une collectivité innovante qui place l'usager en son cœur et contribue à relever le défi des transitions, des transformations numériques et de la modernisation des services publics. Notre politique Ressources Humaines est fondés sur des engagements forts : inclusion des personnes en situation de handicap, égalité professionnelle femmes-hommes, accompagnement des agents dans leur évolution de carrière et développement de leurs compétences.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
7, rue fantin la tour, Grenoble (Isère)
Poste à pourvoir le
01/08/2021
Date limite de candidature
10/06/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Conseiller socio-éducatif
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du chef du service local de solidarité, l'adjoint au chef de service est chargé de la mise en œuvre des missions dans les domaines de l'action sociale, l'aide sociale à l'enfance et la PMI dans le respect des objectifs suivants :
- réaffirmer la place du Conseil départemental en tant que chef de file de l'action sociale,
- ancrer notre action sur un partenariat fort avec les autres institutions médico-sociales,
- donner aux bénéficiaires de notre action un rôle d'acteur de leur développement social (accompagnement individuel et actions collectives avec les habitants),
- assurer la protection des personnes fragiles,
- offrir aux familles une prise en charge médico-sociale globale,
- améliorer la sécurité des personnels au sein de nos sites dans le respect des valeurs de solidarité, d'équité, de respect des personnes et d'éthique.
- réaffirmer la place du Conseil départemental en tant que chef de file de l'action sociale,
- ancrer notre action sur un partenariat fort avec les autres institutions médico-sociales,
- donner aux bénéficiaires de notre action un rôle d'acteur de leur développement social (accompagnement individuel et actions collectives avec les habitants),
- assurer la protection des personnes fragiles,
- offrir aux familles une prise en charge médico-sociale globale,
- améliorer la sécurité des personnels au sein de nos sites dans le respect des valeurs de solidarité, d'équité, de respect des personnes et d'éthique.
Missions / conditions d'exercice
- Encadrer et manager des équipes
Assurer l'encadrement et le management des équipes en charge de la mise en œuvre des missions du SLS
- Manager les ressources (humaines, administratives et budgétaires) organiser les moyens nécessaires au fonctionnement quotidien du service (ressources humaines, logistique, immobilier, finances) et assurer la gestion des enveloppes fongibles attribuées au service
- Coordonner et veiller à l'harmonisation des pratiques et des modes de fonctionnement
Favoriser et accompagner l'élaboration et la mise en œuvre d'actions collectives et de développement local avec les habitants et les partenaires dans les domaines de l'action sociale, l'aide sociale à l'enfance, de la PMI et de l'insertion
- Définir et piloter la mise en œuvre des orientations politiques sur le territoire du SLS, assurer suivi des dispositifs, gérer décisions du FSL, mesures accompagnement social personnalisées, accompagnement ESF, allocations mensuelles secours d'urgence, RSA, FAJ, aides à domicile, saisines de l'autorité judiciaire
- Prendre les décisions en matière de protection de l'enfance gérer la cellule de traitement des IP et décider d'orientations
- Représenter le territoire dans les différentes instances sur le périmètre d'intervention du service local de solidarité
- Développer et animer des partenariats
Favoriser le travail de réseau avec les partenaires du SLS
- Piloter des projets piloter, le cas échéant, un projet du projet de direction ou y contribuer
- Etre garant de la mise en œuvre des offres de service
Assurer l'encadrement et le management des équipes en charge de la mise en œuvre des missions du SLS
- Manager les ressources (humaines, administratives et budgétaires) organiser les moyens nécessaires au fonctionnement quotidien du service (ressources humaines, logistique, immobilier, finances) et assurer la gestion des enveloppes fongibles attribuées au service
- Coordonner et veiller à l'harmonisation des pratiques et des modes de fonctionnement
Favoriser et accompagner l'élaboration et la mise en œuvre d'actions collectives et de développement local avec les habitants et les partenaires dans les domaines de l'action sociale, l'aide sociale à l'enfance, de la PMI et de l'insertion
- Définir et piloter la mise en œuvre des orientations politiques sur le territoire du SLS, assurer suivi des dispositifs, gérer décisions du FSL, mesures accompagnement social personnalisées, accompagnement ESF, allocations mensuelles secours d'urgence, RSA, FAJ, aides à domicile, saisines de l'autorité judiciaire
- Prendre les décisions en matière de protection de l'enfance gérer la cellule de traitement des IP et décider d'orientations
- Représenter le territoire dans les différentes instances sur le périmètre d'intervention du service local de solidarité
- Développer et animer des partenariats
Favoriser le travail de réseau avec les partenaires du SLS
- Piloter des projets piloter, le cas échéant, un projet du projet de direction ou y contribuer
- Etre garant de la mise en œuvre des offres de service
Profils recherchés
- Qualité relationnelle
- Sens des responsabilités
- Aptitude à accompagner le changement
- Aptitude à piloter des projets complexes
- Aptitude au management
- Capacité à animer
- Capacité à déléguer
- Capacité à mobiliser, valoriser et développer les compétences de ses collaborateurs
- Aptitude à travailler en partenariat
- Capacité à travailler en transversalité
- Capacité de négociation
- Sens de l'organisation
- Sens des responsabilités
- Aptitude à accompagner le changement
- Aptitude à piloter des projets complexes
- Aptitude au management
- Capacité à animer
- Capacité à déléguer
- Capacité à mobiliser, valoriser et développer les compétences de ses collaborateurs
- Aptitude à travailler en partenariat
- Capacité à travailler en transversalité
- Capacité de négociation
- Sens de l'organisation
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Références à rappeler : 21DF32479A Déposer votre candidature sur le site internet du Département de l'Isère www.isere.fr : voir rubrique « offre d'emplois » (au milieu de la page d'accueil), puis cliquer sur la phrase identifiez les offres et postulez en ligne, ensuite : - Cliquer dans la liste des profils de poste sur la référence indiquée ci-dessus (21DF32479A) - Compléter le formulaire, - Joindre une lettre de motivation et un curriculum vitae (format word ou pdf), - Un accusé de réception électronique généré automatiquement vous informe que votre candidature a bien été prise en compte pour l'offre concernée
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.