Bûcheronne/bûcheron - élagueuse/élagueur

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Offre n° O038210900398869
Publiée le 13/09/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
Nichée au cœur des montagnes, Grenoble est une ville dynamique et une terre d’engagement, réputée pour son esprit d’innovation, sa qualité de vie et son patrimoine culturel. Avec ses parcs verdoyants, son cœur de ville chaleureux et ses sommets enneigés à proximité, Grenoble offre un cadre de vie exceptionnel, propice à l'épanouissement personnel et professionnel. Que vous soyez passionné-e par les sports de montagne, l'art et la culture, ou simplement en quête d’une vie urbaine et citoyenne animée, Grenoble a tout pour vous séduire.
C’est grâce aux 4 000 femmes et hommes qui travaillent au sein de la Ville de Grenoble que le service public se déploie en proximité chaque jour auprès des enfants, des aîné-e-s, des citoyennes et citoyens, des personnes les plus fragiles. Dans les quartiers comme au cœur de la ville, dans nos équipements culturels et sportifs, dans nos parcs et nos rues, c’est grâce à ces femmes et ces hommes que se concrétisent les projets écologiques et sociaux qui font de Grenoble une ville avec un temps d’avance. Rejoignez-nous pour contribuer à ce projet collectif !
La VILLE DE GRENOBLE : c’est plus de 150 MÉTIERS, IL Y EN A FORCÉMENT UN POUR VOUS!
Site web de l'employeur
Lieu de travail
11, boulevard jean pain, Grenoble (Isère)
Poste à pourvoir le
01/11/2021
Date limite de candidature
13/10/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du service commun de l'arbre en charge de la gestion de 36 000 arbres environ, vous ferez partie d'une équipe d'élagage de 9 agents. Ce service dépend d'un technicien, lui-même sous l'autorité du responsable de l'unité Arbres, Prospective et Développement Local (APDL). Ce service commun comprend une deuxième équipe,Jeunes Arbres.
En votre qualité de bûcheron élagueur vous serez amené à assurer toutes les missions d'un tel métier. Vous serez également sollicité pour travail en équipes de jardiniers notamment au cours de votre première année de travail afin d'acquérir la connaissance du service et du patrimoine de la ville
Missions / conditions d'exercice
" Entretien des arbres (taille douce, taille architecturée, taille de mise en sécurité, taille de maintien de couronne
et coupes directionnelle, démontage),
" Suivi et surveillance de l'état sanitaire du patrimoine arboré. Prévenir, diagnostiquer les maladies et parasites.
Mettre en oeuvre, adapter le traitement phytosanitaire et biologique décidé,
" Peut participer aux animations pédagogiques (scolaires et grand public occasionnellement),
" Occasionnellement, répondre aux questions du public, participer au déneigement et autres activités d'intérêt
public,
" Est capable de prendre l'initiative d'une intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif (sécurité arbres,
jeux...).
Profils recherchés
" Vous disposez d'une formation de bûcheron élagueur et connaissez les métiers se rapportant aux espaces verts,
" Vous connaissez les végétaux et plus particulièrement les principaux genres et variétés d'arbres, leurs parasites
inféodés, leurs exigences (biotope),
" Vous connaissez les techniques du travail en hauteur, les règles de sécurité en élagage grande hauteur, la signalisation
des chantiers,
" Vous savez vous déplacer encordé en sécurité dans les arbres à plus de 20 m de hauteur,
" Vous avez un certificat de spécialisation de grimpeur-élagueur,
" Vous savez élaguer, ébrancher, débiter à la dimension prévue, poser des haubans,
" Vous appréhendez les trajectoires de chutes prévisibles lors de l'abattage,
" Vous savez adapter la taille en fonction de l'espèce et de l'environnement,
" Vous savez et aimez transmettre vos connaissances et vous appréciez le travail en équipe,
" Vous êtes rigoureux, méthodique, réactif et vous avez des facultés d'adaptation,
" CS (taille et soin aux arbres) obligatoire et CACES nacelle souhaité,
" Permis B obligatoire et CE souhaité.
" Bonne condition physique

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Conditions de travail
» Travail en extérieur : port de vêtements de sécurité obligatoire,
» Journée continue en été à partir de 6h00,
» Intervention occasionnelle en situation d'urgence en dehors des heures de travail (soirée, week-end),
» (Les horaires peuvent être décalées en raison : de la taille de nuit à proximité de lignes de tramway ou de voies à
neutraliser, de traitements et des dégagements d'arbres tombés au sol...).
Conditions de sélection
» Une épreuve pratique de déplacement dans un arbre sera exigée. Les candidats peuvent se présenter avec leur propre matériel de grimpe s'ils le souhaitent.
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez prendre contact avec Anne Sophie MELLET-BRETON, Cheffe de service, Tél : 04 76 76 37 76

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.