Électricien polyvalent
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Offre n° O040211000441219
Publiée le 29/10/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
23 rue Victor Hugo, Mont-de-Marsan (Landes)
Poste à pourvoir le
01/01/2022
Date limite de candidature
01/12/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Maintenance des bâtiments de la collectivité
Missions / conditions d'exercice
Assurer les missions de maintenance préventive et corrective pour l'ensemble du patrimoine bâti du Département des Landes dans les conditions requises de qualité, de sécurité, de délais et de coûts.
Réaliser ou superviser de petits chantiers de rénovation et de réhabilitation. Garantir leur bonne réalisation.
Être force de proposition quant aux améliorations à apporter pour contribuer à l'amélioration de la performance énergétique des bâtiments.
Mettre en oeuvre les branchements provisoires liés aux animations et manifestations.
Faire le point régulièrement avec le responsable de l'atelier sur les chantiers confiés. Informer, alerter, proposer des actions à son supérieur hiérarchique dans le cadre de ses missions sur l'état du patrimoine, les interventions à effectuer. Intervient en particulier sur les installations électriques mais participe aux interventions de dépannage et d'entretien dans différents corps de métier (maçonnerie, plomberie, menuiserie, serrurerie, peinture...).
Participer à l'astreinte.
Passer des commandes, gérer des stocks, gérer un lot d'outillage.
Assurer la gestion et l'entretien des moyens mis à disposition : véhicules, outillages, locaux...
Profils recherchés
Connaissances générales :
- Maitrise des techniques liées aux installations électriques
- Connaissance de la maintenance préventive et corrective dans un bâtiment tertiaire
- Connaissance de la norme NF C15-100 relative aux installations électriques
- Connaissance en relevés et métrés, lecture et analyse des devis
- Notions des règles de sécurité dans les établissements recevant du public et dans les établissements recevant des travailleurs
- Notions souhaitées en informatique.
- Être titulaire du permis B
Compétences pratiques :
- Capacité à interpréter un schéma électrique et effectuer tous les travaux courants dans sa spécialité.
- Capacité à diagnostiquer un dysfonctionnement et à y remédier.
- Capacités à savoir mettre en sécurité une situation dangereuse.
- Connaissances des techniques de gestes et postures, de levage et de manutention.
- Habilitations électriques : B2V - BR - BC
Savoir-êtres :
- Savoir déceler l'urgence d'une situation, être autonome, savoir prendre des initiatives
- Être méthodique, organisé, rigoureux, ponctuel
- Avoir le sens du service public, avoir le souci de la qualité et du coût du service rendu
- Faire preuve de discrétion
- Savoir travailler seul.e ou en équipe
- Faire preuve de disponibilité en cas de besoin
- S'informer des techniques nouvelles
Profil souhaité :
- Électricien.ne expérimenté.e et polyvalent.e
- Expérience exigée en électricité dans un bâtiment tertiaire
- Expérience appréciée dans divers corps de métier (chauffage, ventilation, etc...)
- Maitrise des techniques liées aux installations électriques
- Connaissance de la maintenance préventive et corrective dans un bâtiment tertiaire
- Connaissance de la norme NF C15-100 relative aux installations électriques
- Connaissance en relevés et métrés, lecture et analyse des devis
- Notions des règles de sécurité dans les établissements recevant du public et dans les établissements recevant des travailleurs
- Notions souhaitées en informatique.
- Être titulaire du permis B
Compétences pratiques :
- Capacité à interpréter un schéma électrique et effectuer tous les travaux courants dans sa spécialité.
- Capacité à diagnostiquer un dysfonctionnement et à y remédier.
- Capacités à savoir mettre en sécurité une situation dangereuse.
- Connaissances des techniques de gestes et postures, de levage et de manutention.
- Habilitations électriques : B2V - BR - BC
Savoir-êtres :
- Savoir déceler l'urgence d'une situation, être autonome, savoir prendre des initiatives
- Être méthodique, organisé, rigoureux, ponctuel
- Avoir le sens du service public, avoir le souci de la qualité et du coût du service rendu
- Faire preuve de discrétion
- Savoir travailler seul.e ou en équipe
- Faire preuve de disponibilité en cas de besoin
- S'informer des techniques nouvelles
Profil souhaité :
- Électricien.ne expérimenté.e et polyvalent.e
- Expérience exigée en électricité dans un bâtiment tertiaire
- Expérience appréciée dans divers corps de métier (chauffage, ventilation, etc...)
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Renseignements complémentaires : Mme Anna DEMISTROUVICHE, Responsable du Pôle Moyens : Anna.DEMISTROUVICHE@landes.fr
Adressez votre candidature à M. le Président du conseil départemental des Landes 23 rue Victor Hugo 40025 MONT DE MARSAN cedex ou par mail : drh.recrutement@landes.fr
Adressez votre candidature à M. le Président du conseil départemental des Landes 23 rue Victor Hugo 40025 MONT DE MARSAN cedex ou par mail : drh.recrutement@landes.fr
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DES LANDES
>23 rue Victor Hugo
40025 Mont de Marsan
>23 rue Victor Hugo
40025 Mont de Marsan
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.