Technicien(ne) en électricité et énergies renouvelables, chargé(e) d'opérations

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Offre n° O040230300989044
Publiée le 29/03/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DES LANDES
23 rue Victor Hugo
40025 Mont de Marsan
Lieu de travail
Mont de Marsan
Poste à pourvoir le
01/07/2023
Date limite de candidature
29/04/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Energie et climat > Energie et climat
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Améliorer la performance énergétique des bâtiments départementaux et promouvoir des solutions innovantes dans le cadre d'une approche durable de la gestion du patrimoine bâti au travers, entre autres, de l'application du décret tertiaire et de la RE2020.
Missions / conditions d'exercice
Mise en œuvre du décret tertiaire sur les bâtiments départementaux concernés
Participer à l'élaboration des programmes de travaux neufs et de réhabilitation, contribuer aux objectifs d'optimisation de la consommation d'énergie du patrimoine bâti de la collectivité,
Construction d'un parc de centrales photovoltaïques pour l'auto-consommation des différents sites
Conseil, assistance technique auprès des chargés d'opérations du Pôle Bâtiments durables, dans les domaines de l'électricité et des ENR.
Suivi des obligations règlementaires liées au Décret éco énergie tertiaire en lien avec le SYDEC
Suivi des installations de production d'électricité photovoltaïques en revente d'énergie ou en autoconsommation,
Analyse des diagnostics énergétiques et suivi de la mise en œuvre des solutions identifiées,
Suivi des dépenses d'énergie de la collectivité et contrôle de l'exploitation des installations ENR et électriques,
Veille scientifique et réglementaire dans le domaine de l'énergie, de l'électricité
Profils recherchés
Connaissances dans les sciences de l'ingénieur en électricité du bâtiment,
Connaissance dans le dimensionnement d'installations, maitrise des outils informatiques (Canéco ...)
Connaissances dans le domaine des énergies renouvelables : électricité photovoltaïque, Pompes à Chaleur eau/eau et air/eau,
Connaissance dans les technologies de comptage de l'énergie, en thermique du bâtiment, en physique des matériaux, en système de gestion (régulation, GTC..)
Connaissances dans la règlementation des centrales photovoltaïques,
Connaissance des problématiques de performance énergétique,
Connaissance et pratique des techniques et des règlements en génie climatique et maîtrise de l'énergie,
Connaissance des techniques d'analyse globale des consommations d'énergie,
Connaissance du contenu des contrats d'exploitation des centrales photovoltaïques,
Savoir évaluer et hiérarchiser les impacts environnementaux, sociaux et financiers liés à différents besoins, usages et productions énergétiques,
Connaissance et pratique des règles de commande publique,
Connaissance et pratique des règles de sécurité incendie dans les ERP
Rigueur et organisation,
Esprit de synthèse,
Aptitude au travail en équipe,
Qualité relationnelle,
Capacités rédactionnelles,
Maîtrise de l'outil informatique (EXCEL).

Contact

Contact
0558054040
Informations complémentaires
- Contact : renseignements complémentaires : M. Jean-Charles DULAU, Responsable du service Bâtiments - Energie - Tel: 05.58.05.40.40
Adressez votre candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté) à M. le Président du conseil départemental des Landes – 23 rue Victor Hugo – 40025 MONT DE MARSAN cedex ou par mail : drh.recrutement@landes.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.