Le Syndicat Chère Don Isac (SCDI) est situé sur 62 communes et 8 EPCI. Les bassins versants de ces trois rivières couvrent une surface de près de 1950 km², dont 66% de surface agricole utile (SAU), sur le nord de la Loire-Atlantique et le sud de l'Ille-et-Vilaine. Les compétences du SCDI sont la restauration des milieux aquatiques, la sensibilisation, la surveillance de la ressource en eau, la lutte contre l'érosion, la lutte contre la pollution des cours d'eau à travers une dynamique urbanistique, agricole et bocagère territoriale.
Dans ce cadre-là, le Syndicat porte un contrat territorial Eau 2020-2022 sur différents volets.
Compte-tenu de la montée en puissance du programme milieux aquatiques 2020-2022 qui a pour objectif l'atteinte du bon état écologique des masses d'eau : restauration de la morphologie des cours d'eau, restauration de la continuité écologique, interventions pour limiter l'impact des plans d'eau ..., le Syndicat recrute un 4ème technicien milieux aquatiques pour renforcer l'équipe en place.

DESCRIPTIF DES MISSIONS
Mission 1 : Suivi et mise en œuvre du volet milieux aquatiques du Contrat Territorial EAU 2020-2022
- Diriger, proposer, par études complémentaires si nécessaire et concertation, des programmes d'actions annuels de restauration de l'état des milieux aquatiques (rivières, marais, ouvrages hydrauliques, gestion piscicole, plantes envahissantes...)
- Concerter l'ensemble des usagers plus particulièrement propriétaires et exploitants en amont des travaux (élus , pêcheurs...) ;
- Mettre en œuvre, diriger, organiser, et suivre les travaux découlant de ces programmes (réalisation de marchés publics, visites de terrain, encadrement des entreprises prestataires, organisation des réunions de chantiers...) ;
- Suivre l'efficacité de ces travaux par la mise en place d'indicateurs biologiques et de manière permanente l'état des milieux aquatiques (en régie ou pas prestataires) ;
- Participer à la coordination de l'ensemble des partenaires techniques et financiers,
- Etablir et suivre les aspects techniques des dossiers de subventions et rédiger le bilan annuel du volet milieux aquatiques ; en lien avec la responsable de pôle et les autres techniciens ;
- Proposer des moyens de communication envers les acteurs locaux : riverains, pêcheurs, propriétaires d'ouvrages... ;

Mission 2 : Surveillance, expertise et conseil auprès des communes ou autres partenaires _
- Accompagner les collectivités et les riverains du territoire ;
- Assurer la surveillance et le suivi régulier de l'état des milieux aquatiques

Activités liées au fonctionnement interne du SCDI
* Participer à la préparation des réunions des instances délibérantes (conseil syndical, bureau) et des réunions avec les partenaires (comité technique, comité de pilotage)
* Participation et aide à l'organisation de réunions internes (réunions d'équipe, réunion de pôle)
* Participer à l'élaboration du budget : Prévisions budgétaires en lien avec le programme d'actions CTEau

Exposition à des risques particuliers en matière de santé et de sécurité : soleil, chaleur, leptospirose, en cas de travail de terrain dans les marais ou cours d'eau.

Informations complémentaires
Réunions possibles le soir et animations le week-end
Véhicule de service (si utilisation véhicule personnel, remboursements des frais)
Rémunération selon règles en vigueur + avantages sociaux CNAS

PROFIL DEMANDE
Formation souhaitée Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la gestion intégrée de la ressource en eau et des milieux aquatiques et /ou de l'environnement exigée
Expérience dans un poste similaire demandée - 1 an minimum

Savoirs et Savoir-faire
* Connaissance sur fonctionnement des hydro systèmes : hydro morphologie, biologie aquatique, dynamique des cours d'eau, entretien des rivières, aménagement d'ouvrages, ...
* Conduite de chantiers de travaux
* Connaissance des marchés publics : réglementation, rédaction, suivi de marché
* Connaissance de l'environnement territorial et des règles de fonctionnement des collectivités
* Connaissance des acteurs de l'eau et de la réglementation liée à l'eau et l'environnement
* Goût du terrain
* Capacités rédactionnelles de documents techniques et administratifs
* Capacité d'écoute, de négociation avec les particuliers et partenaires
* Maîtrise de l'outil informatique : logiciels de bureautique, logiciel de SIG
* Maîtriser les techniques de communication écrite et orale
* Capacité à s'organiser et à anticiper les échéances
* Capacité à rechercher, vérifier et restituer des informations
* Capacité à dégager des solutions, autonomie
* Respect des règles d'hygiène et de sécurité

Savoir-faire relationnel
* Sens du service au public, souci des partenaires (internes/externes) en général
* Respect de la hiérarchie et des élus, facilité à rendre compte
* Sociabilité et sens du travail en équipe