Agent d'exploitation électrotechnicien de station d'épuration

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Offre n° O044210400283362
Publiée le 28/04/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
CARENE Communauté d'agglomération de la Région Nazairienne et de l'Estuaire
4, avenue du commandant l'herminier -BP 305
44605 Saint Nazaire cedex
La CARENE : Saint-Nazaire Agglomération (10 communes/ + de 125000 habitants )
Le territoire de la Communauté d'Agglomération de Saint-Nazaire représente un périmètre de développement économique important qui s'assoit sur une base industrielle puissante autour de la construction navale et de l'aéronautique, mais aussi sur un tissu économique en pleine diversification autour des énergies marines renouvelables, du commerce, du tourisme ...
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Saint Nazaire cedex
Poste à pourvoir le
28/07/2021
Date limite de candidature
28/05/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité d'un technicien et des responsables de sites, vous participerez à l'exploitation des stations d'épuration de la CARENE dans le cadre du suivi quotidien du traitement, de l'entretien et la maintenance des équipements et des ouvrages.

Missions / conditions d'exercice
- Les missions :
- Assurer la surveillance et l'entretien des installations de traitement des eaux usées de la CARENE et du port autonome,
- Assurer les tâches insalubres de l'assainissement : dégrillage manuel, nettoyage des locaux de production et des ouvrages (prétraitement, boues...), débouchage de pompe et de conduite....
- Assurer l'entretien, la maintenance et le dépannage des équipements électromécaniques (automates, télégestion, supervision) et d'instrumentation (sondes, débitmètres, préleveurs)
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.

- Les conditions particulières :
- Assurer des astreintes de service en semaine et le week-end,
- Horaires de travail variables (quart ou journée normale ; possibilité de nuit ou en week end),
- Embauche multi sites



Profils recherchés
- Etre titulaire du permis B. Autres permis ou CACES appréciés,
- Maitriser le domaine technique de l'électrotechnique (installation et maintenance / électricité industrielle, automatisme, télégestion...), être en capacité d'effectuer des dépannages en mécanique,
- Savoir ou être en capacité d'utiliser les outils informatiques (Office, GMAO, Topkapi ...),
- Avoir des notions sur le fonctionnement des stations d'épuration et/ou avoir une expérience dans le domaine du traitement des eaux usées,
- Etre capable de prendre des initiatives.
- Une bonne condition physique pour manipuler les différentes charges et pour descendre dans les ouvrages,
- Le goût du travail en équipe,
- Le sens du service public,
- La capacité d'organiser méthodologiquement son travail (préparation, rangement et rendre compte),
- La volonté d'évolution et de développement des connaissances.
- Participer à la démarche sécurité et appliquer les consignes,
- Rigueur et sérieux. Savoir travailler de façon autonome et/ou en équipe.

Contact

Informations complémentaires
Adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) :

Monsieur le Président de la CARENE
BP 305 - 44605 - SAINT NAZAIRE CEDEX
Tél. 02 51 16 48 48

Avant le 28 mai 2021

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.