Responsable du service budget, exécution comptable

Offre n° O044210900412413
Publiée le 29/09/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
CARENE Communauté d'agglomération de la Région Nazairienne et de l'Estuaire
4, avenue du commandant l'herminier -BP 305
44605 Saint Nazaire cedex
La CARENE : Saint-Nazaire Agglomération (10 communes/ + de 125000 habitants )
Le territoire de la Communauté d'Agglomération de Saint-Nazaire représente un périmètre de développement économique important qui s'assoit sur une base industrielle puissante autour de la construction navale et de l'aéronautique, mais aussi sur un tissu économique en pleine diversification autour des énergies marines renouvelables, du commerce, du tourisme ...
Site web de l'employeur
Département de travail
Loire-Atlantique
Secteur du lieu de travail
Saint-Nazaire
Poste à pourvoir le
01/03/2022
Date limite de candidature
15/01/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires (Art. 3-3 disposition 2 loi 84-53) ?

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Métier(s)
Responsable de gestion budgétaire et financière
Descriptif de l'emploi
Au sein de la direction générale adjointe performance administrative, juridique et financière, mutualisée entre la Ville de Saint-Nazaire et la CARENE, vous intégrerez la direction des finances et serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du directeur.
Missions
* Assurer la coordination et le suivi du processus budgétaire de la ville de Saint-Nazaire et de la CARENE (17 budgets au total) : préparation budgétaire, élaboration et suivi des procédures, rédaction des délibérations
* Suivre les AP/CP et les programmes pluriannuels d'investissement de la CARENE et de la Ville de Saint-Nazaire en lien avec le service ingénierie financière, prospective, fiscalité
* Assurer la conduite de projets spécifiques (projets liés à la dématérialisation, au changement de nomenclature comptable...)
* Mettre en œuvre le projet de service et poursuivre l'harmonisation des process entre la CARENE et la Ville de Saint-Nazaire
* Animer et manager une équipe de 4 encadrants intermédiaires et 12 agents chargés de l'ordonnancement, en veillant au respect du principe de subsidiarité
* Superviser l'exécution des recettes et dépenses des deux collectivités
* Suivre l'activité du service à l'aide d'indicateurs adaptés, en veillant à la répartition adéquate des missions
* Contrôler l'application de la réglementation budgétaire et comptable, notamment dans le cadre des décisions et délibérations rédigées par les directions ; rôle de conseil et d'expertise auprès des directions
* Elaborer les procédures, les ajuster et les diffuser auprès des directions opérationnelles
Profils recherchés
* Formation supérieure en finances publiques
* Maîtrise des règles et procédures comptables et budgétaires des collectivités territoriales, ainsi que de la règlementation des marchés publics
* Animation et management d'équipe : savoir hiérarchiser les priorités, planifier le travail des agents, optimiser les procédures
* Rigueur, discrétion, esprit d'analyse et de synthèse, capacité d'écoute
* Sens et goût du travail en équipe et transversalité avec les services opérationnels en interne et les partenaires en externe
* Maîtrise des outils informatiques (Business Intelligence, Powerpoint, Word, Excel...)
* Maîtrise des logiciels métiers (Astre)
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
02 51 16 48 48
Informations complémentaires
Adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) :

Monsieur le Président de la CARENE
BP 305 - 44605 - SAINT NAZAIRE CEDEX
Tél. 02 51 16 48 48

Avant le 15 janvier 2022

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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