Technicien environnement (H/F)

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Offre n° O044220200556745
Publiée le 23/02/2022

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Hôtel de Ville - 17, Grande Rue, Préfailles (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
11/04/2022
Date limite de candidature
23/03/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Commune de Préfailles
Recrute
(Par voie statutaire ou contractuelle CDD)

UN TECHNICIEN ENVIRONNEMENT (H/F)
Cadre d'emploi de catégorie B - Filière administrative ou technique


CONTEXTE

Étendue sur 488 hectares, la commune de Préfailles, station balnéaire de Loire-Atlantique, dispose d'un classement en zone naturelle pour la moitié de sa superficie. En complémentarité de la mise en œuvre des plans de gestion visant à préserver ses espaces naturelles, la commune s'engage dans de nombreux projets afin de dynamiser le développement économique, touristique et culturel de la ville et de renforcer les services à la population dont les besoins évoluent.
Missions / conditions d'exercice
Gestion et conduite de l'ensemble des activités relevant de la politique environnementale de la commune autour de 4 axes :

1. Réserve Naturelle Régionale
o Gestion et coordination de la Réserve naturelle régionale Pointe Saint Gildas
o Contrôle quotidien de la Réserve naturelle
o Animation des visites de la Réserve le samedi et jours fériés (environ 10 animations/an)

2. Elaboration et suivi des plans de gestion
o Gestion du plan de gestion de la corniche, des espaces naturels sensibles (Port aux GOTHS/ PORTMAIN

3. Gestion et coordination de l'ensemble des activités du service

o Gestion et suivi des dossiers liés à la politique environnementale de la commune
o Coordination des différentes actions en lien avec la communauté d'agglomération et les organismes extérieurs
o Gestion du patrimoine arboré

4. Accompagnement des projets autour de la mobilité ; circuits de randonnée, PDIPR, cheminements doux, Vélocéan


Missions occasionnelles :
o Transmettre les informations au service communication pour la mise à jour du site internet pour les parties liées aux qualifications du service
o Suivre les enquêtes publiques en lien avec l'environnement
o Animations autour du nettoyage des plages (scolaires, CME, ...),
o Suivre la qualité des eaux de baignade ARS et SAUR,
o Gérer et suivre les dossiers liés à la politique environnementale, notamment :
- La chasse et battues de sangliers
- Pavillon bleu
- Erosion en lien avec l'Agglomération
- Suivi des espèces invasives ou à problèmes sanitaires
Profils recherchés
o Formation supérieure dans ce domaine
o Solides connaissances du contexte territorial, du statut de la FPT et de la réglementation afférente aux collectivités locales
o Expérience sur un poste similaire souhaité

Savoir :

o Savoir se positionner au sein d'une collectivité et de son service
o Connaître le champ d'intervention de l'ensemble des services communaux
o Connaître les procédures et la réglementation liée à son domaine d'expertise
o Maîtriser les techniques de communication écrite et orale

Savoir-faire :

o Maîtriser les outils informatiques et internet
o Faire preuve de rigueur et d'autonomie
o Savoir informer les élus et les aider dans la prise de décision
o Savoir prendre la parole en public



Savoir-être :

o Être sociable et respectueux
o Savoir contrôler ses émotions, être maître de soi
o Respecter les devoirs de neutralité et de confidentialité
o Être garant de l'image de la collectivité, savoir se comporter, écrire de manière appropriée

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
POSITIONNEMENT DU POSTE

o Rattachement hiérarchique : DGS

CONDITIONS D'EXERCICE

o Poste à temps complet
o Poste basé à Préfailles
o Rémunération indiciaire, régime indemnitaire, CIA, participation complémentaire à la prévoyance


Poste à pourvoir : Avril 2022
Date limite de dépôt des candidatures : 23/03/2022
Jury de recrutement : semaine 13


Rappel : Les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi.

Pour tout renseignements complémentaires : 02.40.21.60.37

Les candidatures (lettre de motivation, curriculum vitae, reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé) sont à adresser à :
Monsieur Le Maire
Mairie de Préfailles
17 GRANDE RUE
44770 PREFAILLES

ou par mail : rh@pornicagglo.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE PREFAILLES
>Hôtel de Ville - 17, Grande Rue
44770 PREFAILLES

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.