Cadre en charge du pilotage des Mesures Educatives Personnalisées (MEP)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O044221200882022
Publiée le 19/12/2022
Synthèse de l'offre
Terre maritime et fluviale, la Loire-Atlantique est un territoire dynamique d'1,4 millions d'habitant.es. L'attractivité économique, l'offre culturelle ou encore
le maillage de réseau de transports participent à la qualité de vie qui attire chaque année plusieurs dizaines de milliers de nouveaux ligérien.nes. Travailler pour le Département de Loire-Atlantique, c'est agir pour la collectivité, au service de tous les habitant·es. C'est contribuer à la solidarité envers les plus fragiles, au développement équilibré des territoires et au vivre ensemble. C'est aussi rejoindre une collectivité engagée pour l'égalité Femme / Homme et dans la lutte contre les discriminations. Alors tenté·e par l'aventure ?
le maillage de réseau de transports participent à la qualité de vie qui attire chaque année plusieurs dizaines de milliers de nouveaux ligérien.nes. Travailler pour le Département de Loire-Atlantique, c'est agir pour la collectivité, au service de tous les habitant·es. C'est contribuer à la solidarité envers les plus fragiles, au développement équilibré des territoires et au vivre ensemble. C'est aussi rejoindre une collectivité engagée pour l'égalité Femme / Homme et dans la lutte contre les discriminations. Alors tenté·e par l'aventure ?
Lieu de travail
12 place Pierre Semard, Saint-Nazaire (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/03/2023
Date limite de candidature
13/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Parentalité, familles et protection de l'enfance
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Conseiller hors classe socio-éducatif
Conseiller socio-éducatif
Attaché hors classe
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Conseiller hors classe socio-éducatif
Conseiller socio-éducatif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
En responsabilité de la mise en œuvre des orientations de la politique enfance du Département en matière d'intervention éducative à domicile, par délégation du responsable de l'unité aide sociale à l'enfance, vous pilotez la mise en œuvre des mesures éducatives personnalisées exercées sur votre territoire d'intervention.
Missions / conditions d'exercice
Pilotage des mesures d'intervention éducatives à domicile
Vous accompagnez la généralisation de la mise en place de la mesure éducative personnalisée sur votre territoire d'intervention en lien avec les acteurs internes ou externes en charge de la mesure,
Vous veillez à la prise en charge des mesures décidées, administratives et judiciaires, au regard des orientations départementales et du référentiel de la mesure éducative personnalisée,
Vous êtes garant·e de l'élaboration systématique d'un projet pour l'enfant, de sa mise en œuvre et de la complétude des données dans le logiciel de suivi informatique (Solis),
Vous validez, en lien avec le responsable d'unité, les mesures dans le champ administratif et assurez la contractualisation (signature du 1er contrat, renouvellement et fin de mesure),
Vous portez à la connaissance du responsable d'unité ASE toute information essentielle relative à l'évolution des situations individuelles, notamment de placement,
Vous développez le partenariat avec les différents acteurs de la mesure sur votre territoire, facilitez les articulations sur les situations individuelles, êtes garant.e des coopérations avec la justice.
Pilote de l'activité territoriale, vous êtes garant·e des outils de suivi d'activité, de la mise en œuvre du référentiel départemental,
Vous développez une connaissance des réseaux locaux dans le champ éducatif, sanitaire, médico-social et de la protection de l'enfance, diffusez l'information auprès des équipes éducatives.
Autres activités :
Vous garantissez l'organisation et la gestion de la classothèque territoriale des dossiers, de la constitution et du suivi des dossiers enfants,
Vous participez aux réflexions et aux actions menées à l'échelle départementale en lien avec vos missions,
Vous pouvez être amené, selon l'organisation mise en place dans l'unité, à remplacer le responsable d'unité en cas d'absence ou d'empêchement de celui-ci pour toutes les décisions et responsabilités lui incombant habituellement (prise de décision administrative, financière et fonctionnement des équipes).
Profils recherchés
Connaissance de la législation en vigueur dans le champ de la protection de l'enfance
Solide expérience dans le champ de la protection de l'enfance
Connaissance de la méthodologie de projet
Connaissance des dispositifs sociaux, médico-sociaux et socio-éducatifs
Avoir une approche élargie des problématiques psychosociales des familles
Capacité d'organisation et de pilotage
Capacité à la communication orale et écrite
Sens de l'écoute, de la médiation et du dialogue
Faculté d'adaptation et d'organisation
Aptitude à l'analyse, à la synthèse
Aptitude à prendre des décisions rapidement
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Discrétion professionnelle
Permis B
Temps plein
Disponibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0249774018
Informations complémentaires
Infos et dépôt de candidature via le site du Département de Loire-Atlantique :
https://www.loire-atlantique.fr/44/2-postes-cadre-en-charge-du-pilotage-des-mesures-educatives-personnalisees-mep/c_1420518
https://www.loire-atlantique.fr/44/2-postes-cadre-en-charge-du-pilotage-des-mesures-educatives-personnalisees-mep/c_1420518
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.