Responsable management de la donnée
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O044230200945047
Publiée le 15/02/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
DGR / DRN, Nantes (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
10/03/2023
Date limite de candidature
10/03/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Département des Ressources Numériques (DRN) gère les systèmes d'information de la Ville de Nantes et de Nantes Métropole (160 collaborateurs, 8000 postes de travail, 400 applications métier) et renforce ses équipes pour répondre aux enjeux de la transition numérique et de la " charte métropolitaine de la donnée " https://metropole.nantes.fr/charte-donnee.
Missions / conditions d'exercice
Cadre d'emplois des ingénieurs territoriaux
Niveau de fonctionnalité: 3.1
Rattaché·e à la responsable du service urbanisation du SI, vous assurez un management transversal des données pour garantir la connaissance et l'exploitation du patrimoine des données de la collectivité.
Vos activités :
En collaboration avec l'administratrice générale de la donnée, vous contribuez à la stratégie et la gouvernance des données : définition du plan d'action de la stratégie de la donnée (open data), participation aux instances de gouvernance de la donnée (préparation et animation des comités de direction de la stratégie de la données & des rencontres des référents données de la collectivité...). Vous assurez l'animation et la promotion de la stratégie de la donnée au sein de la collectivité.
Vous accompagnez les projets ayant une composante DATA et élaborez les cadres d'urbanisation du SI : adéquation des projets avec la stratégie de la donnée (charte de la donnée...), respect du cycle de vie de la donnée (open data, archivage...), en cohérence avec les cadres d'urbanisation du SI.
Vous pilotez les projets techniques confiés à votre équipe (un ingénieur data, un data scientist), chargée d'organiser l'intégration des données issues des silos métiers dans l'Entrepot de données de la collectivité. ( participation à la conception de l'Entrepôt de données de la collectivité, pilotage de la gouvernance, gestion de la modélisation...)
Vous pilotez la valorisation des données ( portail open data , développement de nouveaux services d'IA...) : assistance aux directions métiers (définition des indicateurs ou de tableaux de bord, développement de nouvelles méthodes statistiques...), suivi du marché open data avec les partenaires. Vous êtes le référent technique sur les projets liés à l'Intelligence Artificielle et la Business Intelligence.
Niveau de fonctionnalité: 3.1
Rattaché·e à la responsable du service urbanisation du SI, vous assurez un management transversal des données pour garantir la connaissance et l'exploitation du patrimoine des données de la collectivité.
Vos activités :
En collaboration avec l'administratrice générale de la donnée, vous contribuez à la stratégie et la gouvernance des données : définition du plan d'action de la stratégie de la donnée (open data), participation aux instances de gouvernance de la donnée (préparation et animation des comités de direction de la stratégie de la données & des rencontres des référents données de la collectivité...). Vous assurez l'animation et la promotion de la stratégie de la donnée au sein de la collectivité.
Vous accompagnez les projets ayant une composante DATA et élaborez les cadres d'urbanisation du SI : adéquation des projets avec la stratégie de la donnée (charte de la donnée...), respect du cycle de vie de la donnée (open data, archivage...), en cohérence avec les cadres d'urbanisation du SI.
Vous pilotez les projets techniques confiés à votre équipe (un ingénieur data, un data scientist), chargée d'organiser l'intégration des données issues des silos métiers dans l'Entrepot de données de la collectivité. ( participation à la conception de l'Entrepôt de données de la collectivité, pilotage de la gouvernance, gestion de la modélisation...)
Vous pilotez la valorisation des données ( portail open data , développement de nouveaux services d'IA...) : assistance aux directions métiers (définition des indicateurs ou de tableaux de bord, développement de nouvelles méthodes statistiques...), suivi du marché open data avec les partenaires. Vous êtes le référent technique sur les projets liés à l'Intelligence Artificielle et la Business Intelligence.
Profils recherchés
Maîtrisant l'état de l'art et les tendances d'évolution du monde numérique, vous maîtrisez les enjeux de la donnée des collectivités territoriales et la réglementation liée à l'ouverture des données publiques. Vous disposez de bonnes compétences statistiques et maîtrisez les outils de BI (Qlicksense...), les langages Python et/ou en R, les fonctions d'administration des bases de données Postgres, Oracle et MySQL. Des notions sur les outils de base GIT, SQL et la conception de requêtes API sont attendues. Une connaissance des technologies cloud et des outils de déploiements dev-ops serait un plus. Capable d''animer des groupes de travail et de conduire des projets complexes, vous êtes reconnu·e pour votre aisance rédactionnelle et votre capacité à communiquer avec pédagogie. Vous appréciez le travail en équipe et avez démontré vos qualités d'adaptation et de négociation.
Contact et modalités de candidature
Contact
0240994848
Informations complémentaires
Rémunération et avantages sociaux :
Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de certification + Prime de service public
Titres de restauration, Participation mutuelle et prévoyance, COS, Aides aux familles
Contacts :
Claudine Baron, responsable du service urbanisation, 02 40 99 69 82 ou 06 76 09 11 48
Véronique COUREAU, Département RH, 02 52 10 81 37
Adressez votre lettre de motivation, votre CV, votre dernier arrêté de situation et votre dernier bulletin de salaire et votre RQTH le cas échéant, via le lien ci-dessus
Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de certification + Prime de service public
Titres de restauration, Participation mutuelle et prévoyance, COS, Aides aux familles
Contacts :
Claudine Baron, responsable du service urbanisation, 02 40 99 69 82 ou 06 76 09 11 48
Véronique COUREAU, Département RH, 02 52 10 81 37
Adressez votre lettre de motivation, votre CV, votre dernier arrêté de situation et votre dernier bulletin de salaire et votre RQTH le cas échéant, via le lien ci-dessus
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.