CHARGE DE MISSION TOURISME H/F
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Offre n° O044230200954504
Publiée le 24/02/2023
Synthèse de l'offre
La Communauté de communes du Pays de Pont-Château – Saint Gildas des Bois, située au Nord-Ouest de la Loire-Atlantique, bénéficie d’une situation privilégiée à 30 minutes de l’Océan et limitrophe de deux départements (Morbihan, Ille-et-Vilaine). Au carrefour de l’axe structurant Nantes/Vannes/Saint-Nazaire, elle regroupe 9 communes Crossac, Drefféac, Guenrouët, Missillac, Pontchâteau, Saint Gildas des Bois, Sainte Anne sur Brivet, Sainte Reine de Bretagne, Sévérac - et compte plus de 37 000 habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 rue des chataigniers, Pontchâteau (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Tourisme
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché hors classe
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération indiciaire + régime indemnitaire en vigueur
Descriptif de l'emploi
La Communauté de communes du pays de Pont-Château - Saint Gildas des Bois est située au nord-ouest de la Loire-Atlantique. Elle regroupe 9 communes - Crossac, Dréfféac, Guenrouët, Missillac, Pontchâteau, Saint Gildas des Bois, Sainte Anne sur Brivet, Sainte Reine de Bretagne, Sévérac - et compte près de 36 000 habitants.
Le Pays de Pontchâteau/Saint-Gildas-des-Bois, accessible depuis la RN 165 ( Nantes-Vannes), offre un agréable cadre de vie riche d'un patrimoine naturel préservé (les marais de Brière, la vallée du Brivet, le canal de Nantes à Brest), à proximité des villes de Nantes, Saint Nazaire et du littoral atlantique.
Poste : CHARGE DE MISSION TOURISME H/F
Grades / Cadres d'emploi : Catégories A ou B/ Filière administrative / Attachés ou rédacteurs
Statut : Fonctionnaire ou contractuel
Rémunération : indiciaire + régime indemnitaire en vigueur
Poste à pourvoir dès que possible
Conditions d'exercice
- Lieu de travail : Poste de travail basé à Pont-Château et Saint Gildas des Bois, avec des déplacements sur le territoire
- Temps de travail : 35 heures hebdomadaires
Le Pays de Pontchâteau/Saint-Gildas-des-Bois, accessible depuis la RN 165 ( Nantes-Vannes), offre un agréable cadre de vie riche d'un patrimoine naturel préservé (les marais de Brière, la vallée du Brivet, le canal de Nantes à Brest), à proximité des villes de Nantes, Saint Nazaire et du littoral atlantique.
Poste : CHARGE DE MISSION TOURISME H/F
Grades / Cadres d'emploi : Catégories A ou B/ Filière administrative / Attachés ou rédacteurs
Statut : Fonctionnaire ou contractuel
Rémunération : indiciaire + régime indemnitaire en vigueur
Poste à pourvoir dès que possible
Conditions d'exercice
- Lieu de travail : Poste de travail basé à Pont-Château et Saint Gildas des Bois, avec des déplacements sur le territoire
- Temps de travail : 35 heures hebdomadaires
Missions / conditions d'exercice
Missions Principales
Sous l'autorité du Responsable du service développement économique- tourisme - emploi, le/la chargé-e de mission tourisme effectue ses missions pour partie pour la Communauté de communes (développement touristique) et pour l'autre, il/elle est mis-e à disposition opérationnelle auprès de l'Office de tourisme intercommunal.
Votre mission s'articulera selon 2 axes principaux portés par 2 entités :
Pour la Communauté de communes, en lien étroit avec les élus, les services de la communauté de communes (25% du temps de travail environ) : vous piloterez les projets visant à dynamiser et développer l'offre existante.
* Suivre la mise en œuvre du plan de gestion des circuits de randonnée, en lien avec les communes, pour garantir une offre de qualité aux usagers (coordination des travaux d'aménagement et mise à jour du balisage notamment),
* Coordonner et/ou piloter les projets d'aménagement touristiques en lien avec les territoires voisins et les instances départementales,
* Collaborer, en lien avec l'Office de tourisme et au service communication de la Communauté de communes, aux actions de communication, de promotion, de la mise en marché de l'offre en itinérance,
Vous pourrez être amené à prendre en charge et/ou à participer à toute autre mission liée au tourisme dans l'intérêt du service et de la Collectivité.
Pour l'Office de tourisme intercommunal, pour lequel la Communauté de communes vous met à disposition en binôme avec une autre collègue et en lien direct avec la Présidente de l'Office : Vous êtes l'interface entre les bénévoles, les prestataires touristiques et le public accueilli. Les missions qui vous seront confiées sont les suivantes :
* Assurer, et/ou apporter une assistance technique aux administrateurs du bureau, la gestion administrative de l'association (conventions, dossiers de demande de subvention, suivi comptable, recrutement et encadrement des saisonniers,)
* Réfléchir à la mise en place d'animation pour valoriser, dynamiser le territoire, l'offre touristique et le patrimoine local,
* Mettre en œuvre le plan d'actions annuel en concertation avec les administrateurs, les socio-professionnels et les partenaires identifiés, en faire le bilan,
* Contribuer à l'accompagnement, la mise en réseau et la promotion des socio-professionnels,
* Piloter la stratégie de communication multi supports, pour développer la notoriété du territoire et de son offre touristique,
* Accueillir et informer la clientèle locale et touristique.
Vous pourrez être amené à prendre en charge et/ou à participer à toute autre actions dans l'intérêt des missions de l'Office de tourisme
Environnement du poste, Positionnement hiérarchique
* Président de la communauté de communes,
* Vice-Président à l'économie et au tourisme,
* Direction Générale des Service
* Responsable du service Développement économique - Tourisme - Emploi
Sous l'autorité du Responsable du service développement économique- tourisme - emploi, le/la chargé-e de mission tourisme effectue ses missions pour partie pour la Communauté de communes (développement touristique) et pour l'autre, il/elle est mis-e à disposition opérationnelle auprès de l'Office de tourisme intercommunal.
Votre mission s'articulera selon 2 axes principaux portés par 2 entités :
Pour la Communauté de communes, en lien étroit avec les élus, les services de la communauté de communes (25% du temps de travail environ) : vous piloterez les projets visant à dynamiser et développer l'offre existante.
* Suivre la mise en œuvre du plan de gestion des circuits de randonnée, en lien avec les communes, pour garantir une offre de qualité aux usagers (coordination des travaux d'aménagement et mise à jour du balisage notamment),
* Coordonner et/ou piloter les projets d'aménagement touristiques en lien avec les territoires voisins et les instances départementales,
* Collaborer, en lien avec l'Office de tourisme et au service communication de la Communauté de communes, aux actions de communication, de promotion, de la mise en marché de l'offre en itinérance,
Vous pourrez être amené à prendre en charge et/ou à participer à toute autre mission liée au tourisme dans l'intérêt du service et de la Collectivité.
Pour l'Office de tourisme intercommunal, pour lequel la Communauté de communes vous met à disposition en binôme avec une autre collègue et en lien direct avec la Présidente de l'Office : Vous êtes l'interface entre les bénévoles, les prestataires touristiques et le public accueilli. Les missions qui vous seront confiées sont les suivantes :
* Assurer, et/ou apporter une assistance technique aux administrateurs du bureau, la gestion administrative de l'association (conventions, dossiers de demande de subvention, suivi comptable, recrutement et encadrement des saisonniers,)
* Réfléchir à la mise en place d'animation pour valoriser, dynamiser le territoire, l'offre touristique et le patrimoine local,
* Mettre en œuvre le plan d'actions annuel en concertation avec les administrateurs, les socio-professionnels et les partenaires identifiés, en faire le bilan,
* Contribuer à l'accompagnement, la mise en réseau et la promotion des socio-professionnels,
* Piloter la stratégie de communication multi supports, pour développer la notoriété du territoire et de son offre touristique,
* Accueillir et informer la clientèle locale et touristique.
Vous pourrez être amené à prendre en charge et/ou à participer à toute autre actions dans l'intérêt des missions de l'Office de tourisme
Environnement du poste, Positionnement hiérarchique
* Président de la communauté de communes,
* Vice-Président à l'économie et au tourisme,
* Direction Générale des Service
* Responsable du service Développement économique - Tourisme - Emploi
Profils recherchés
Profil recherché
- Niveau Bac +2 / bac +3 dans le secteur du tourisme
Compétences requises
Compétences métier
* Connaitre la réglementation et les champs d'intervention des deux missions
* Connaitre les techniques de gestion de projet
* Connaitre les techniques de communication écrites et orales, notamment celles adaptées à la communication digitiale,
* Maitriser les techniques, règles et exigences de l'accueil de la clientèle touristique
* Appréhender les techniques d'animation de groupe et avoir la capacité d'animer des groupes de travail
* Connaitre les logiciels bureautique et applications métiers liées au poste
* Parler anglais
Qualité relationnelle
* Avoir le sens de l'initiative, de l'organisation du travail,
* Etre créatif, rigoureux, curieux d'esprit, autonome,
* Posséder une capacité à l'écoute active,
* Avoir le sens du travail en équipe
Informations complémentaires
* Possibilité de réunions le soir et/ou à l'extérieur de la collectivité
* Présence lors de manifestations ponctuelles le soir et/ou le week-end selon les besoins du service
- Niveau Bac +2 / bac +3 dans le secteur du tourisme
Compétences requises
Compétences métier
* Connaitre la réglementation et les champs d'intervention des deux missions
* Connaitre les techniques de gestion de projet
* Connaitre les techniques de communication écrites et orales, notamment celles adaptées à la communication digitiale,
* Maitriser les techniques, règles et exigences de l'accueil de la clientèle touristique
* Appréhender les techniques d'animation de groupe et avoir la capacité d'animer des groupes de travail
* Connaitre les logiciels bureautique et applications métiers liées au poste
* Parler anglais
Qualité relationnelle
* Avoir le sens de l'initiative, de l'organisation du travail,
* Etre créatif, rigoureux, curieux d'esprit, autonome,
* Posséder une capacité à l'écoute active,
* Avoir le sens du travail en équipe
Informations complémentaires
* Possibilité de réunions le soir et/ou à l'extérieur de la collectivité
* Présence lors de manifestations ponctuelles le soir et/ou le week-end selon les besoins du service
Contact et modalités de candidature
Contact
0240450794
Informations complémentaires
Les dossiers de candidature contenant un CV, une lettre de motivation, une copie des titres et diplômes, sont à adresser au plus vite à :
Monsieur le Président Communauté de communes du Pays de Pont-Château / St Gildas des Bois
2 rue des Châtaigniers 44160 PONT-CHATEAU ou par mail : rh@cc-paysdepontchateau.fr
Renseignements complémentaires auprès de M. Jean-Paul MOULIN, Responsable du service développement économique- tourisme -emploi 02.40.45.07.94 ou economie@cc-paysdepontchateau.fr
Monsieur le Président Communauté de communes du Pays de Pont-Château / St Gildas des Bois
2 rue des Châtaigniers 44160 PONT-CHATEAU ou par mail : rh@cc-paysdepontchateau.fr
Renseignements complémentaires auprès de M. Jean-Paul MOULIN, Responsable du service développement économique- tourisme -emploi 02.40.45.07.94 ou economie@cc-paysdepontchateau.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE PONTCHATEAU - SAINT GILDAS
>2 rue des chataigniers
44160 Pontchateau
>2 rue des chataigniers
44160 Pontchateau
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.