Un.e Chargé.e de gestion financière et administrative
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O045230300959590
Publiée le 01/03/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
SYNDICAT INTERCOMMUNAL DE RESTAURATION COLLECTIVE
71 rue Charles Beauhaire
45140 ST JEAN DE LA RUELLE
71 rue Charles Beauhaire
45140 ST JEAN DE LA RUELLE
Lieu de travail
ST JEAN DE LA RUELLE
Poste à pourvoir le
01/05/2023
Date limite de candidature
01/04/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du Directeur, vous participez activement à la gestion et à la définition des orientations financières et stratégiques et à la gestion administrative de l'établissement.
Missions / conditions d'exercice
Missions et activités principales du poste :
Pour les finances, vous êtes notamment chargé(e) dans le cadre de vos missions opérationnelles de :
* La préparation, du suivi et du contrôle de l'exécution du budget principal
* La garantie de la fiabilité des procédures budgétaires et de leur parfaite exécution
* L'élaboration de l'ensemble des documents et rapports budgétaires et comptables
* La gestion et l'analyse de la dette, de la trésorerie et des garanties d'emprunts
* L'analyse et la sélection des propositions bancaires en matière de trésorerie et d'emprunt
* La gestion des immobilisations et de l'inventaire
* La rédaction des analyses financières rétrospectives (soldes intermédiaires de gestion, financement des investissements, trésorerie) et prospectives
* L'élaboration et l'alimentation de tableaux de bord financiers
Pour la gestion administrative, vos missions principales seront :
* Le secrétariat de l'établissement public et notamment celui des instances
* La préparation et la mise en œuvre des réunions, des documents et des actes administratifs du comité syndical et du bureau syndical (projets de délibérations, procès-verbaux, notification en préfecture...),
* La participation aux réunions du comité syndical,
* La vérification de la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers financiers et administratifs.
Pour les finances, vous êtes notamment chargé(e) dans le cadre de vos missions opérationnelles de :
* La préparation, du suivi et du contrôle de l'exécution du budget principal
* La garantie de la fiabilité des procédures budgétaires et de leur parfaite exécution
* L'élaboration de l'ensemble des documents et rapports budgétaires et comptables
* La gestion et l'analyse de la dette, de la trésorerie et des garanties d'emprunts
* L'analyse et la sélection des propositions bancaires en matière de trésorerie et d'emprunt
* La gestion des immobilisations et de l'inventaire
* La rédaction des analyses financières rétrospectives (soldes intermédiaires de gestion, financement des investissements, trésorerie) et prospectives
* L'élaboration et l'alimentation de tableaux de bord financiers
Pour la gestion administrative, vos missions principales seront :
* Le secrétariat de l'établissement public et notamment celui des instances
* La préparation et la mise en œuvre des réunions, des documents et des actes administratifs du comité syndical et du bureau syndical (projets de délibérations, procès-verbaux, notification en préfecture...),
* La participation aux réunions du comité syndical,
* La vérification de la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers financiers et administratifs.
Profils recherchés
Profil requis :
De formation minimum Bac + 2 en finances, comptabilité publique, vous disposez, de préférence, d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Vous maîtrisez les mécanismes budgétaires, comptables, (M14) financiers et les règles d'exécution des marchés publics. Vous disposez d'une culture de l'environnement territorial. Vous êtes doté(e) de qualité relationnelle et d'un sens de l'organisation.
Ce poste est localisé sur la commune de Saint Jean de Braye.
De formation minimum Bac + 2 en finances, comptabilité publique, vous disposez, de préférence, d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Vous maîtrisez les mécanismes budgétaires, comptables, (M14) financiers et les règles d'exécution des marchés publics. Vous disposez d'une culture de l'environnement territorial. Vous êtes doté(e) de qualité relationnelle et d'un sens de l'organisation.
Ce poste est localisé sur la commune de Saint Jean de Braye.
Contact
Contact
0238727221
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre + CV + copie des diplômes) doivent être adressées
À Monsieur Le Président du SIRCO
Hôtel de Ville - 71 rue Charles Beauhaire 45140 Saint Jean de la Ruelle
Pour tout renseignement concernant ce poste, contacter
Monsieur Patrick Offertelli, Directeur 02.38.72.72.21 pofferttelli@sirco45.fr
À Monsieur Le Président du SIRCO
Hôtel de Ville - 71 rue Charles Beauhaire 45140 Saint Jean de la Ruelle
Pour tout renseignement concernant ce poste, contacter
Monsieur Patrick Offertelli, Directeur 02.38.72.72.21 pofferttelli@sirco45.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.