Le Grand Villeneuvois se situe au cœur du Sud-ouest, entre Bordeaux et Toulouse. Fort de 19 communes, le territoire bénéficie de richesses innombrables telles que les bastides, la vallée du Lot, les coteaux du Roquentin, les villages médiévaux, une agriculture dynamique, des leaders dans l'économie nationale...

Cadre d'emploi : Catégorie a de la filière administrative - grade d'attaché

Service rattaché : Sous l'autorité du DGA en charge du Pole Urbanisme et habitat.

Mission : le responsable habitat aura pour mission de participer à l'élaboration des politiques locales de l'habitat et du logement. Traduire les orientations politiques en programmes d'action en faveur de l'habitat et du logement. Piloter, animer et évaluer ces programmes.

Participation à la définition et à la mise en œuvre de la politique locale de l'habitat ;
- Suivi du POA ;
- Animer le partenariat et les réunions thématiques liés à la mise en place des actions du POA ;
- Création d'un observatoire de l'habitat ;
- Réaliser les bilans annuels et triennaux de suivi des objectifs du POA ;
- Promotion de la production de nouveaux logements ;
- Programmation et financement du logement social, mise en œuvre de la réforme des attributions ;
- Animer le partenariat avec les bailleurs sociaux du territoire ;
- Pilotage des dispositifs d'amélioration de l'habitat (OPAH-RU, ORI) ;
- Pilotage des dispositifs en faveur de l'accès et de la transition énergétique (France Rénov') et du maintien dans le logement ;
- Veille et observation sectorielle ;
- Animation du réseau des acteurs locaux de l'habitat ;
- Collecter et diffuser les informations entre les communes, la CAGV et les partenaires ;
- Assurer une veille juridique, règlementaire et technique du secteur de l'habitat ;
- Accompagner les services de la collectivité et des communes sur des études et thématiques transversales ;
- Accompagner les communes dans le suivi de certains projets d'habitat ;
- Participer à l'élaboration du Plan Local d'Urbanisme Intercommunal.

Compétences requises
Savoir-faire
- maîtriser l'outil informatique : Suite Office, Adobe Acrobat, et tout particulièrement Excel, ou autres logiciels de traitement statistique (Access, etc.) ;
- disposer d'une expérience confirmée et d'une expertise sur les volets techniques, juridiques et financiers du logement social et des politiques locales de l'habitat ;
- avoir de bonnes capacités rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse ;
- disposer de connaissances en urbanisme ;
- avoir des capacités de management, de communication et une pratique de la relation avec les élus
- Savoir travailler en transversalité et en mode projet

Savoir être
- Rigueur et méthode
- Capacité à créer e animer un réseau partenarial
- Bon relationnel
- Autonomie, sens de l'initiative et de l'organisation
- Polyvalence
- Connaissance du fonctionnement des collectivités locales

Formation/Expériences :
Bac +3
Connaissances en politique urbaine, logement et aménagement du territoire
Formation technique supérieure souhaitée en bâtiment, construction, maîtrise de l'énergie (Génie thermique et énergie, Génie civil (option génie climatique et équipements du bâtiment)
Une première expérience dans la mise en œuvre de dispositifs d'amélioration de l'habitat (aides Anah ou équivalent) serait appréciée.