Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O049220200542893
Publiée le 09/02/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
3 rue de la Mairie, Durtal (Maine-et-Loire)
Poste à pourvoir le
16/04/2022
Date limite de candidature
11/03/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Responsable des espaces verts, vous participerez à la création, le nettoyage et l'entretien des espaces verts ainsi qu'au fleurissement de la commune, à l'entretien et à la propreté du cimetière.
Rémunération statutaire, Poste à temps complet (une semaine à 40h et une semaine à 36h, ou 36h hebdomadaire sur 4,5 jours), RIFSEEP, Prime de fin d'année, CNAS
Rémunération statutaire, Poste à temps complet (une semaine à 40h et une semaine à 36h, ou 36h hebdomadaire sur 4,5 jours), RIFSEEP, Prime de fin d'année, CNAS
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Mission 1 : Entretien et propreté des espaces verts, tailles, tontes, désherbage :
- Débroussailler, désherber les massifs de plantation et leurs alentours.
- Ramasser les déchets dans et autour des espaces verts
- Procéder aux diverses opérations de remplacement et de plantations.
-Taille et entretien des haies, tontes, élagage, broyage de végétaux.
- Veiller au bon développement des végétaux y compris arrosage
- Elaguer, tronçonner, tailler tous type de végétaux susceptible de nuire à la sécurité des usagers et à leur bon développement.
-Intervenir en assurant toute la signalisation et sécurité nécessaire au chantier
Mission 2 :
- Être force de proposition en matière de fleurissement
-Création d'aménagements, maçonnerie paysagère, terrassement, fosses de plantations
-Veiller à l'entretien et la propreté du cimetière.
Mission 3 : Assurer la propreté et l'entretien du matériel
- Veiller à l'entretien et la propreté du matériel
- Signaler, réparer dans la mesure du possible, ou faire réparer en cas de mauvais fonctionnement le matériel défectueux.
Mission complémentaire :
-Renfort selon nécessité de service en bâtiment et voirie
-Mise en place de matériel, repli et nettoyage lors des fêtes locales soirs et week-end ponctuel dans l'année.
-Possibilité d'interventions d'urgence soirs et week- end.
Mission 1 : Entretien et propreté des espaces verts, tailles, tontes, désherbage :
- Débroussailler, désherber les massifs de plantation et leurs alentours.
- Ramasser les déchets dans et autour des espaces verts
- Procéder aux diverses opérations de remplacement et de plantations.
-Taille et entretien des haies, tontes, élagage, broyage de végétaux.
- Veiller au bon développement des végétaux y compris arrosage
- Elaguer, tronçonner, tailler tous type de végétaux susceptible de nuire à la sécurité des usagers et à leur bon développement.
-Intervenir en assurant toute la signalisation et sécurité nécessaire au chantier
Mission 2 :
- Être force de proposition en matière de fleurissement
-Création d'aménagements, maçonnerie paysagère, terrassement, fosses de plantations
-Veiller à l'entretien et la propreté du cimetière.
Mission 3 : Assurer la propreté et l'entretien du matériel
- Veiller à l'entretien et la propreté du matériel
- Signaler, réparer dans la mesure du possible, ou faire réparer en cas de mauvais fonctionnement le matériel défectueux.
Mission complémentaire :
-Renfort selon nécessité de service en bâtiment et voirie
-Mise en place de matériel, repli et nettoyage lors des fêtes locales soirs et week-end ponctuel dans l'année.
-Possibilité d'interventions d'urgence soirs et week- end.
Profils recherchés
Savoir :
Maîtrise du matériel, des techniques d'utilisation et d'entretien des espaces verts
Respect de l'utilisation du matériel
Identifier les besoins d'entretien, remonter les informations
Connaissance des procédures d'urgence
Permis B, BE et C souhaité
Le caces 1 serait un plus
Compétences requises :
Faculté d'adaptation
Sens des responsabilités et du service public
Autonomie
Disponibilité, discrétion
Qualité relationnelle, écoute, sens du dialogue
Maîtrise du matériel, des techniques d'utilisation et d'entretien des espaces verts
Respect de l'utilisation du matériel
Identifier les besoins d'entretien, remonter les informations
Connaissance des procédures d'urgence
Permis B, BE et C souhaité
Le caces 1 serait un plus
Compétences requises :
Faculté d'adaptation
Sens des responsabilités et du service public
Autonomie
Disponibilité, discrétion
Qualité relationnelle, écoute, sens du dialogue
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Candidatures et CV à adresser à :
Monsieur le Maire, 3 rue de la Mairie 49430 DURTAL
Courriel : rh-compta@ville-durtal.fr
Informations complémentaires : 02 41 76 30 24
Monsieur le Maire, 3 rue de la Mairie 49430 DURTAL
Courriel : rh-compta@ville-durtal.fr
Informations complémentaires : 02 41 76 30 24
Adresse de l'employeur
DURTAL
>3 rue de la Mairie
49430 Durtal
>3 rue de la Mairie
49430 Durtal
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.