Agent comptable (h/f) (Réf : 2021-214)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O050210600314042
Publiée le 04/06/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Cherbourg-en-cotentin
Poste à pourvoir le
01/12/2021
Date limite de candidature
25/06/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le département de la comptabilité a pour objectif d'assurer la bonne exécution comptable des dépenses et des recettes inscrites aux budgets de la ville de Cherbourg-en-Cotentin, du CCAS et de la Communauté d'agglomération du Cotentin, dans le cadre d'une démarche partagée de mutualisation des moyens de le commune de Cherbourg-en-Cotentin et de la Communauté d'agglomération du Cotentin.
Missions / conditions d'exercice
* Traitement comptable des dépenses et recettes du budget général de la Ville, de la Communauté d'agglomération, du CCAS et de la Caisse des écoles.
* Exécution comptable des marchés publics.
* Contrôle et mandatement des factures liquidées par les référents comptables des directions.
* Formation et accompagnement des référents comptables des directions.
* Exécution comptable des marchés publics.
* Contrôle et mandatement des factures liquidées par les référents comptables des directions.
* Formation et accompagnement des référents comptables des directions.
Profils recherchés
* Formation en comptabilité de BAC à Bac +2.
* Maîtrise des principes généraux de la comptabilité publique (M14, M4X, M22) et du décret relatif aux pièces justificatives de la dépense.
* Connaissance des règles de base des marchés publics.
* Maitrise des outils informatique.
* Capacité à travailler en équipe, à gérer les priorités.
* Maîtrise des principes généraux de la comptabilité publique (M14, M4X, M22) et du décret relatif aux pièces justificatives de la dépense.
* Connaissance des règles de base des marchés publics.
* Maitrise des outils informatique.
* Capacité à travailler en équipe, à gérer les priorités.
Contact
Informations complémentaires
. Rémunération statutaire + régime indemnitaire.
. Avantages : CASCS, Cdas 50, participation mutuelle.
Des questions ?
Christine LEPARQUOIS Cheffe de service comptabilité pôles fonct./communes déléguées 02 50 70 11 60.
Pour candidater
Adressez votre CV et lettre de motivation à M. Le Maire sous la référence FBR/2021/2014
De préférence par mail : recrutement@cherbourg.fr
ou par courrier :
Direction emploi compétences
10 Place Napoléon - BP 808
50108 CHERBOURG EN COTENTIN
Date prévisionnelle des entretiens entre le 30 août et le 3 septembre 2021.
. Avantages : CASCS, Cdas 50, participation mutuelle.
Des questions ?
Christine LEPARQUOIS Cheffe de service comptabilité pôles fonct./communes déléguées 02 50 70 11 60.
Pour candidater
Adressez votre CV et lettre de motivation à M. Le Maire sous la référence FBR/2021/2014
De préférence par mail : recrutement@cherbourg.fr
ou par courrier :
Direction emploi compétences
10 Place Napoléon - BP 808
50108 CHERBOURG EN COTENTIN
Date prévisionnelle des entretiens entre le 30 août et le 3 septembre 2021.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.