Technicien chargé d'opérations - F/H

Offre n° O051220200545927
Publiée le 12/07/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MARNE
2 bis rue de jessaint - CS 30454
51038 Chalons en champagne Cedex
Site web de l'employeur
Département de travail
Marne
Secteur du lieu de travail
Châlons-en-Champagne
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
21/08/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi ?
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Architecture, bâtiment et logistique > Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Chargé ou chargée d'opération de construction
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Descriptif de l'emploi
Au sein du service de la maintenance du patrimoine et de la logistique (S.M.P.L.) de la direction du patrimoine, du développement et de l'environnement (D.P.D.E.), vous réalisez et/ou pilotez l'ensemble des études techniques liées à un projet de bâtiment. Vous assurez le suivi ou la maîtrise d'œuvre des chantiers d'entretien et de maintenance et vous réalisez des plans techniques.
Missions
* Mettre en œuvre les orientations en matière d'exploitation et d'entretien des bâtiments,
* Participer à l'élaboration technique et financière de la programmation des investissements et de l'entretien, mettre à jour les documents d'organisation concernant les travaux d'entretien et de maintenance,
* Réaliser des études de projets et des dossiers de consultation des entreprises,
* Suivre et s'assurer de la bonne exécution des travaux d'entretien programmés avec les entreprises,
* Suivre les travaux d'investissement (suivi administratif technique et financier de chantier, etc.), et représenter le maître d'ouvrage et le maître d'œuvre aux réunions et réceptions de chantier,
* Consulter les gestionnaires de réseaux, les partenaires institutionnels et les prestataires externes,
* Gérer les moyens et matériels mis à disposition,
* Assurer le suivi administratif et comptable des activités,
* Travailler en étroite collaboration avec la cellule énergie, la cellule sécurité ainsi que la cellule dessin
* Dessiner les plans d'ensembles et détails, actualiser les plans existants, alimenter l'outil de gestion de maintenance assistée par ordinateur (G.M.A.O.),
* Réaliser les pièces graphiques et écrites pour les autorisations d'urbanisme.

Profils recherchés
Vous disposez d'une expérience similaire et êtes titulaire du permis B, vous recherchez un poste polyvalent où votre but est la préservation et la valorisation du patrimoine bâti de la collectivité.

Vous disposez de bonnes connaissances :

* De la réglementation concernant les établissements recevant du public (E.R.P.),
* Des techniques du bâtiment et du génie civil, de construction tout corps d'état et de topographie,
* Des logiciels de conception et dessins assistés par ordinateur.

Vous avez une appétence pour :

* La conduite et le suivi de travaux,
* Les marchés publics,
* La négociation.

Infos pratiques

* Poste de catégorie B, ouvert aux titulaires ou aux contractuels,
* Temps complet,
* Rémunération statutaire + régime indemnitaire + C.N.A.S.,
* Participation à la complémentaire santé labellisée,
* Lieu de travail : Châlons-en-Champagne (51000).
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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