Chef de Projet "Petites Villes de Demain"

Offre n° O052210600317836
Publiée le 30/07/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
Communauté de communes du Grand Langres
215 Avenue du 21ème Régiment d'Infanterie
52200 LANGRES
Département de travail
Haute-Marne
Secteur du lieu de travail
Langres
Poste à pourvoir le
01/10/2021
Date limite de candidature
30/08/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Nombre de postes
1
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires (Art. 3-2 loi 84-53) ?

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Développement économique et emploi > Tourisme
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Attaché
Métier(s)
Chargé ou chargée du développement touristique
Descriptif de l'emploi
Rattaché à la Direction générale des services, qui vous accompagnera dans vos missions, vous serez le chef d'orchestre du programme et serez chargé d'assurer le pilotage, la mise en œuvre, la coordination et l'animation du dispositif et de suivre les opérations qui en découlent en lien avec les services supports.
Missions
Votre rôle en action :

Participer à l'actualisation du projet de territoire et à la définition de sa programmation :
- Définir les besoins en ingénierie (études, expertises, ...) des projets
- Identifier, mobiliser et coordonner les expertises nécessaires en vous appuyant sur les partenaires nationaux et locaux du programme Petites Villes de Demain
- Concevoir et rédiger l'ensemble des documents destinés à être contractualisés

Mettre en œuvre le programme d'actions opérationnel techniques et financiers
- Coordonner les opérations et veiller à leur faisabilité et articulation au sein du plan d'actions globale
- Animer les comités de pilotage, comités techniques, groupe de travail...
- Assurer le suivi financier du projet

Organiser le pilotage et l'animation du programme avec les partenaires publics ou privés
- Informer, associer et fédérer les acteurs privés et publics (Etat, Région, Banque des Territoires, ANAH, ADEME, CCI ...)
- Mettre en place des actions de communication, de concertation et de co-construction avec différents acteurs et réseaux













Vous organisez le pilotage, l'animation du Programme en lien avec les partenaires. Pour ce faire, vous est chargé de :
1. Concevoir et animer le dispositif de pilotage stratégique et opérationnel et s'assurer du respect des processus décisionnels
2. Identifier et alerter des difficultés rencontrées au bon niveau de décision et proposer des solutions pour y répondre
3. Fédérer, associer et informer régulièrement les acteurs privés et publics liés au projet
4. Intégrer dans la dynamique des actions de communication, de concertation et de co-construction auprès des habitants/ usagers et partenaires locaux.

Vous contribuez à la mise en réseau national et local
1. Participer aux rencontres et échanges
2. Contribuer à la capitalisation des expériences et à l'échange de bonnes pratiques
Profils recherchés
Descriptif du profil :
Issu(e) d'une formation supérieure dans le domaine de l'ingénierie civile, de l'aménagement du territoire, de l'habitat, de l'urbanisme, ou du développement local, vous avez acquis :
- Des compétences avérées dans l'animation, la mobilisation et la coordination d'un réseau d'acteurs professionnels et institutionnels
- Une capacité à traduire des orientations politiques en programmes et plans d'actions
- Une connaissance du cadre réglementaire des financements et dispositifs d'accompagnement, des cadres juridiques, comptables et financiers des collectivités locales.

Doté(e) de très bonnes qualités rédactionnelles, relationnelles et une capacité à rendre compte, vous travaillez à la fois en autonomie, et en réseau avec tous les acteurs et adaptez votre communication aux différents publics ; vous avez une aptitude à la négociation. Vous êtes disponible et dynamique,
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires
La communauté de communes du Grand Langres existe depuis le 1er janvier 2017. Elle est issue de la fusion des Communautés de communes de l’Etoile de Langres et du Bassigny. Le but de ce regroupement : mutualiser les efforts, les équipements et les ressources pour construire des projets communs et répondre le plus largement possible aux besoins des habitants, et en accueillir de nouveaux.
Le Grand Langres est un territoire actif et diversifié, composé de 54 communes représentant un bassin d’emploi de 22 000 habitants.
Notre qualité de vie incomparable nous permet de profiter de la beauté des paysages et de toutes ses commodités.

Conditions d’exercice du poste :

• Contrat de projet d’une durée de 1 à 6 ans
• Grade d’ingénieur ou d’attaché selon le profil
• Rémunération statutaire, action sociale (CNAS et COS) et titres restaurant et prime mensuelle
• Poste à temps complet


Renseignements auprès du Service RH ou de la Direction Générale des Services (03.25.87.77.77 – rh@langres.fr).

Adressez votre candidature (CV + lettre de motivation) uniquement par mail à l’adresse rh@langres.fr
Pour le 09/07/2021 au plus tard

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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