Equipier
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Offre n° O054220800752382
Publiée le 12/08/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Service Départemental d'Incendie et de Secours de Meurthe-et-Moselle dispose d'un État-major composé de 6 groupements fonctionnels, d'un centre de formation, d'un centre technique et logistique et de 4 groupements territoriaux totalisant 70 centres de secours répartis dans l'ensemble du département.
Les ressources humaines sont composées de 514 Sapeurs-Pompiers professionnels, 1911 Sapeurs-Pompiers volontaires et 93 personnels administratifs et techniques, le SDIS 54 exerce, dans le cadre de ses compétences les missions de protections des personnes, secours d'urgence aux victimes d'accidents ou de sinistres et leur évacuation, la prévention, la protection et la lutte contre les incendies. En 2022, l'activité opérationnelle de l'établissement s'élevait à 47 118 interventions.
Au-delà de cet engagement pour l'humain, le SDIS 54 est un établissement investi dans une démarche de développement durable, offrant un cadre de travail agréable pour ses collaborateurs : salle de sport, jardin partagé, salle de restauration, parking...
Vous pouvez découvrir l'organisation et les missions de l'établissement public sur www.sdis54.fr
Les ressources humaines sont composées de 514 Sapeurs-Pompiers professionnels, 1911 Sapeurs-Pompiers volontaires et 93 personnels administratifs et techniques, le SDIS 54 exerce, dans le cadre de ses compétences les missions de protections des personnes, secours d'urgence aux victimes d'accidents ou de sinistres et leur évacuation, la prévention, la protection et la lutte contre les incendies. En 2022, l'activité opérationnelle de l'établissement s'élevait à 47 118 interventions.
Au-delà de cet engagement pour l'humain, le SDIS 54 est un établissement investi dans une démarche de développement durable, offrant un cadre de travail agréable pour ses collaborateurs : salle de sport, jardin partagé, salle de restauration, parking...
Vous pouvez découvrir l'organisation et les missions de l'établissement public sur www.sdis54.fr
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ESSEY LES NANCY
Poste à pourvoir le
01/01/2023
Date limite de candidature
09/09/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
20
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Caporal chef de SPP
Caporal de SPP
Sapeur
Caporal de SPP
Sapeur
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein d'une équipe et sous l'autorité d'un chef d'équipe ou d¿un chef d'agrès, l'équipier intervient dans le cadre d'opérations de secours à des personnes, de protection des biens et de l'environnement, d'extinction des incendies.
Missions / conditions d'exercice
* Intervention de secours en cas d¿incendie
- Participer aux différentes phases de la marche générale des opérations
- Etablir des relations avec les victimes et les autres intervenants des services publics et privés, de santé et de secours médical
* Intervention de secours aux personnes
- Effectuer un bilan secouriste de l'état de la victime
- Traiter la victime (conditionnement, relevage, brancardage, oxygénothérapie)
- Préparer le matériel médical
- Désincarcérer
- Baliser et protéger le périmètre de l'intervention
- Rassurer les victimes
- Nettoyer et désinfecter la cellule et le matériel
* Interventions diverses de secours
- Participer aux différentes phases de la marche générale des opérations diverses hors extinctions des incendies et secours à personne
- Etablir des relations avec les victimes et les tiers
* Intervention de secours en fonction des risques locaux
- Mettre en œuvre les matériels
- Identifier les acteurs
- Appliquer les consignes de sécurité individuelles et collectives
- Dialoguer en utilisant le matériel de transmission
- Mettre en œuvre les techniques
- Décrire et évoluer dans le milieu
- Participer aux différentes phases de la marche générale des opérations
- Etablir des relations avec les victimes et les autres intervenants des services publics et privés, de santé et de secours médical
* Intervention de secours aux personnes
- Effectuer un bilan secouriste de l'état de la victime
- Traiter la victime (conditionnement, relevage, brancardage, oxygénothérapie)
- Préparer le matériel médical
- Désincarcérer
- Baliser et protéger le périmètre de l'intervention
- Rassurer les victimes
- Nettoyer et désinfecter la cellule et le matériel
* Interventions diverses de secours
- Participer aux différentes phases de la marche générale des opérations diverses hors extinctions des incendies et secours à personne
- Etablir des relations avec les victimes et les tiers
* Intervention de secours en fonction des risques locaux
- Mettre en œuvre les matériels
- Identifier les acteurs
- Appliquer les consignes de sécurité individuelles et collectives
- Dialoguer en utilisant le matériel de transmission
- Mettre en œuvre les techniques
- Décrire et évoluer dans le milieu
Profils recherchés
- Lauréat du concours de Caporal de SPP (Zone Est de préférence) ;
- SPV équipiers toutes missions souhaité ;
- Conducteurs engin pompe PL (COD1) ou à défaut titulaire du permis C souhaité.
- SPV équipiers toutes missions souhaité ;
- Conducteurs engin pompe PL (COD1) ou à défaut titulaire du permis C souhaité.
Contact
Informations complémentaires
Les dossiers de candidatures, composés d'une lettre de motivation
accompagnée d'un CV détaillé devront être envoyés jusqu'au 09 septembre
2022 à l'attention de :
Monsieur Bernard BERTELLE
Président du conseil d'administration du SDIS de Meurthe-et-Moselle
46 rue du 8 mai 1945
CS 10018
54271 ESSEY-LES-NANCY
Merci de bien vouloir indiquer une adresse mail dans votre dossier de candidature
afin de faciliter l'envoi des convocations et des courriers de réponse par le Bureau Départemental de Gestion et du développement des SPP & PATS.
Le Groupement de Soutien des Ressources Humaines reste à votre disposition pour toute information complémentaire uniquement en utilisant l'adresse mail suivante : grh@sdis54.fr.
accompagnée d'un CV détaillé devront être envoyés jusqu'au 09 septembre
2022 à l'attention de :
Monsieur Bernard BERTELLE
Président du conseil d'administration du SDIS de Meurthe-et-Moselle
46 rue du 8 mai 1945
CS 10018
54271 ESSEY-LES-NANCY
Merci de bien vouloir indiquer une adresse mail dans votre dossier de candidature
afin de faciliter l'envoi des convocations et des courriers de réponse par le Bureau Départemental de Gestion et du développement des SPP & PATS.
Le Groupement de Soutien des Ressources Humaines reste à votre disposition pour toute information complémentaire uniquement en utilisant l'adresse mail suivante : grh@sdis54.fr.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.