INGENIEUR RESEAU ELECTRIQUE BT et HTA (H/F)
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Offre n° O056211000420718
Publiée le 07/10/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Vannes
Poste à pourvoir le
01/12/2021
Date limite de candidature
09/11/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Energie et climat >
Energie et climat
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Morbihan énergies : EPCI départemental, 50 agents, budget : 135 M€ (investissement : 80 M€/an dont plus de la moitié dans les réseaux). Autorité organisatrice de la fourniture et la distribution d'électricité, propriétaire de plus de 22 000 kms de réseaux, Morbihan Énergies exerce également des compétences dans les domaines de l'éclairage public, du numérique, du gaz, de l'éco mobilité et de l'énergie (MDE et Production).
Lauréat " Territoires d'innovation " en 2019, Morbihan Energies est devenu un acteur public incontournable du développement de la transition énergétique et numérique en Morbihan. Parmi les actions phares développées, la donnée au service de la flexibilité, on citera la flexibilité énergétique (production, stockage, consommation) avec des innovations telles que le véhicule V2G (le véhicule électrique outil de mobilité mais également de stockage d'énergies renouvelable), le déploiement de l'hypervision des centrales de production et l'ambition d'un territoire connecté au service de l'usager (plateforme hyperviseur, développement des IOT, centre de données public...) recrute un Ingénieur réseau électrique BT et HTA (H/F), dont les missions principales sont :
l'expertise du réseau électrique ;
l'étude de dimensionnement du réseau électrique (injection, soutirage) ;
l'élaboration du plan pluriannuel d'investissement ;
l'analyse des données de concession ;
la connaissance et maîtrise de l'outil SIG
Lauréat " Territoires d'innovation " en 2019, Morbihan Energies est devenu un acteur public incontournable du développement de la transition énergétique et numérique en Morbihan. Parmi les actions phares développées, la donnée au service de la flexibilité, on citera la flexibilité énergétique (production, stockage, consommation) avec des innovations telles que le véhicule V2G (le véhicule électrique outil de mobilité mais également de stockage d'énergies renouvelable), le déploiement de l'hypervision des centrales de production et l'ambition d'un territoire connecté au service de l'usager (plateforme hyperviseur, développement des IOT, centre de données public...) recrute un Ingénieur réseau électrique BT et HTA (H/F), dont les missions principales sont :
l'expertise du réseau électrique ;
l'étude de dimensionnement du réseau électrique (injection, soutirage) ;
l'élaboration du plan pluriannuel d'investissement ;
l'analyse des données de concession ;
la connaissance et maîtrise de l'outil SIG
Missions / conditions d'exercice
Modélisation du réseau
* Qualifier et quantifier la capacité du réseau de distribution
* Développement de l'outil cartographique de manière statique et dynamique
* Structurer et modéliser les informations géographiques
* Travailler en lien avec le service SIG pour l'intégration des données géographiques
Analyse de la capacité du réseau
* Évaluer les enjeux du projet, analyser sa valeur et les risques
* Effectuer des analyses spatiales et prospectives
* Publier et diffuser de l'information
Programmation des Investissement
* Analyse des besoins, enjeux de développement pour le territoire
* Analyse des données de concession
* Perspectives d'évolution du réseau (tant en termes de distribution que de production d'EnR)
* Etablissement du PPI
Pilotage et conduite de projet
* Participer aux comités de pilotage
* Définir les spécifications techniques détaillées
* Qualifier et quantifier la capacité du réseau de distribution
* Développement de l'outil cartographique de manière statique et dynamique
* Structurer et modéliser les informations géographiques
* Travailler en lien avec le service SIG pour l'intégration des données géographiques
Analyse de la capacité du réseau
* Évaluer les enjeux du projet, analyser sa valeur et les risques
* Effectuer des analyses spatiales et prospectives
* Publier et diffuser de l'information
Programmation des Investissement
* Analyse des besoins, enjeux de développement pour le territoire
* Analyse des données de concession
* Perspectives d'évolution du réseau (tant en termes de distribution que de production d'EnR)
* Etablissement du PPI
Pilotage et conduite de projet
* Participer aux comités de pilotage
* Définir les spécifications techniques détaillées
Profils recherchés
Gestion et valorisation des données
* Techniques de contrôle, numérisation, d'intégration et de diffusion de données.
* Mise en place de chaînes de traitements manuelles et automatisées.
* Techniques de gestion de métadonnées.
* Règles d'analyses statistiques et spatiales.
Gestion des bases de données
* Méthodes et techniques des SGBD
* Référentiels géodésiques et systèmes de projection
Environnement professionnel :
* Connaissance du système électrique français
* Notions d'électricité
* Méthodes et outils de la planification de projet
* Connaissance juridique des DSP
Connaissances métiers :
* Cadre technique et juridique du réseau électrique BT et HTA
Savoirs généraux :
Maîtrise du fonctionnement des collectivités territoriales
Compétences techniques :
Logiciels SIG
Bureautique : Microsoft Office et LibreOffice
Gestion de données
Gestion de projet
Compétences comportementales :
Sens du service, polyvalence, loyauté
Expérience du travail en équipe et du partage d'informations
Rigueur et capacités rédactionnelles
Logique et capacité à évaluer les besoins et à contrôler
Capacité à animer des réunions, à synthétiser et vulgariser l'information
Divers : Expérience souhaitée ; Titulaire du permis B -
* Techniques de contrôle, numérisation, d'intégration et de diffusion de données.
* Mise en place de chaînes de traitements manuelles et automatisées.
* Techniques de gestion de métadonnées.
* Règles d'analyses statistiques et spatiales.
Gestion des bases de données
* Méthodes et techniques des SGBD
* Référentiels géodésiques et systèmes de projection
Environnement professionnel :
* Connaissance du système électrique français
* Notions d'électricité
* Méthodes et outils de la planification de projet
* Connaissance juridique des DSP
Connaissances métiers :
* Cadre technique et juridique du réseau électrique BT et HTA
Savoirs généraux :
Maîtrise du fonctionnement des collectivités territoriales
Compétences techniques :
Logiciels SIG
Bureautique : Microsoft Office et LibreOffice
Gestion de données
Gestion de projet
Compétences comportementales :
Sens du service, polyvalence, loyauté
Expérience du travail en équipe et du partage d'informations
Rigueur et capacités rédactionnelles
Logique et capacité à évaluer les besoins et à contrôler
Capacité à animer des réunions, à synthétiser et vulgariser l'information
Divers : Expérience souhaitée ; Titulaire du permis B -
Contact
Informations complémentaires
Vous êtes dynamique, curieux, vous aimez les défis tout en assurant la gestion du quotidien, le travail en équipe tout en étant autonome, vous avez le sens des responsabilités et du service public, rejoignez nous.
Conditions : rémunération statutaire, régime indemnitaire, CNAS, chèque-déjeuner, véhicule de service
Recrutement par voie statutaire, ou à défaut par voie contractuelle.
Merci d'adresser votre dossier de candidature (CV, lettre de motivation manuscrite et dernier arrêté de situation administrative), avant le 9 novembre 2021 à :
Monsieur le Président de Morbihan Energies
27 Rue de Luscanen - CS 32610 - 56010 Vannes Cedex
Renseignements complémentaires auprès de
Didier ARZ, Tél 02-97-62-07-50, didier.arz@morbihan-energies.fr
Colette BULÉON-GUILLÉ, Tél 02-97-62-07-51, rh@morbihan-energies.fr
Conditions : rémunération statutaire, régime indemnitaire, CNAS, chèque-déjeuner, véhicule de service
Recrutement par voie statutaire, ou à défaut par voie contractuelle.
Merci d'adresser votre dossier de candidature (CV, lettre de motivation manuscrite et dernier arrêté de situation administrative), avant le 9 novembre 2021 à :
Monsieur le Président de Morbihan Energies
27 Rue de Luscanen - CS 32610 - 56010 Vannes Cedex
Renseignements complémentaires auprès de
Didier ARZ, Tél 02-97-62-07-50, didier.arz@morbihan-energies.fr
Colette BULÉON-GUILLÉ, Tél 02-97-62-07-51, rh@morbihan-energies.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.