Agent social

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Offre n° O056221000811762
Publiée le 11/10/2022

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Multi-accueil de la Gacilly, La Gacilly (Morbihan)
Poste à pourvoir le
01/01/2023
Date limite de candidature
11/11/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Parentalité, familles et protection de l'enfance
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l'autorité du Président de l'Oust à Brocéliande communauté et sous l'autorité hiérarchique de la Directrice des Multi-accueils , participe au bon fonctionnement de la structure et à l'accueil de l'enfant et de sa famille dans le respect du projet pédagogique.
Missions / conditions d'exercice
Missions / Activités régulières :
Accueil de l'enfant et sa famille ,
Observer et accompagner l'enfant pendant les temps d'accueil,
Accompagner et aider l'enfant pendant les repas,
Accompagner l'enfant dans les soins d'hygiènes et de conforts,
Accompagner à la sieste, aider à l'endormissement,
Intendance : - participer à l'entretien du linge,
Participer aux réunions: - réunions d'équipe, réunions plénières petite enfance,
Elaborer et participer aux projets de la structure : Travailler collaborativement avec des intervenants extérieur, Organiser et participer aux projets de la structure, Préparer, organiser et participer aux Enfantillages.

Activités occasionnelles
- Participer aux évènements liés à la vie de la collectivité, du service et de la structure
- Encadrer et suivre les stagiaires
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique
Profils recherchés
CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAFD,...
formation HACCP
Lieu : multi-accueil de la Gacilly
Horaires : roulement
Conditions d'exercice : Port de charge, sollicitation physique régulière. Travail dans un environnement sonore

Connaissances théoriques et savoir-faire : - Connaître l'environnement de la collectivité.
- Techniques de soins d'hygiène corporelle, de confort de l'enfant et d'alimentation du nourrisson.
- Techniques relatives à la préparation des repas
- Mise en œuvre des consignes de sécurité et d'hygiène.
- Techniques d'animation des activités éducatives - -- Savoir repérer les comportements d'alerte et les signes de mal être.
- Esprit d'équipe.
- Connaitre les gestes de premiers secours

Savoir-être
- esprit d'équipe
- soumis au devoir de réserve
- avoir le sens de l'accueil
- être à l'écoute
- dynamique
- patient
- disponible
- sens du service public

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + avantages sociaux selon conditions.
Votre candidature (lettre + CV) est à adresser au plus tard le 03 novembre 2022 par voie postale à l'attention de Monsieur le Président , OBC, Parc d'activités Tirpen, 56140 MALESTROIT, ou par mail marion.corbineau@oust-broceliande.bzh (Responsable du Service Petite Enfance) tél 02 30 07 10 35
Adresse de l'employeur
CC DE L'OUST A BROCELIANDE COMMUNAUTE
>Parc d'activités deTirpen - La Paviotaie CS 80055
56140 Malestroit

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.