Responsable des interventions CCAS, Petite enfance et Peinture en bâtiment
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Offre n° O057210400278905
Publiée le 22/04/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Metz
Poste à pourvoir le
01/07/2021
Date limite de candidature
22/05/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du Responsable de la cellule E.P.I, vous aurez en charge :- le suivi des interventions pour le Centre Communcal d'Action Sociale (CCAS) et le Pôle Petite Enfance,- la planification et le suivi des activités de peintures,- l'encadrement d'une équipe.
Missions / conditions d'exercice
Gérer les demandes de travaux - Analyser les demandes de travaux émanant des services - Préparer les chantiers : métrés, détermination du matériel, de la main d'œuvre et du temps de travail nécessaire - Gérer les stocks et les commandes en relation avec le magasin et les fournisseursPlanifier des besoins patrimoniaux :- Contrôler la mise en conformité des équipements et prévoir leurs mises aux normes- Planifier les travaux d'entretien et de maintenanceGérer la commande publique :- Définir des critères de sélection des offres- Participer à l'élaboration des dossiers d'appels d'offres- Effectuer la passation et le contrôle du marchéEncadrer une équipe :- Gérer le planning de chantiers des agents de manière optimale- Gérer les absences et les congés- Piloter, suivre et contrôler l'activité des agents- Organiser et animer des réunions d'équipe - Recenser les demandes et les besoins de compétences et de formation des agentsContrôler les règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
Profils recherchés
Formation de type BEP/CAP/Bac pro en bâtimentConnaissances techniques tous corps d'étatCompétences managériales, qualités relationnellesTechniques de gestion et d'organisation de l'activitéTechniques de communication et de rédactionTechniques de port de chargesConnaissances en bureautique
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
Horaires de travail : de 7h15 à 11h45 et 13h00 à 16h30 du Lundi au vendrediPossibilité d'effectuer une semaine d'astreinte tous les deux moisDéplacements fréquents sur chantiersCet emploi est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.