Chargé de mission relations entreprises et entrepreneuriat (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O059220400623334
Publiée le 28/04/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
C.C. PEVELE - CAREMBAULT > 40 000 bts
Hôtel de Ville de Pont a Marcq - Place du bicentenaire
59710 Pont a Marcq
Hôtel de Ville de Pont a Marcq - Place du bicentenaire
59710 Pont a Marcq
Communauté de communes située aux portes de la Métropole Européenne Lilloise, 38 communes, 96 000 habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Pont a Marcq
Poste à pourvoir le
03/06/2022
Date limite de candidature
28/05/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Pévèle Carembault, Communauté de communes de 97 000 habitants, 120 agents permanents située à proximité de grandes agglomérations recrute : Un Chargé de mission relations entreprises et entrepreneuriat (H/F)
Cadre d'emploi des attachés (cat. A)
Sous la responsabilité du DGA développement économique, vous piloterez la politique d'accompagnement à la création et au développement d'entreprises. A ce titre, vous êtes force de proposition auprès des élus pour l'élaboration de la
politique de soutien aux entreprises. Vous veillerez à inscrire les dispositifs Pévèle Carembault dans les dispositifs financiers régionaux et d'Etat. Au sein de la Passerelle, Maison des entrepreneurs et démonstrateur de l'économie circulaire, vous porterez le guichet unique des entreprises dont son incubateur de jeunes. Expert pour la collectivité, vous apporterez votre capacité d'analyse pour évaluer la qualité des entreprises candidates à l'implantation en Pévèle Carembault ou pour traiter leurs demandes en vous appuyant sur l'écosystème fertile du territoire.
Cadre d'emploi des attachés (cat. A)
Sous la responsabilité du DGA développement économique, vous piloterez la politique d'accompagnement à la création et au développement d'entreprises. A ce titre, vous êtes force de proposition auprès des élus pour l'élaboration de la
politique de soutien aux entreprises. Vous veillerez à inscrire les dispositifs Pévèle Carembault dans les dispositifs financiers régionaux et d'Etat. Au sein de la Passerelle, Maison des entrepreneurs et démonstrateur de l'économie circulaire, vous porterez le guichet unique des entreprises dont son incubateur de jeunes. Expert pour la collectivité, vous apporterez votre capacité d'analyse pour évaluer la qualité des entreprises candidates à l'implantation en Pévèle Carembault ou pour traiter leurs demandes en vous appuyant sur l'écosystème fertile du territoire.
Missions / conditions d'exercice
* Organiser et animer le guichet unique de l'entrepreneuriat en lien avec l'équipe du développement économique (immobilier, emploi, alimentation) et les partenaires institutionnels y compris dans sa dimension administrative ;
* Piloter l'incubateur d'entreprises durables de la Maison des Entrepreneurs-La Passerelle;
* Suivre et faire évoluer les partenariats de Pévèle Carembault en termes de soutien à l'entrepreneuriat et au développement d'entreprises ;
* Instruire les demandes d'accompagnement des entreprises ;
* Assurer l'animation du territoire sur les enjeux entrepreneuriaux ;
* Assurer un suivi des entreprises de la Pévèle Carembault et capitalisation au travers d'un CRM ;
* Assurer la visibilité de l'action économique de Pévèle Carembault auprès des entreprises du territoire ;
* Participer en transversalité aux projets de Pévèle Carembault.
* Piloter l'incubateur d'entreprises durables de la Maison des Entrepreneurs-La Passerelle;
* Suivre et faire évoluer les partenariats de Pévèle Carembault en termes de soutien à l'entrepreneuriat et au développement d'entreprises ;
* Instruire les demandes d'accompagnement des entreprises ;
* Assurer l'animation du territoire sur les enjeux entrepreneuriaux ;
* Assurer un suivi des entreprises de la Pévèle Carembault et capitalisation au travers d'un CRM ;
* Assurer la visibilité de l'action économique de Pévèle Carembault auprès des entreprises du territoire ;
* Participer en transversalité aux projets de Pévèle Carembault.
Profils recherchés
Formation supérieure dans le domaine de la gestion d'entreprises, des politiques publiques ;
Connaissance du monde de l'entreprise et de la réalité des dirigeants d'entreprises ;
Intérêt pour les enjeux d'entrepreneuriat et pour les politiques publiques liées à la création - développement d'entreprises ;
Intérêt pour les enjeux d'économie circulaire dans l'entreprise et pour les démarches d'innovation dans les entreprises ;
Capacité d'analyse de la situation des entreprises et Capacité à piloter des politiques publiques de soutien aux entreprises ;
Permis B obligatoire
Connaissance du monde de l'entreprise et de la réalité des dirigeants d'entreprises ;
Intérêt pour les enjeux d'entrepreneuriat et pour les politiques publiques liées à la création - développement d'entreprises ;
Intérêt pour les enjeux d'économie circulaire dans l'entreprise et pour les démarches d'innovation dans les entreprises ;
Capacité d'analyse de la situation des entreprises et Capacité à piloter des politiques publiques de soutien aux entreprises ;
Permis B obligatoire
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
La Pévèle Carembault dispose de plusieurs protocoles d'accord (salarial, social, temps de travail) pour garantir
notamment une organisation moderne et un climat de travail basé sur la confiance et l'efficacité.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + Amicale du personnel + CNAS + participation mutuelle
Rythme de travail du Lundi au vendredi, télétravail envisageable (2 jours/semaine), ARTT
Lieu de travail : Pont à Marcq (déplacements réguliers sur le territoire)
Les candidatures sont à adresser à M. Luc FOUTRY, Président de la Pévèle Carembault
avant le 28/05/2022 via https://demarches.pevelecarembault.fr/ressourceshumaines
notamment une organisation moderne et un climat de travail basé sur la confiance et l'efficacité.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + Amicale du personnel + CNAS + participation mutuelle
Rythme de travail du Lundi au vendredi, télétravail envisageable (2 jours/semaine), ARTT
Lieu de travail : Pont à Marcq (déplacements réguliers sur le territoire)
Les candidatures sont à adresser à M. Luc FOUTRY, Président de la Pévèle Carembault
avant le 28/05/2022 via https://demarches.pevelecarembault.fr/ressourceshumaines
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.