Coordinateur Matériel Médico Secouriste et Biomédicaux

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Offre n° O059230100920568
Publiée le 24/01/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
SDIS du Nord
18 RUE DE PAS
59800 LILLE
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Lille et Ennevelin
Poste à pourvoir le
24/03/2023
Date limite de candidature
24/02/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Pilotage > Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le coordinateur de maintenance biomédicale et des matériels médico secouristes sera chargé la mise en place, de l'organisation, de la planification, du suivi et la traçabilité des opérations de maintenances des différents parcs d'appareils biomédicaux et de réparation des matériels médico secouristes, gérés par le groupement Pharmacie.
Il participera aux sourcing, aux essais et évaluations avec des utilisateurs de terrain, aux choix, aux approvisionnements, à l'optimisation des stocks et au suivi des dotations en central ( Pharmacie) et aussi au sein des entités utilisatrices ( CIS, services ... ) des appareils biomédicaux et matériels médico secouristes. Il sera directement impliqué sur la rédaction, la mise en place, le suivi des protocoles, des procédures Pharmacie ainsi qu'à l'élaboration d'outils de gestion et d'aide à la décision ( Indicateurs d'activité, évaluation des pratiques professionnelles) .
Missions / conditions d'exercice
Assurer la maintenance de premier niveau sur certains matériels ou objets
- Mettre en place le RSQM ( Registre de Sécurité Qualité et Maintenance), assurer son suivi et son actualisation, à l'échelle départementale et au moyen d' outils informatisés.
- Organiser, planifier et suivre les opérations de maintenance biomédicale, préventives et curatives, ainsi que leurs planifications annuelles
- Organiser, planifier et suivre les opérations de de vérification et de réparation de matériels médico secouriste, ainsi que leurs planifications annuelles
- Organiser et suivre les demandes de maintenance curatives externalisées.
- S'assurer du bon archivage des documents de traçabilité des opérations de maintenance préventive et curative et de contrôle / réparation
Elaborer et mettre en place des procédures de gestion des flux et des stocks
- Organiser, planifier et assurer le suivi de l'approvisionnement par les fournisseurs en veillant notamment aux respect des délais et des procédures qualité et sécurité
- Assurer la gestion et optimisation des stocks, en réalisant les mouvements de stock, le suivi des périmés, l'archivage, lesuivi des historiques de consommation, les inventaires etc ...
- Vérification des livraisons fournisseurs, qualitative et quantitative
Gérer et suivre un ou plusieurs parcs d'équipement ou de matériels
- Suivre, contrôler et modérer les demandes des CIS
- Planifier, organiser et participer aux contrôles des dotations et réaliser des inventaires au sein des entités utilisatrices ( CIS, services .. )
Rédiger, diffuser, faire appliquer des documents réglementaires des équipements
- Établir des contacts privilégiés avec les représentants des fournisseurs en matériels médico secouristes et biomédicaux
- Établir des contacts privilégiés avec les référents "matériels " (médico secouristes et biomédicaux) en CIS, et autres entités territoriales et SSSM.
- Participer à l'information des utilisateurs, des produits de santé gérés par le Groupement Pharmacie.
- Proposer et suivre des indicateurs de suivi de stock, et toute amélioration en matière d' optimisation des stocks et des contrôles des dotations
Assurer une veille réglementaire et technique
- Assurer une veille relative à la réglementation, à la commercialisation de nouveaux matériels.
- Participer à l'évaluation et au choix des matériels fournis ou en test, auprès d'utilisateurs de terrain
- Participer à la planification des achats, au suivi financier et administratif
- Participer à la rédaction, à la mise en place, au suivi des protocoles de bon usage et des procédures Pharmacie
- Participer à l'élaboration et au suivi d'outils de gestion et d'aide à la décision ( Indicateurs, évaluation des pratiques professionnelles)
- Participer à l' établissement du rapport d'activités annuel, pour les matériels SUAP et biomédicaux
- Superviser l'activité de l'ATP matériel ( Agent Technique Pharmacie Matériel)
- Participer à l' évaluation annuelle de cet ATP matériel


Profils recherchés
Bac +2/3, techniques biomédicales / Électronique / électrotechnique / Informatique industrielle
BTS, TSIBH, licence pro, DUT mesures physiques
Bac + 5 + 6 Ingénierie ou Master II incluant spécialisation génie biomédical
Master d'ingénieur biomédical hospitalier
Permis B
Matériels, produits et techniques utilisés (Électronique, électrotechnique, physiologie, informatique industriel, génie industriel )
Anglais technique
Maintenance applicative de dépannage de premier niveau (Biomédical)
Principaux textes législatifs et réglementaires (dans le domaine d'activité)
Outils bureautiques
Logiciel(s) spécifique(s) lié(s) à l'activité
Elaborer, exécuter et suivre le budget
Code des marchés publics et procédure de commande publique
Fournisseurs et fabricants

Contact

Contact
0328822669
Informations complémentaires
Adresser votre candidature UNIQUEMENT par mail en précisant l'intitulé du poste en objet ".Coordinateur Matériel Médico Secouriste et Biomédicaux." et votre grade actuel à l'adresse suivante : recrutement@sdis59.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.