GESTIONNAIRE DES DECHETS MENAGERS H-F

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O061211000421532
Publiée le 08/10/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
Communauté Urbaine d'Alençon
Place foch - cs 50362
61014 Alencon cedex
Lieu de travail
Alencon cedex
Poste à pourvoir le
01/12/2021
Date limite de candidature
27/10/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Effectuer le contrôle du prestataire et le suivi des usagers en matière de déchets ménagers
Missions / conditions d'exercice
Contrôle du prestataire :

- Vérifier sur le plan des collectes le respect des horaires, des circuits, le nettoyage des sols aux lieux de présentation des déchets
- Suivre la distribution des contenants et vérifier l'état des contenants
- Assurer le suivi quotidien et l'anticipation du maintien en état du parc (bacs, conteneurs aériens, enterrés et semi-enterrés), faire les fiches de suivi des interventions de maintenance,
- Vérifier le circuit des déchets,
- Contrôler la conformité des déchets et suivre le tri,
- Contrôler le respect des équipements de sécurité et le port des tenues ainsi que la propreté du matériel.

Suivi des usagers :

- Vérifier les horaires de présentation, les lieux de présentation, la qualité de présentation, la propreté des bacs roulants, la présence des bacs roulants
- Rencontrer les administrations, le secteur tertiaire et les commerçants,
- Instruire les remarques et suggestions des usagers,
- Vérifier l'utilisation conforme des sacs,
- Vérifier la qualité du tri des usagers.
Suivi des sites :
-Contrôler les installations afin de repérer les dysfonctionnements et d' appliquer les procédures de maintenance (quai de transfert, centre de valorisation)
-Suivre les chantiers (containers enterrés et semi-enterrés),
-Assurer la remontée d'informations en début et en fin de poste de travail
-Produire les outils de suivi (analyses statistiques, cartographiques, quantitatives et/ou qualitatives)

Rattachement hiérarchique : Rattaché au Responsable du service Déchets Ménagers.
Contraintes particulières liées au poste : Horaires décalés possibles ponctuellement (dès 6 heures et le soir jusqu'à minuit)


Profils recherchés
Formation :
Formation dans le domaine de l'environnement
Permis B

Compétences techniques :
Connaissance de la législation et des techniques de tri des déchets.
Maitrise des outils informatique Word - Excel - ASTEC - Outlook - Logico

Aptitudes personnelles :
Disponibilité - Communication - Adaptabilité - Bonne condition physique - Diplomatie - Aptitude à la rédaction de notes et rapports

Contact

Informations complémentaires
Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 27 octobre 2021
Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 137/2021.

Soit par courrier à l'attention de :
Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d'Alençon
Direction des Ressources Humaines
CS 50362 – Place Foch
61014 Alençon Cedex
Soit par mail à l'attention de :
courrier@ville-alencon.fr

Pour tout renseignement contacter le service Recrutement & Formation au 02.33.32.41.20.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.