Responsable adjoint de secteur aide sociale à l'enfance

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Offre n° O062230300971480
Publiée le 17/05/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU PAS DE CALAIS
Direction des Ressources Humaines - Hôtel du Département - Rue Ferdinand Buisson
62018 ARRAS CEDEX 9
Lieu de travail
BOULOGNE-SUR-MER
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
22/06/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Parentalité, familles et protection de l'enfance
Grade(s) recherché(s)
Conseiller socio-éducatif
Conseiller supérieur socio-éducatif
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le secteur Aide Sociale à l'Enfance (ASE) est une composante de la Maison du Département Solidarité (MDS).
Il met en œuvre les missions administratives de l'aide sociale à l'enfance, impulsées au sein de la Direction de l'Enfance et de la Famille (DEF) par le Service Départemental de la Prévention et de la Protection de l'Enfance (SDPPE).
Missions / conditions d'exercice
Le responsable adjoint de secteur ASE représente, sur son secteur d'affectation et par délégation du Président du Conseil Départemental, l'autorité administrative en matière de protection de l'enfance. Il est l'interlocuteur de l'institution judiciaire pour la situation des enfants en charge.
Son action s'inscrit pleinement dans les objectifs poursuivis par le pôle solidarités : améliorer le pilotage, garantir l'équité de traitement, assurer la sécurité juridique et financière dans l'exercice de ses compétences en matière de protection de l'enfance.
Il travaille en étroite relation avec l'ensemble des acteurs de la politique de prévention et de protection de l'enfance, en interne comme en externe, tout en apportant une expertise technique et réglementaire sur son champ de compétences.
Dans ce cadre, il assure les missions suivantes :
Pilotage des situations individuelles sur le secteur affecté :
il décide, sur proposition des services locaux, des mesures adaptées et proportionnées à la situation de l'enfant, dans le respect des obligations réglementaires ;
il décide de la mise en œuvre des procédures administratives et judiciaires nécessaires (action éducative à domicile, accueil provisoire, tutelle, déclaration judiciaire d'abandon, signalement aux autorités judiciaires...) ;
il garantit la prise en compte des décisions engagées et la cohérence du parcours de l'enfant confié à l'ASE au sein du projet pour l'enfant ;
il veille à ce que le mineur bénéficie du statut adapté ;
il décide de l'attribution des contrats jeunes majeurs et de la prise en charge par l'ASE des mères mineures isolées avec leur enfant ;
il garantit, en lien avec les sites, la qualité des transmissions à l'autorité judiciaire et le respect des échéances ;
il sollicite auprès du parquet la désignation d'un administrateur ad 'hoc quand la situation de l'enfant le nécessite ;
il contribue au suivi budgétaire de l'enveloppe affectée et au contrôle des dépenses liées à ses décisions dans le respect des orientations départementales.

Appui à la mise en place de la stratégie territoriale en matière de prévention et de protection de l'enfance :
il collabore à la déclinaison et à la mise en œuvre de la politique de prévention et de protection de l'enfance dans le respect de la stratégie départementale et des orientations du pacte des solidarités et du développement social. Il participe aux travaux conduits par le Responsable de Secteur Aide Sociale à l'Enfance (RSASE) sur le territoire (groupes de travail, réflexions, participation à l'élaboration de documents cadres dans le domaine de la protection de l'enfance...) ;
il concourt à la structuration de l'offre d'accueil et à l'amélioration de la qualité de la prise en charge des mineurs confiés en lien le Service Local de l'Accueil Familial (SLAF), le Service Départemental de l'Accueil Familial (SDAF) et le Service Départemental des Etablissements et Services Médico-Sociaux (SDESMS).

Participation aux instances :
il est membre du " collège métier " animé par la mission pilotage aide sociale à l'enfance ;
il peut participer aux comités de direction et aux comités de sites à la demande du directeur de MDS, du RSASE ou du Responsable Territorial Solidarités (RTS) en fonction des problématiques relevant de son champ de compétences ;
il contribue à la rédaction du rapport d'activité de la direction (évaluation qualitative et statistique) ;
il peut participer à toutes concertations relatives aux situations complexes.

Veille et observation :
il participe à l'analyse et à la recherche de réponses innovantes pour des problématiques complexes relevant d'une approche pluridisciplinaire et décloisonnée des intervenants (secteur socio-éducatif, pédopsychiatrique, judiciaire) ;
il exerce un rôle de veille relatif aux évolutions législatives et réglementaires ayant un impact sur les missions et activités de l'aide sociale à l'enfance ;
il alimente l'observatoire départemental de la protection de l'enfance ;
il contribue à l'élaboration des tableaux de bord de suivi de l'activité de l'ASE et à la rédaction du rapport d'activité du service.

Le responsable adjoint de secteur aide sociale à l'enfance représente le Département dans le cadre des prérogatives liées à ses missions ou sur demande du RSASE du territoire.
Il est considéré comme un expert en matière de législation relevant de l'aide sociale à l'enfance dans le cadre du code de l'action sociale et des familles.
Profils recherchés
Savoirs :
connaissance du fonctionnement de l'organisation de l'institution départementale et ses procédures administratives ;
connaissance du domaine administratif et juridique, des politiques médico-sociales, de la gestion administrative et financière des collectivités territoriales ;
maîtrise de la réglementation relative à l'aide sociale à l'enfance.

Savoir-faire :
aptitude à la prise de décision ;
capacité d'analyse et de synthèse ;
organisation et méthode ;
maîtrise de l'outil informatique.

Savoir-être :
sens de la communication et de la négociation ;
réactivité et capacité à gérer l'urgence ;
bonnes capacités relationnelles ;
rigueur ;
disponibilité ;
autonomie ;
force de propositions et d'initiatives ;

Contact

Contact
0321216262
Lien de candidature
recrutement.solidarites@pasdecalais.fr
Informations complémentaires
résidence administrative : le poste est basé à Boulogne-sur-Mer, 153 rue de Brequerecque
rattachement hiérarchique et fonctionnel : sous l'autorité du responsable de secteur ASE
déplacements occasionnels sur le territoire de la MDS mais aussi sur l'ensemble du département avec son véhicule personnel ou un véhicule de pool (permis B exigé et véhicule obligatoire)
temps de travail : temps complet souhaité
télétravail : en cours d'analyse
conditions particulières : astreintes environ toutes les 8 à 10 semaines ; les week-ends et les jours fériés
Les lettres de candidature doivent être adressées à :
Monsieur le Président du Conseil départemental du Pas-de-Calais
Direction des ressources humaines, direction adjointe développement RH
Service recrutement mobilité formation pôle solidarités – pôle partenariats et ingénierie
Postulez directement et uniquement par mail à l'adresse suivante recrutement.solidarites@pasdecalais.fr sous la référence JL /AK – RSASE ADJT ¬- BOU

En ce qui concerne la nature du poste, les contacts peuvent être pris auprès de :

Madame Carine Legrand Heduy, responsable de secteur ASE du Boulonnais, au 03.21.99.46.80
Monsieur Serge Noel, directeur de la maison du département solidarité du Boulonnais, au 03.21.99.46.00

Pour tout autre renseignement, contactez :

Madame Julie Lesage, chargée de recrutement / mobilité au 03.21.21.56.51
Madame Amanciane Kazmierczak, apprentie au 03.21.21.56.77

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.