Responsable Assainissement non collectif et milieux aquatiques

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O063211200475456
Publiée le 31/01/2022

Synthèse de l'offre

La Communauté de communes Thiers Dore et Montagne est née de la fusion de 4 anciens territoires le 1er janvier 2017 à l'est du département du Puy-de-Dôme, dans le Parc Naturel Régional Livradois Forez et au cœur de la Région Auvergne Rhône-Alpes.

Elle est composée de 30 Communes et réunit près de 40 000 habitants. Sa situation géographique, à la croisée d'axes routiers stratégiques et ses nombreux atouts économiques, touristiques et naturels font d'elle un territoire unique.
La Communauté de Communes accompagne les usagers dans leur vie quotidienne. De nombreux services, infrastructures et rendez-vous sont proposés afin de développer l'attractivité du territoire et améliorer le cadre et la qualité de vie des habitants .
Site web de l'employeur
Lieu de travail
47 avenue du Général de Gaulle, Thiers (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le
01/04/2022
Date limite de candidature
21/02/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Communauté de communes Thiers Dore et Montagne recrute un responsable Assainissement Non Collectif et milieux aquatiques ; par voie statutaire sur le cadre d'emploi des techniciens territoriaux.

Le service Assainissement non collectif et milieux aquatiques fait partie du pôle technique. Le Responsable de ce service est en charge du SPANC (service public d'assainissement non collectif) et de la GEMAPI (gestion des milieux aquatiques et prévention des inondations).

Les candidatures doivent être adressées à l'attention du Président accompagnées d'une lettre de motivation, d'un curriculum vitae et d'un arrêté de situation administrative :
* par courrier : Thiers Dore et Montagne - Service Ressources Humaines- 47 avenue du Général de Gaulle - 63300 THIERS
* par mail : recrutement@cctdm.fr
* depuis le site de la Communauté de communes : https://www.cctdm.fr/emplois où le détail du profil de poste est disponible
Missions / conditions d'exercice
* Missions

Gère et pilote le SPANC :

- Planification et réalisation des contrôles (contrôles initiaux, périodiques, ou lors de vente/travaux)
- Encadrement d'un technicien SPANC

- Coordination des prestations externalisées (service vidange)
- Conseil, expertise auprès des usagers
- Gestion de la base de données du SPANC via le logiciel métier ANC GRAPH et du cadastre via le logiciel QGIS.

Suit et coordonne les actions de Thiers Dore et Montagne concernant les milieux aquatiques et l'encadrement de l'équipe dédiée :

Suivi de l'exercice de la compétence GEMAPI :
- compétence déléguée au Parc Naturel Régional Livradois-Forez sur le territoire de TDM faisant partie du PNR : participation aux réunions, coordination administrative et financière
- Suivi des contrats territoriaux en cours sur le territoire de TDM (trois actuellement) : : Dore (porté par le PNR LF), affluents de l'Allier (porté par Vichy Communauté), Litroux-Jauron (en cours d'élaboration, porté par Billom Communauté) :

Coordination, gestion des sites appartenant à la collectivité et encadrement de l'équipe technique dédiée :
- Elaboration des plans de gestion, et mise en œuvre des actions correspondantes (Espace Naturel Sensible de la tourbière du Sapey, peupleraie de Dorat, lac d'Aubusson...), avec l'appui d'un chargé de mission
- Organisation des travaux et suivi administratif et technique du barrage d'Aubusson :
- Gestion des interventions techniques au lac d'Aubusson et à la piscine de St Rémy sur Durolle, avec l'appui d'une équipe technique renforcée en saison estivale (4 à 7 agents)
Profils recherchés
Permis B obligatoire

- Savoir-faire

Ecouter, dialoguer et communiquer avec les élus, les partenaires et les usagers
Animer des réunions et groupes de travail
Rédiger des notes de synthèse et des délibérations
Gérer des situations de conflit avec les usagers
Piloter, suivre et évaluer les activités d'un service

Organiser et gérer un chantier, communiquer avec des bureaux d'études, entreprises
Préparer et suivre des dossiers de demande de subventions

- Savoirs

Connaissances générales des collectivités territoriales et de leurs partenaires
Connaissances en fonctionnement des écosystèmes aquatiques et aux techniques de préservation et restauration
Fonctionnement d'un SPANC
Connaissances des logiciels suivants : logiciel métier ANC GRAPH, logiciel SIG QGIS, suite bureautique.
Gestion des procédures budgétaires, financières et comptables
Mise en œuvre et suivi administratif, juridique, commande publique (marchés)

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Poste à temps complet
Basé à Thiers
Déplacements fréquents (véhicule de service ou remboursement des frais kilométriques)
Contraintes horaires : réunions régulières en soirée, supervision d'activités organisées le week-end pendant l'été, possibilité de sollicitation le week-end concernant le site et barrage d'Aubusson.

Le profil de poste complet peut être consulté sur http://www.cctdm.fr/emplois
Adresse de l'employeur
THIERS DORE ET MONTAGNE
>47 avenue du Général de Gaulle
63300 Thiers

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.