Auxiliaire de puériculture
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Offre n° O063220400621303
Publiée le 27/04/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
La Communauté de communes Thiers Dore et Montagne est née de la fusion de 4 anciens territoires le 1er janvier 2017 à l'est du département du Puy-de-Dôme, dans le Parc Naturel Régional Livradois Forez et au cœur de la Région Auvergne Rhône-Alpes.
Elle est composée de 30 Communes et réunit près de 40 000 habitants. Sa situation géographique, à la croisée d'axes routiers stratégiques et ses nombreux atouts économiques, touristiques et naturels font d'elle un territoire unique.
La Communauté de Communes accompagne les usagers dans leur vie quotidienne. De nombreux services, infrastructures et rendez-vous sont proposés afin de développer l'attractivité du territoire et améliorer le cadre et la qualité de vie des habitants .
Elle est composée de 30 Communes et réunit près de 40 000 habitants. Sa situation géographique, à la croisée d'axes routiers stratégiques et ses nombreux atouts économiques, touristiques et naturels font d'elle un territoire unique.
La Communauté de Communes accompagne les usagers dans leur vie quotidienne. De nombreux services, infrastructures et rendez-vous sont proposés afin de développer l'attractivité du territoire et améliorer le cadre et la qualité de vie des habitants .
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 avenue des Etats-Unis, Thiers (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Communauté de communes Thiers Dore et Montagne recrute un.e auxiliaire de puériculture en contrat à durée déterminée pour un besoin de remplacement.
Le poste est basé au multi-accueil de La Dorlotte situé à Thiers.
Les candidats adresseront un Cv et une lettre de motivation à l'attention du Président accompagnés d'une copie du diplôme obtenu dans le domaine de la Petite Enfance (DE AP minimum)
Le poste est basé au multi-accueil de La Dorlotte situé à Thiers.
Les candidats adresseront un Cv et une lettre de motivation à l'attention du Président accompagnés d'une copie du diplôme obtenu dans le domaine de la Petite Enfance (DE AP minimum)
Missions / conditions d'exercice
- Garantir la sécurité physique des enfants, assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants
- Assurer la qualité de l'accueil et de l'accompagnement de chaque enfant et de sa famille
- Contribuer au développement harmonieux de chaque enfant, à l'acquisition de son autonomie et à sa socialisation
- Participer à l'élaboration du projet d'établissement
- Elaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants
- Assurer la qualité de l'accueil et de l'accompagnement de chaque enfant et de sa famille
- Contribuer au développement harmonieux de chaque enfant, à l'acquisition de son autonomie et à sa socialisation
- Participer à l'élaboration du projet d'établissement
- Elaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants
Profils recherchés
- Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture requis
- Techniques d'écoute active, de communication et d'observation
- Règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant
- Techniques artistiques, manuelles et ludiques
- Techniques d'écoute active, de communication et d'observation
- Règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant
- Techniques artistiques, manuelles et ludiques
Contact et modalités de candidature
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.