Gestionnaire de cas H/F (Poste n°68-2686)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O067210800375276
Publiée le 05/08/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
COLLECTIVITE EUROPEENNE D'ALSACE
Hôtel de la CeA Place du Quartier Blanc 67964 Strasbourg cedex 9
67964 Strasbourg
Hôtel de la CeA Place du Quartier Blanc 67964 Strasbourg cedex 9
67964 Strasbourg
La Collectivité européenne d'Alsace (CeA) est née de la fusion des conseils départementaux du Bas-Rhin et du Haut-Rhin.
Instaurée par la Loi Alsace du 02 août 2019, elle est entrée officiellement en vigueur le 1er janvier 2021.
Instaurée par la Loi Alsace du 02 août 2019, elle est entrée officiellement en vigueur le 1er janvier 2021.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Colmar
Poste à pourvoir le
08/11/2021
Date limite de candidature
05/09/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Pédicure-pod., ergoth., orthoptiste et manip. d'él.-rad. de cl. norm.
Pédicure-pod., ergoth., orthoptiste et manip. d'él.-rad. de cl. sup.
Pédicure-pod., ergothér., psychomotr., orthopt., tech.lab.méd., manip.radios, préparateur pharma., diététicien hors cl.
Infirmier en soins généraux de classe normale
Infirmier en soins généraux de classe supérieure
Infirmier en soins généraux hors classe
Psychologue de classe normale
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Pédicure-pod., ergoth., orthoptiste et manip. d'él.-rad. de cl. norm.
Pédicure-pod., ergoth., orthoptiste et manip. d'él.-rad. de cl. sup.
Pédicure-pod., ergothér., psychomotr., orthopt., tech.lab.méd., manip.radios, préparateur pharma., diététicien hors cl.
Infirmier en soins généraux de classe normale
Infirmier en soins généraux de classe supérieure
Infirmier en soins généraux hors classe
Psychologue de classe normale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Direction de l'Autonomie prépare et met en œuvre la politique d'actions médico-sociales définie par la Collectivité européenne d'Alsace au profit de la population des adultes handicapés et des personnes âgées vivant à domicile ou dans des établissements. Cette politique, qui vise à conforter au maximum l'autonomie des personnes, recouvre l'ensemble des aides et actions sociales fixées par la loi, complétées par les actions volontaristes de la Collectivité.
Le service MAIA couvre l'ensemble du territoire alsacien. Il compte 73 agents regroupés dans 10 MAIA. Son fonctionnement est financé par l'ARS.
Son objectif est de renforcer l'articulation des intervenants des champs sanitaire, social et médico-social autour de la personne en perte d'autonomie fonctionnelle et de ses aidants. Cette organisation vise à simplifier les parcours, à réduire les doublons en matière d'évaluation, à éviter les ruptures de continuité dans les interventions auprès des personnes en perte d'autonomie fonctionnelle. Elle améliore la lisibilité des orientations et la connaissance réciproque des acteurs. Le dispositif propose également une offre de service, la gestion de cas, permettant le suivi personnalisé et intensif des situations complexes.
Sous l'autorité de son responsable, le gestionnaire de cas contribue à la démarche MAIA par l'accompagnement des personnes âgées et de leur famille.
Le service MAIA couvre l'ensemble du territoire alsacien. Il compte 73 agents regroupés dans 10 MAIA. Son fonctionnement est financé par l'ARS.
Son objectif est de renforcer l'articulation des intervenants des champs sanitaire, social et médico-social autour de la personne en perte d'autonomie fonctionnelle et de ses aidants. Cette organisation vise à simplifier les parcours, à réduire les doublons en matière d'évaluation, à éviter les ruptures de continuité dans les interventions auprès des personnes en perte d'autonomie fonctionnelle. Elle améliore la lisibilité des orientations et la connaissance réciproque des acteurs. Le dispositif propose également une offre de service, la gestion de cas, permettant le suivi personnalisé et intensif des situations complexes.
Sous l'autorité de son responsable, le gestionnaire de cas contribue à la démarche MAIA par l'accompagnement des personnes âgées et de leur famille.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, ses activités principales sont les suivantes :
- Assurer un accompagnement social et/ou éducatif des personnes et assurer auprès des partenaires les relais nécessaires à la continuité et à la cohérence des prises en charge
- Réaliser à domicile une évaluation exhaustive des besoins sanitaires et médicaux-sociaux de la personne
- Analyser les besoins
- Coordonner la concertation et les données d'évaluation de l'ensemble des professionnels concernés à travers l'organisation de réunions interprofessionnelles
- Élaborer avec la personne et éventuellement son entourage, un plan de services individualisés (PSI) adapté à ses besoins et à leur évolution en tenant compte des évaluations et interventions professionnelles déjà en place
- Faire les démarches pour l'accessibilité de la personne à ces services
- Assurer un suivi de la réalisation des services planifiés
- Assurer une révision périodique du plan de services individualisés en tenant compte de l'évolution des besoins
- Prévenir, repérer et traiter les situations de maltraitance
- Assurer le soutien de la famille et des proches dans la prise en compte de la personne âgée
- Assurer la défense de l'avis et des choix de la personne âgée autant que nécessaire dans ses interactions avec le système d'aide
- Assurer un accompagnement social et/ou éducatif des personnes et assurer auprès des partenaires les relais nécessaires à la continuité et à la cohérence des prises en charge
- Réaliser à domicile une évaluation exhaustive des besoins sanitaires et médicaux-sociaux de la personne
- Analyser les besoins
- Coordonner la concertation et les données d'évaluation de l'ensemble des professionnels concernés à travers l'organisation de réunions interprofessionnelles
- Élaborer avec la personne et éventuellement son entourage, un plan de services individualisés (PSI) adapté à ses besoins et à leur évolution en tenant compte des évaluations et interventions professionnelles déjà en place
- Faire les démarches pour l'accessibilité de la personne à ces services
- Assurer un suivi de la réalisation des services planifiés
- Assurer une révision périodique du plan de services individualisés en tenant compte de l'évolution des besoins
- Prévenir, repérer et traiter les situations de maltraitance
- Assurer le soutien de la famille et des proches dans la prise en compte de la personne âgée
- Assurer la défense de l'avis et des choix de la personne âgée autant que nécessaire dans ses interactions avec le système d'aide
Profils recherchés
- Titulaire du diplôme d'Etat d'assistant de service social, de conseiller en économie sociale et familiale ou d'ergothérapeute
- Intérêt pour le secteur gérontologique et connaissance des problématiques et dispositifs liés à la dépendance (maladie d'Alzheimer et autres)
- Expérience en gérontologie appréciée
- Capacité à s'approprier les outils et les procédures spécifiques (synthèse, compte rendu de réunion de concertation, grille AGGIR, logiciels métier)
- Sens du travail en équipe
- Capacité à s'organiser et à travailler en autonomie
- Qualités relationnelles, d'écoute et de communication
- Capacité à travailler avec des partenaires variés
- Qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse
- Permis B et véhicule personnel
Recrutement sur le cadre d'emplois des assistants socio-éducatifs ou des ergothérapeutes territoriaux en priorité.
Poste ouvert au recrutement de titulaires de la fonction publique ou à défaut par voie contractuelle.
Poste à temps complet.
Résidence administrative située à Colmar.
Déplacements fréquents sur le secteur.
- Intérêt pour le secteur gérontologique et connaissance des problématiques et dispositifs liés à la dépendance (maladie d'Alzheimer et autres)
- Expérience en gérontologie appréciée
- Capacité à s'approprier les outils et les procédures spécifiques (synthèse, compte rendu de réunion de concertation, grille AGGIR, logiciels métier)
- Sens du travail en équipe
- Capacité à s'organiser et à travailler en autonomie
- Qualités relationnelles, d'écoute et de communication
- Capacité à travailler avec des partenaires variés
- Qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse
- Permis B et véhicule personnel
Recrutement sur le cadre d'emplois des assistants socio-éducatifs ou des ergothérapeutes territoriaux en priorité.
Poste ouvert au recrutement de titulaires de la fonction publique ou à défaut par voie contractuelle.
Poste à temps complet.
Résidence administrative située à Colmar.
Déplacements fréquents sur le secteur.
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
Vous pouvez consulter l'annonce complète et faire acte de candidature sur le site de la Collectivité européenne d'Alsace:
https://www.alsace.eu/offres-d-emploi-et-stages/?start=0&rows=12&fq=type_offre_s:%22Emploi%22&fq=domaines_ss:%22Social%22
https://www.alsace.eu/offres-d-emploi-et-stages/?start=0&rows=12&fq=type_offre_s:%22Emploi%22&fq=domaines_ss:%22Social%22
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.