Responsable de Médiathèque
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Offre n° O067211200490472
Publiée le 17/12/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville de 5 300 habitants à 25 km de Strasbourg, en pleine expansion
Siège de la communauté de communes du Pays Rhénan
Nombreux équipements municipaux
Label 4 fleurs au concours national des villes et villages fleuris
Fleur d'Or 2022
Label "Commune Nature 4 libellules"
Label Ville sportive Grand Est
Siège de la communauté de communes du Pays Rhénan
Nombreux équipements municipaux
Label 4 fleurs au concours national des villes et villages fleuris
Fleur d'Or 2022
Label "Commune Nature 4 libellules"
Label Ville sportive Grand Est
Lieu de travail
67 rue du Général De Gaulle, Drusenheim (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
15/03/2022
Date limite de candidature
28/02/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Responsable de Médiathèque
Missions / conditions d'exercice
Ses missions
- Superviser la gestion de l'équipe de la médiathèque
- Choix et acquisition des documents en secteur Jeunesse
- Indexation et catalogage
- Assurer l'accueil du Public
- Gérer et développer des collections destinées au jeune public
- Participer à la conception et à la mise en œuvre des accueils de groupes et de classes
- Alimenter le portail de la médiathèque
- Bulletinage et dépouillement des périodiques Jeunesse
- Travailler avec les partenaires culturels, scolaires et associatifs
- Ranger les collections
- Participer ponctuellement aux diverses activités du Pôle Culturel
- Superviser la gestion de l'équipe de la médiathèque
- Choix et acquisition des documents en secteur Jeunesse
- Indexation et catalogage
- Assurer l'accueil du Public
- Gérer et développer des collections destinées au jeune public
- Participer à la conception et à la mise en œuvre des accueils de groupes et de classes
- Alimenter le portail de la médiathèque
- Bulletinage et dépouillement des périodiques Jeunesse
- Travailler avec les partenaires culturels, scolaires et associatifs
- Ranger les collections
- Participer ponctuellement aux diverses activités du Pôle Culturel
Profils recherchés
Son profil
- Bonne culture générale
- Connaitre le fonctionnement et la logique d'organisation d'une bibliothèque
- Maîtrise des techniques de bibliothéconomie
- Notion d'utilisation d'un SIGB
- Maîtrise des techniques d'animation
- Maîtrise des outils informatiques
- Qualités rédactionnelles
- Sens du service public et de l'accueil, polyvalence
Mode de recrutement
Emploi permanent à temps complet (grade assistant de conservation principal de 2ème classe)
Traitement statutaire et indemnitaire, NBI, 13ème mois
- Bonne culture générale
- Connaitre le fonctionnement et la logique d'organisation d'une bibliothèque
- Maîtrise des techniques de bibliothéconomie
- Notion d'utilisation d'un SIGB
- Maîtrise des techniques d'animation
- Maîtrise des outils informatiques
- Qualités rédactionnelles
- Sens du service public et de l'accueil, polyvalence
Mode de recrutement
Emploi permanent à temps complet (grade assistant de conservation principal de 2ème classe)
Traitement statutaire et indemnitaire, NBI, 13ème mois
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Mode de recrutement
Emploi permanent à temps complet (grade assistant de conservation principal de 2ème classe)
Traitement statutaire et indemnitaire, NBI, 13ème mois
Emploi permanent à temps complet (grade assistant de conservation principal de 2ème classe)
Traitement statutaire et indemnitaire, NBI, 13ème mois
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE DRUSENHEIM
>67 rue du Général De Gaulle
67410 DRUSENHEIM
>67 rue du Général De Gaulle
67410 DRUSENHEIM
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.