assistant-e de bibliothèque (médiathèque Ouest)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O067220800749549
Publiée le 10/08/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,…
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Médiathèque Ouest, 8 rue de la Bibliothèque, Lingolsheim (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
12/09/2022
Date limite de candidature
11/09/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la direction de la Culture, le réseau des médiathèques de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg compte plus de 250 agents-es, 11 médiathèques et un bibliobus.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de la responsable de la Médiathèque Ouest, vous êtes chargé-e de :
Activités principales :
Référent-e du pôle Accueil et Services
* Améliorer la qualité de l'accueil du public (rédaction d'outils et de procédures, optimisation des espaces d'accueil).
* Développer et valoriser les services de la médiathèque en lien avec les autres responsables de pôles.
* Participer à des groupes de travail transversaux sur la thématique de l'accueil.
* Accompagner les agents-es de la médiathèque, notamment l'agent-e chargé-e de l'accueil, et assurer des missions d'encadrement transversal.
* Accueillir, renseigner et accompagner le public.
* Accompagner l'arrivée des nouveaux agents-es et stagiaires.
Référent-e numérique
* Coordonner le fonctionnement de l'Espace de Médiation Numérique (jeux vidéo, postes de formation, tablettes).
* Superviser les acquisitions de jeux vidéo.
* Mettre en place des animations numériques en direction de tous les publics et avec les partenaires du territoire.
* Participer à des groupes de travail transversaux sur le numérique.
Participer aux animation et accueils de groupes
* Organiser et mettre en œuvre des animations, notamment autour des jeux de société et des jeux vidéo.
* Participer à la programmation d'animations à l'échelle du réseau des médiathèques (temps fort d'animations comme la Nuit de la lecture, les Rencontres de l'illustration, etc.).
* Participer aux accueils de groupes (public jeunesse et adulte).
Contribuer à l'offre documentaire
* Acquérir et assurer le traitement intellectuel des documents, en particulier dans les domaines suivants : musique, jeux de société, autres domaines en fonction des besoins.
* Participer à la valorisation des collections et des services (coups de cœurs, tables thématiques, médiation numérique, etc.).
Activités secondaires :
* Participer aux chantiers sur les collections.
* Participer au PIRA (Prêté Ici, Rendu Ailleurs).
* Participer au service public dans les autres médiathèques du réseau.
CONDITIONS D'EXERCICE :
* Localisation : Médiathèque Ouest à Lingolsheim.
* Interventions exceptionnelles en soirée.
Activités principales :
Référent-e du pôle Accueil et Services
* Améliorer la qualité de l'accueil du public (rédaction d'outils et de procédures, optimisation des espaces d'accueil).
* Développer et valoriser les services de la médiathèque en lien avec les autres responsables de pôles.
* Participer à des groupes de travail transversaux sur la thématique de l'accueil.
* Accompagner les agents-es de la médiathèque, notamment l'agent-e chargé-e de l'accueil, et assurer des missions d'encadrement transversal.
* Accueillir, renseigner et accompagner le public.
* Accompagner l'arrivée des nouveaux agents-es et stagiaires.
Référent-e numérique
* Coordonner le fonctionnement de l'Espace de Médiation Numérique (jeux vidéo, postes de formation, tablettes).
* Superviser les acquisitions de jeux vidéo.
* Mettre en place des animations numériques en direction de tous les publics et avec les partenaires du territoire.
* Participer à des groupes de travail transversaux sur le numérique.
Participer aux animation et accueils de groupes
* Organiser et mettre en œuvre des animations, notamment autour des jeux de société et des jeux vidéo.
* Participer à la programmation d'animations à l'échelle du réseau des médiathèques (temps fort d'animations comme la Nuit de la lecture, les Rencontres de l'illustration, etc.).
* Participer aux accueils de groupes (public jeunesse et adulte).
Contribuer à l'offre documentaire
* Acquérir et assurer le traitement intellectuel des documents, en particulier dans les domaines suivants : musique, jeux de société, autres domaines en fonction des besoins.
* Participer à la valorisation des collections et des services (coups de cœurs, tables thématiques, médiation numérique, etc.).
Activités secondaires :
* Participer aux chantiers sur les collections.
* Participer au PIRA (Prêté Ici, Rendu Ailleurs).
* Participer au service public dans les autres médiathèques du réseau.
CONDITIONS D'EXERCICE :
* Localisation : Médiathèque Ouest à Lingolsheim.
* Interventions exceptionnelles en soirée.
Profils recherchés
* Bac + 2, formation Métiers du livre ou animation.
* Expérience en bibliothèque publique ou en animation appréciée.
* Culture générale diversifiée et actualisée, notamment dans le domaine du numérique, de la musique et des jeux de société
* Connaissance appuyée de la carte, du réseau Passerelle et des pratiques d'accueil
* Connaissance appuyée de la collectivité
* Connaissance appuyée du fonctionnement et du règlement de la médiathèque
* Connaissances avancées des principes et techniques d'accueil, de médiation et de négociation
* Connaissance experte des pratiques et des outils numériques (tablettes, jeux vidéo...)
* Connaissances avancées des principes et méthodes de la recherche documentaire
* Connaissances du SIGB (Système d'Information et de Gestion des Bibliothèques)
* Connaissance des réponses d'accessibilité à proposer au public handicapé
* Connaissances des droits et devoirs du fonctionnaire
* Connaissance des normes de sécurité des établissements recevant du public
* Capacité à porter des projets (conception, organisation, prise de parole, animation de groupe)
* Capacité à mener une animation, un accueil de groupe
* Maîtrise des outils informatiques (bureautique et internet, photocopieurs)
* Acquisition et traitement intellectuel des documents
* Capacité à s'adapter aux différents types de public (enfants, personnes handicapées...).
* Capacité à travailler en équipe.
* Pédagogue.
* Capacité à éviter et désamorcer les situations conflictuelles.
* Esprit d'initiative, force de proposition.
* Ponctualité.
* Expérience en bibliothèque publique ou en animation appréciée.
* Culture générale diversifiée et actualisée, notamment dans le domaine du numérique, de la musique et des jeux de société
* Connaissance appuyée de la carte, du réseau Passerelle et des pratiques d'accueil
* Connaissance appuyée de la collectivité
* Connaissance appuyée du fonctionnement et du règlement de la médiathèque
* Connaissances avancées des principes et techniques d'accueil, de médiation et de négociation
* Connaissance experte des pratiques et des outils numériques (tablettes, jeux vidéo...)
* Connaissances avancées des principes et méthodes de la recherche documentaire
* Connaissances du SIGB (Système d'Information et de Gestion des Bibliothèques)
* Connaissance des réponses d'accessibilité à proposer au public handicapé
* Connaissances des droits et devoirs du fonctionnaire
* Connaissance des normes de sécurité des établissements recevant du public
* Capacité à porter des projets (conception, organisation, prise de parole, animation de groupe)
* Capacité à mener une animation, un accueil de groupe
* Maîtrise des outils informatiques (bureautique et internet, photocopieurs)
* Acquisition et traitement intellectuel des documents
* Capacité à s'adapter aux différents types de public (enfants, personnes handicapées...).
* Capacité à travailler en équipe.
* Pédagogue.
* Capacité à éviter et désamorcer les situations conflictuelles.
* Esprit d'initiative, force de proposition.
* Ponctualité.
Contact et modalités de candidature
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.