Ouvrier polyvalent des bâtiments (h/f)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O068210600334982
Publiée le 22/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE HABSHEIM
94 rue du Général de Gaulle
68440 HABSHEIM
Lieu de travail
HABSHEIM
Poste à pourvoir le
01/04/2024
Date limite de candidature
22/03/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du responsable des services techniques, vous assurerez les missions principales dans les domaines électriques, à savoir :
Dynamique et autonome, possédant de solides connaissances en électricité, vous assurerez les travaux électriques sur la collectivité (bâtiment, festivités, éclairage public...).
Au sein du Centre Technique Municipal, vous intégrerez une équipe. Vous effectuerez le diagnostic des pannes et mettrez en œuvre les opérations de maintenance préventive et curative sur les bâtiments de la ville (installations électriques, alarmes, téléphonie, informatique) et l'éclairage public. Vous effectuerez les mises en conformité électriques et réaliserez de nouvelles installations.
Effectuant des contrôles réguliers et programmés, vous organiserez la maintenance préventive électrique dans l'ensemble des bâtiments et mettrez en place les tableaux de suivi adaptés. Vous intervenez également sur la mise en œuvre des prescriptions sécurité.
Missions / conditions d'exercice
Vous assurez la réalisation des travaux d'électricité lors des manifestations organisées par la commune et serez amené à intervenir les week-end et jours fériés.
Vous intégrerez une équipe au sein de laquelle vous assurerez une astreinte technique et vous pourrez être amené à réaliser des tâches diverses dans d'autres corps de métier: propreté, espaces verts, maçonnerie, plomberie, menuiserie, déneigement, logistique.
Profils recherchés
Titulaire d'un diplôme en électricité (CAP ou BEP électricien, BAC PRO apprécié), vous avez des connaissances avérées en courant fort et courant faible, lecture de plans électriques, câblage, téléphonie, télésurveillance, informatique. Vous connaissez les règles de sécurité dans les ERP.
Autonome et réactif, vous respectez les procédures et savez travailler en équipe.
Vous assurerez la responsabilité du bon entretien du matériel à disposition pour l'exécution des tâches et veillerez à lever des réserves suite aux contrôles périodiques réglementaires.
Vous avez le sens du service public et êtes doté d'un excellent relationnel. Vous savez travailler en équipe.
Expérience exigée en électricité.
Habilitations électriques BT et BR.
Permis B exigé, permis C souhaité.
CACES PEMP 1B et 3B

Contact

Informations complémentaires
Candidature à adresser à M. Gilbert FUCHS,
Maire de HABSHEIM
94 rue du Général de Gaulle
68440 HABSHEIM

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.