Chef(fe) de service
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Offre n° O068210800377939
Publiée le 07/11/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Colmar
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
31/12/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Chef(fe) de service
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Sous l'autorité du Directeur de l'Architecture, vous assurez l'encadrement et le management du service de la Maintenance (composé d'une quarantaine de personnes dont une dizaine de gestionnaires techniques et 25 ouvriers spécialisés dans le bâtiment).
Missions principales :
- Mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de patrimoine bâti
- Montage, planification, coordination d'opérations de construction et d'entretien des bâtiments
- Coordination des services et partenaires impliqués dans l'entretien des bâtiments
- Supervision de projets et représentation du maître d'ouvrage
- Coordination et pilotage de projets en maîtrise d'œuvre
- Contrôle et mise en œuvre des règles de sécurité dans les bâtiments
- Contrôle et mise en œuvre de la réglementation " Accessibilité "
- Supervision de l'application de l'Agenda d'Accessibilité Programmé
- Supervision de la rédaction de marchés publics de travaux, d'études techniques, ....
- Suivi financier des opérations
- Supervision des opérations énergétiques de la Ville
Missions complémentaires :
- Référent technique
- Estimations de travaux
- Référent " maintenance bâtiment " des autres services et directions
- Liaison avec les partenaires institutionnels (concessionnaires, maîtres d'œuvre, ...)
- Rédaction de marchés (gaz, électricité, SSI, ascenseurs...)
- Mise en place d'un logiciel pour la gestion du patrimoine
- Participations aux réunions pour les manifestations
Liste des activités non exhaustive qui peut varier en fonction des besoins et des obligations du service
Sous l'autorité du Directeur de l'Architecture, vous assurez l'encadrement et le management du service de la Maintenance (composé d'une quarantaine de personnes dont une dizaine de gestionnaires techniques et 25 ouvriers spécialisés dans le bâtiment).
Missions principales :
- Mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de patrimoine bâti
- Montage, planification, coordination d'opérations de construction et d'entretien des bâtiments
- Coordination des services et partenaires impliqués dans l'entretien des bâtiments
- Supervision de projets et représentation du maître d'ouvrage
- Coordination et pilotage de projets en maîtrise d'œuvre
- Contrôle et mise en œuvre des règles de sécurité dans les bâtiments
- Contrôle et mise en œuvre de la réglementation " Accessibilité "
- Supervision de l'application de l'Agenda d'Accessibilité Programmé
- Supervision de la rédaction de marchés publics de travaux, d'études techniques, ....
- Suivi financier des opérations
- Supervision des opérations énergétiques de la Ville
Missions complémentaires :
- Référent technique
- Estimations de travaux
- Référent " maintenance bâtiment " des autres services et directions
- Liaison avec les partenaires institutionnels (concessionnaires, maîtres d'œuvre, ...)
- Rédaction de marchés (gaz, électricité, SSI, ascenseurs...)
- Mise en place d'un logiciel pour la gestion du patrimoine
- Participations aux réunions pour les manifestations
Liste des activités non exhaustive qui peut varier en fonction des besoins et des obligations du service
Profils recherchés
Profil :
Cadre d'emplois des ingénieurs (catégorie A) de préférence
Diplôme (Bac + 4 minimum) ou formation avérée dans le domaine du bâtiment
Savoirs :
Vous êtes doté(e) de compétences tant administratives que techniques. Vous avez des connaissances en matière de règlementation relative à la sécurité, l'accessibilité, l'économie d'énergie, la réglementation thermique 2012. Vous maîtrisez le code des marchés publics et les finances publiques.
Vous connaissez le cadre règlementaire, les normes attachées au secteur du bâtiment et vous maîtrisez les méthodes et les outils d'analyse de coûts ainsi que les techniques de communication et de négociation.
Vous maîtrisez les logiciels WORD, EXCEL et si possible DAO.
Qualités :
Rigoureux, organisé et disponible, vous êtes doté(e) d'une forte capacité managériale.
Proactif, vous avez une vision générale et prospective des interventions.
Conditions de travail :
Horaires de travail : du lundi au vendredi / 38 h 30 hebdomadaires avec RTT
Contraintes : en fonction des besoins du service, possibilité d'intervention la nuit, le week-end et les jours fériés
Cadre d'emplois des ingénieurs (catégorie A) de préférence
Diplôme (Bac + 4 minimum) ou formation avérée dans le domaine du bâtiment
Savoirs :
Vous êtes doté(e) de compétences tant administratives que techniques. Vous avez des connaissances en matière de règlementation relative à la sécurité, l'accessibilité, l'économie d'énergie, la réglementation thermique 2012. Vous maîtrisez le code des marchés publics et les finances publiques.
Vous connaissez le cadre règlementaire, les normes attachées au secteur du bâtiment et vous maîtrisez les méthodes et les outils d'analyse de coûts ainsi que les techniques de communication et de négociation.
Vous maîtrisez les logiciels WORD, EXCEL et si possible DAO.
Qualités :
Rigoureux, organisé et disponible, vous êtes doté(e) d'une forte capacité managériale.
Proactif, vous avez une vision générale et prospective des interventions.
Conditions de travail :
Horaires de travail : du lundi au vendredi / 38 h 30 hebdomadaires avec RTT
Contraintes : en fonction des besoins du service, possibilité d'intervention la nuit, le week-end et les jours fériés
Contact
Informations complémentaires
Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae sont à adresser sur la plateforme Colmar&moi : https://eservices.portail.colmar.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.