Médiateur numérique H/F
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O071221000822900
Publiée le 21/10/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Quai lamartine, Mâcon (Saône-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/01/2023
Date limite de candidature
19/12/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Médiateur numérique H/F
Poste à temps complet du mardi au samedi. Amplitude horaire maximale : 8h30-19h00
Poste à temps complet du mardi au samedi. Amplitude horaire maximale : 8h30-19h00
Missions / conditions d'exercice
1. Développer une offre de services et de médiation autour du numérique :
o Accompagner les publics de façon individuelle ou collective dans l'acquisition d'une culture numérique et dans l'appropriation des outils numériques
o Suivi de projets autour des pratiques numériques, animation des Pauses numériques, développement et mise en œuvre d'évènements à destination des publics adultes, jeunes et enfants.
o Animer et alimenter les pages dédiées du site de la médiathèque
2. Assurer la fonction de référent numérique du service :
o Former les agents du service, faciliter une meilleure maîtrise et une intégration plus systématique du numérique dans les pratiques du service
o Intégrer les ressources numériques dans les espaces (tablettes, table numérique...)
o Etre le référent numérique de la Médiathèque auprès des autres services municipaux et des structures partenaires
o Assurer une veille large des utilisations possibles et des innovations du numérique
3. Participer au planning de service public (prêt / retour) et au rangement des documents
4. Missions transversales liées aux projets de service :
o Participation aux réunions de service
o Participation à des groupes de travail sur des projets transversaux
o Accompagner les publics de façon individuelle ou collective dans l'acquisition d'une culture numérique et dans l'appropriation des outils numériques
o Suivi de projets autour des pratiques numériques, animation des Pauses numériques, développement et mise en œuvre d'évènements à destination des publics adultes, jeunes et enfants.
o Animer et alimenter les pages dédiées du site de la médiathèque
2. Assurer la fonction de référent numérique du service :
o Former les agents du service, faciliter une meilleure maîtrise et une intégration plus systématique du numérique dans les pratiques du service
o Intégrer les ressources numériques dans les espaces (tablettes, table numérique...)
o Etre le référent numérique de la Médiathèque auprès des autres services municipaux et des structures partenaires
o Assurer une veille large des utilisations possibles et des innovations du numérique
3. Participer au planning de service public (prêt / retour) et au rangement des documents
4. Missions transversales liées aux projets de service :
o Participation aux réunions de service
o Participation à des groupes de travail sur des projets transversaux
Profils recherchés
- Connaissances en informatique générale et goût pour les outils numériques et les nouvelles technologies (table numérique, tablettes, robots, ...)
- Bonne maîtrise des outils du web et des réseaux sociaux
- Qualités relationnelles et capacité à s'adapter à tous les publics
- Aisance dans la prise de parole en public et l'animation de groupes
- Aptitude pour le travail en équipe
- Intérêt pour le domaine culturel et ses innovations
- Capacité à formaliser et à mener des projets
- Connaissance de l'environnement territorial
- Adaptabilité et esprit d'initiative
- Ouverture d'esprit et capacité d'écoute et de dialogue
- Bonne présentation et discrétion
- Bonne maîtrise des outils du web et des réseaux sociaux
- Qualités relationnelles et capacité à s'adapter à tous les publics
- Aisance dans la prise de parole en public et l'animation de groupes
- Aptitude pour le travail en équipe
- Intérêt pour le domaine culturel et ses innovations
- Capacité à formaliser et à mener des projets
- Connaissance de l'environnement territorial
- Adaptabilité et esprit d'initiative
- Ouverture d'esprit et capacité d'écoute et de dialogue
- Bonne présentation et discrétion
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature à Monsieur Le Maire
- lettre de motivation,
- CV actualisé
- Si vous êtes fonctionnaire votre dernier arrêté de situation administrative
- Si vous êtes lauréat.e d'un concours, votre inscription sur liste d'aptitude
- Le cas échéant, votre reconnaissance en qualité de travailleur handicapé
De préférence depuis le formulaire de la page « Offres d'emploi » du site Internet de la Mairie de Mâcon
Merci d'adresser votre candidature à Monsieur Le Maire
- lettre de motivation,
- CV actualisé
- Si vous êtes fonctionnaire votre dernier arrêté de situation administrative
- Si vous êtes lauréat.e d'un concours, votre inscription sur liste d'aptitude
- Le cas échéant, votre reconnaissance en qualité de travailleur handicapé
De préférence depuis le formulaire de la page « Offres d'emploi » du site Internet de la Mairie de Mâcon
Adresse de l'employeur
Mairie de Mâcon
>Quai lamartine
71000 Macon
>Quai lamartine
71000 Macon
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.