Responsable d'exploitation routière ISSY-L'EVEQUE H/F

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Offre n° O071230100906640
Publiée le 10/01/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
Conseil Départemental de Saône et Loire
Espace duhesme - 18 rue de flacé
71026 Macon cedex 09
Lieu de travail
ISSY-L'EVEQUE
Poste à pourvoir le
01/04/2023
Date limite de candidature
10/02/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Le Département de Saône-et-Loire recrute un(e)
RESPONSABLE D'EXPLOITATION ROUTIERE
pour la Direction des routes et infrastructures (DRI)
au sein du Service Territorial d'Aménagement d'AUTUN-LE-CREUSOT
CADRE STATUTAIRE
Catégorie : C - RIFSEEP : groupe de fonctions : C1
Filière Technique
Cadre d'emplois des Agents de maîtrise territoriaux
NBI : 15 points
LIEU DE TRAVAIL
Centre d'exploitation d'ISSY L'EVEQUE
10 route de Montmort
71760 ISSY L'EVEQUE

CONTEXTE
Le Département de Saône-et-Loire comporte un réseau de 5 261 km de routes départementales, 276 km de voies vertes et 2 311 ouvrages d'art. La direction des routes et des infrastructures (DRI), avec l'appui de ses cinq Services territoriaux d'aménagement (STA), a principalement en charge l'ensemble des activités liées au réseau routier départemental.

Le STA d'Autun-le-Creusot gère 1 211 km de réseau routier dont 9 km de voies vertes. Il dispose de 6 centres d'exploitation répartis sur l'ensemble de son territoire.
Le centre d'Issy l'Evêque est composé de 6 agents et 1 responsable d'exploitation pour 145 km de routes départementales.
Missions / conditions d'exercice
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique directe du responsable de l'unité de viabilité, vous aurez pour missions de :
* Encadrer le personnel d'exploitation du centre et suivre l'activité du réseau routier et ses dépendances (y compris voie bleue, réseaux d'assainissement, bassins et aires de repos) : élaboration et saisie informatique du planning, feuilles et temps de travail, astreintes, récupérations, évaluations ;
* Assurer la programmation, le suivi des interventions et travaux en régie ;
* Assurer la gestion et veiller au bon entretien des matériels et engins ;
* Assurer la gestion et l'approvisionnement rationnel des matériaux ;
* Participer à la surveillance du réseau et des ouvrages, aux interventions sur accident, à la rédaction de la main courante (patrouille) ;
* Organiser, à l'échelle du centre, la veille qualifiée et la viabilité hivernale : astreintes, suivi des interventions, respect des documents de planification (dossier d'organisation de la viabilité hivernale (DOVH), plan d'exécution de la viabilité hivernale (PEVH), politique routière) ;
* Assurer ponctuellement la mise à jour des données routières (accidentologie,....) et des documents de suivis en lien avec les différentes unités du STA ;
* Assurer la gestion des bâtiments et le suivi de leur entretien ;
* Respecter les règles liées à la prévention et à la sécurité des chantiers et des hommes (port des EPI).

* Régime du temps de travail exploitation ;
* Horaires et disponibilité en raison des astreintes hivernales (patrouille) et veille estivale ;
* Nombreux déplacements sur le terrain ;
* Travail de nuit et week-end possible.

Moyens mis à disposition
* Véhicules et matériels du centre d'exploitation ;
* Formations et équipements de protection individuelle.
Action sociale
* Titres restaurant ;
* Contrat collectif de prévoyance ;
* Participation à la mutuelle santé ;
* CNAS - Comité national d'action sociale.
Profils recherchés
* Permis B exigé ;
* Permis poids lourds souhaité ;
* Habilitation AIPR souhaitée.
Compétences
* Savoir travailler en équipe, savoir rendre compte et alerter ;
* Capacité d'adaptation aux situations rencontrées, capacité d'évolution ;
* Capacité de prise d'initiative devant un imprévu ;
* Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook et logiciel de suivi d'activité) ;
* Savoir utiliser les outils numériques (tablette, smartphone).

Contact

Contact
0385396600
Informations complémentaires
Merci de déposer directement votre candidature sur le site du Département de Saône-et-Loire - rubrique offres d'emplois :
https://cd71.gestmax.fr/vacancy/edit/id/793/row/0

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.