Responsable du groupement pour les systèmes d'information et de communication (SIC).
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O073210500297354
Publiée le 17/05/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
226 AV DE LA PERRODIERE, Saint-Alban-Leysse (Savoie)
Poste à pourvoir le
01/01/2022
Date limite de candidature
17/06/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autre >
Autre
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur en chef
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le SDIS73 recrute par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle :
UN CHEF DU GROUPEMENT « SYSTEMES INFORMATION ET COMMUNICATION »
de la filière technique du grade d'ingénieur en chef.
UN CHEF DU GROUPEMENT « SYSTEMES INFORMATION ET COMMUNICATION »
de la filière technique du grade d'ingénieur en chef.
Missions / conditions d'exercice
- Piloter et exécuter les missions, études et projets confiés par le chef de pôle
- Contribuer à la définition des orientations stratégiques du SDIS, du pôle et du groupement et les mettre en œuvre
- Garantir la mise à disposition des compétences dans les domaines des SIC et impulser une culture de la qualité
- Manager et fédérer les personnels du groupement en vue de l'atteinte des objectifs
- Préparer, piloter et suivre l'exécution du budget du groupement
- Assurer la conduite des consultations, la négociation de contrats et le suivi des activités sous-traitées
- Assurer l'évolution du schéma directeur SIC et le suivi de sa mise en œuvre
- Coordonner l'intégration des applications métiers au sein du système d'information unifié du SDIS
- Coordonner le maintien en condition opérationnelle, l'évolution des infrastructures SIC du SDIS
- Coordonner la mise en œuvre technique des projets structurants tels que NEXSIS et RRF
- Assurer la transversalité et les échanges avec les autres groupements et unités territoriales
- Assurer la veille technique, juridique et opérationnelle dans les domaines d'action du groupement
- Participer à des astreintes techniques
- Contribuer à la définition des orientations stratégiques du SDIS, du pôle et du groupement et les mettre en œuvre
- Garantir la mise à disposition des compétences dans les domaines des SIC et impulser une culture de la qualité
- Manager et fédérer les personnels du groupement en vue de l'atteinte des objectifs
- Préparer, piloter et suivre l'exécution du budget du groupement
- Assurer la conduite des consultations, la négociation de contrats et le suivi des activités sous-traitées
- Assurer l'évolution du schéma directeur SIC et le suivi de sa mise en œuvre
- Coordonner l'intégration des applications métiers au sein du système d'information unifié du SDIS
- Coordonner le maintien en condition opérationnelle, l'évolution des infrastructures SIC du SDIS
- Coordonner la mise en œuvre technique des projets structurants tels que NEXSIS et RRF
- Assurer la transversalité et les échanges avec les autres groupements et unités territoriales
- Assurer la veille technique, juridique et opérationnelle dans les domaines d'action du groupement
- Participer à des astreintes techniques
Profils recherchés
- Forte expérience en Informatiques, Réseau et Télécommunication exigée et validée par diplôme de niveau I (bac +5 minimum). Forte expérience en gestion de projet et à la conduite du changement
- Expérience sur un poste similaire exigée
- Etre force de proposition, faire preuve d'autonomie et d'initiative, de loyauté
- Sens des responsabilités et de l'organisation, capacité de management et de travail en transversalité
- Maitrise des règles de gestion de la finance publique et des marchés publics
- Maitrise de la culture technique associée à la gestion opérationnelle d'un SIS. Une expérience de sapeur-pompier volontaire serait fortement appréciée.
- Maitrise de l'urbanisation des systèmes d'information et des outils de communications actuels de la Sécurité Civile
- Forte connaissance sur les solutions de communication de nouvelle génération
- Connaissances des outils ETL, BO et des outils de supervision des systèmes et bases de données
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Disponibilité y compris au-delà des heures habituelles de travail en cas de nécessité opérationnelle
- Expérience sur un poste similaire exigée
- Etre force de proposition, faire preuve d'autonomie et d'initiative, de loyauté
- Sens des responsabilités et de l'organisation, capacité de management et de travail en transversalité
- Maitrise des règles de gestion de la finance publique et des marchés publics
- Maitrise de la culture technique associée à la gestion opérationnelle d'un SIS. Une expérience de sapeur-pompier volontaire serait fortement appréciée.
- Maitrise de l'urbanisation des systèmes d'information et des outils de communications actuels de la Sécurité Civile
- Forte connaissance sur les solutions de communication de nouvelle génération
- Connaissances des outils ETL, BO et des outils de supervision des systèmes et bases de données
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Disponibilité y compris au-delà des heures habituelles de travail en cas de nécessité opérationnelle
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Votre dossier de candidature (Cv + lettre de motivation impérativement manuscrite) devra être adressé
au plus tard le 11 juin 2021 à :
Monsieur le Président du Conseil d'Administration du SDIS de la SAVOIE par mail à rhumaines@sdis73.fr (pièces jointes à mettre au format Pdf) ou par courrier à SDIS73, 226 rue de la Perrodière, 73230 Saint-Alban-Leysse.
au plus tard le 11 juin 2021 à :
Monsieur le Président du Conseil d'Administration du SDIS de la SAVOIE par mail à rhumaines@sdis73.fr (pièces jointes à mettre au format Pdf) ou par courrier à SDIS73, 226 rue de la Perrodière, 73230 Saint-Alban-Leysse.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.