Responsable des affaires juridiques
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Offre n° O073220600682928
Publiée le 21/06/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
SAINT ALBAN LEYSSE
Poste à pourvoir le
01/09/2022
Date limite de candidature
31/07/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Capitaine de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le SDIS de la Savoie recrute par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle :
UN RESPONSABLE DES AFFAIRES JURIDIQUES (H/F)
pour le service des affaires juridiques et projets européens
MISSIONS
Sous l'autorité du chef du pôle prospective coordination, votre mission de responsable des affaires juridique sera principalement de :
- Participer à des groupes de travail ;
- Mettre en œuvre les orientations données par la direction
- Prévenir le risque juridique
- Délivrer des conseils à la Direction
- Représenter le SDIS dans le cadre de ses attributions notamment lors des audiences devant le tribunal administratif ou devant les juridictions correctionnelles
UN RESPONSABLE DES AFFAIRES JURIDIQUES (H/F)
pour le service des affaires juridiques et projets européens
MISSIONS
Sous l'autorité du chef du pôle prospective coordination, votre mission de responsable des affaires juridique sera principalement de :
- Participer à des groupes de travail ;
- Mettre en œuvre les orientations données par la direction
- Prévenir le risque juridique
- Délivrer des conseils à la Direction
- Représenter le SDIS dans le cadre de ses attributions notamment lors des audiences devant le tribunal administratif ou devant les juridictions correctionnelles
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES ESSENTIELLES
Pour les missions de conseils, de contentieux et de contrôle de légalité :
- Conseiller et assister la direction, les groupements fonctionnels, les CIS en matière juridique
- Conseiller et assister les agents en matière pénale
- Rédiger et contrôler des actes et des conventions complexes à la demande de la direction
- Assurer le suivi des précontentieux et des contentieux simples
- Représenter le SDIS dans les procédures judiciaires et administratives lorsque la gestion est internalisée
- Assurer la veille juridique
- Développer des formations juridiques
Pour les missions de conseils, de contentieux et de contrôle de légalité :
- Conseiller et assister la direction, les groupements fonctionnels, les CIS en matière juridique
- Conseiller et assister les agents en matière pénale
- Rédiger et contrôler des actes et des conventions complexes à la demande de la direction
- Assurer le suivi des précontentieux et des contentieux simples
- Représenter le SDIS dans les procédures judiciaires et administratives lorsque la gestion est internalisée
- Assurer la veille juridique
- Développer des formations juridiques
Profils recherchés
COMPETENCES ATTENDUES
- Formation supérieure en droit, idéalement en droit public, un passage en cabinet d'avocats ou en collectivités terrotirales serait un avantage appréciable ;
- Rigueur et méthode dans la rédaction des notes juridiques et des mémoires contentieux
- Capacité d'analyse et de raisonnement juridiques
- Autonomie / Pédagogie / Réactivité
- Sens de l'organisation et de l'écoute
- Discrétion professionnelle
- Prioriser les activités
- Communiquer clairement à l'oral et à l'écrit
- Travailler en équipe et en transversalité
- Formation supérieure en droit, idéalement en droit public, un passage en cabinet d'avocats ou en collectivités terrotirales serait un avantage appréciable ;
- Rigueur et méthode dans la rédaction des notes juridiques et des mémoires contentieux
- Capacité d'analyse et de raisonnement juridiques
- Autonomie / Pédagogie / Réactivité
- Sens de l'organisation et de l'écoute
- Discrétion professionnelle
- Prioriser les activités
- Communiquer clairement à l'oral et à l'écrit
- Travailler en équipe et en transversalité
Contact
Informations complémentaires
Dossier de candidature : cv + lettre de motivation impérativement manuscrite.
Pour les candidats titulaires, y joindre votre dernier arrêté de situation et vos 3 derniers entretiens professionnels.
A envoyer par mail à rhumaines@sdis73.fr (pièces jointes à mettre au format Pdf) ou par courrier à SDIS73, Madame la Présidente du Conseil d'Administration du SDIS de la SAVOIE, 226 rue de la Perrodière, 73230 Saint-Alban-Leysse
Pour tout renseignement complémentaire, contacter le Commandant Benoît FLAMANT au 06 63 48 64 68
Pour les candidats titulaires, y joindre votre dernier arrêté de situation et vos 3 derniers entretiens professionnels.
A envoyer par mail à rhumaines@sdis73.fr (pièces jointes à mettre au format Pdf) ou par courrier à SDIS73, Madame la Présidente du Conseil d'Administration du SDIS de la SAVOIE, 226 rue de la Perrodière, 73230 Saint-Alban-Leysse
Pour tout renseignement complémentaire, contacter le Commandant Benoît FLAMANT au 06 63 48 64 68
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.