Responsable Médiathèque
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Offre n° O074210900398104
Publiée le 14/09/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CS 10108 - 2 PLACE DU fORON, Scionzier (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
01/12/2021
Date limite de candidature
22/10/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Bibliothécaire
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Poste de catégorie A à pourvoir dès que possible
Poste à temps complet (35 heures)
Travail un samedi sur deux par roulement, présence lors des animations ou évènements exceptionnels
Déplacements (réunions, formations...)
Recrutement d'un fonctionnaire (mutation ou lauréat de concours) ou d'un contractuel
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + amicale du personnel
Poste à temps complet (35 heures)
Travail un samedi sur deux par roulement, présence lors des animations ou évènements exceptionnels
Déplacements (réunions, formations...)
Recrutement d'un fonctionnaire (mutation ou lauréat de concours) ou d'un contractuel
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + amicale du personnel
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la direction générale des services et en lien avec le Premier Adjoint à la Culture, le/la responsable assure
1- Gestion et management
Gestion administrative et financière de la médiathèque municipale (régie de recettes)
Animer et encadrer l'équipe composée de 6 agents (4,9 ETP)
Piloter la politique documentaire (développement des collections, désherbage, récolement, répartition budgétaire et réflexion avec chaque responsable de fonds)
Coordonner la politique culturelle : élaborer avec l'équipe le programme d'animations de l'établissement, les parcours culturels
Poursuivre et dynamiser les partenariats internes à la commune (renouvellement du PEDT communal), mais aussi externes (fournisseurs, intervenants, Savoie-Biblio...)
Développer les échanges collaboratifs avec les médiathèques du territoire
2- Conduite de projets
Gérer le projet de la nouvelle médiathèque au sein du centre culturel " ALPEX " : logistique, aménagement, installation dans les nouveaux locaux, valorisation et communication
Mettre en place le programme culturel sous la responsabilité l'élu en charge de la Culture.
Coordonner la politique culturelle : élaborer avec l'équipe le programme d'animations de l'établissement, les parcours culturels.
Être de force de proposition pour conduire et fédérer l'ensemble des acteurs locaux impliqués à la mise en place d'un parcours éducatif culturel.
1- Gestion et management
Gestion administrative et financière de la médiathèque municipale (régie de recettes)
Animer et encadrer l'équipe composée de 6 agents (4,9 ETP)
Piloter la politique documentaire (développement des collections, désherbage, récolement, répartition budgétaire et réflexion avec chaque responsable de fonds)
Coordonner la politique culturelle : élaborer avec l'équipe le programme d'animations de l'établissement, les parcours culturels
Poursuivre et dynamiser les partenariats internes à la commune (renouvellement du PEDT communal), mais aussi externes (fournisseurs, intervenants, Savoie-Biblio...)
Développer les échanges collaboratifs avec les médiathèques du territoire
2- Conduite de projets
Gérer le projet de la nouvelle médiathèque au sein du centre culturel " ALPEX " : logistique, aménagement, installation dans les nouveaux locaux, valorisation et communication
Mettre en place le programme culturel sous la responsabilité l'élu en charge de la Culture.
Coordonner la politique culturelle : élaborer avec l'équipe le programme d'animations de l'établissement, les parcours culturels.
Être de force de proposition pour conduire et fédérer l'ensemble des acteurs locaux impliqués à la mise en place d'un parcours éducatif culturel.
Profils recherchés
Maîtrise des enjeux de la lecture publique ( pour info la commune est en zone d'éducation prioritaire)
Capacité à susciter des partenariats actifs en fédérant l'ensemble des acteurs et en renforçant les coopérations avec les secteurs culturel, éducatif, social...
Intérêt pour les services innovants en médiathèque (accueil, aménagement, numérique)
Sensibilité aux arts et à la culture (littérature, musique, cinéma, expositions)
Management d'une équipe
Elaboration et suivi d'un budget
Maîtrise des outils bibliothéconomiques, bureautiques et numériques
Rigueur et sens de l'organisation
Polyvalence et adaptabilité, autonomie
Qualités relationnelles (équipe, élus, DGS, partenaires)
Dynamisme et disponibilité
Expérience sur un poste similaire souhaitée
Capacité à susciter des partenariats actifs en fédérant l'ensemble des acteurs et en renforçant les coopérations avec les secteurs culturel, éducatif, social...
Intérêt pour les services innovants en médiathèque (accueil, aménagement, numérique)
Sensibilité aux arts et à la culture (littérature, musique, cinéma, expositions)
Management d'une équipe
Elaboration et suivi d'un budget
Maîtrise des outils bibliothéconomiques, bureautiques et numériques
Rigueur et sens de l'organisation
Polyvalence et adaptabilité, autonomie
Qualités relationnelles (équipe, élus, DGS, partenaires)
Dynamisme et disponibilité
Expérience sur un poste similaire souhaitée
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Lettre de motivation + CV à adresser jusqu'au 22 octobre 2021 à :
Mairie de Scionzier 2, place du Foron CS10108 74953 SCIONZIER Cedex
Pour tous renseignements, vous pouvez contacter la direction générale des services, au 04.50.98.03.53 ou par mail : pascal.many@scionzier.fr
Mairie de Scionzier 2, place du Foron CS10108 74953 SCIONZIER Cedex
Pour tous renseignements, vous pouvez contacter la direction générale des services, au 04.50.98.03.53 ou par mail : pascal.many@scionzier.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE SCIONZIER
>CS 10108 - 2 PLACE DU fORON
74953 SCIONZIER CEDEX
>CS 10108 - 2 PLACE DU fORON
74953 SCIONZIER CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.