Médecin-chef adjoint
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Offre n° O074211200476052
Publiée le 05/04/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Meythet
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
04/06/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Médecin/Pharmacien de SPP de classe normale
Médecin/Pharmacien de SPP hors classe
Médecin/Pharmacien de SPP de classe exceptionnelle
Médecin/Pharmacien de SPP hors classe
Médecin/Pharmacien de SPP de classe exceptionnelle
Métier(s)
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le service départemental d'incendie et de secours de la Haute-Savoie recrute un médecin de sapeurs-pompiers professionnels pour assurer les fonctions de médecin-chef adjoint, basé à Meythet (Annecy)
Missions / conditions d'exercice
Placé sous l'autorité hiérarchique du médecin-chef, l'agent aura notamment en charge les missions suivantes :
- Missions au titre des activités fonctionnelles
◦ Assister le médecin-chef et coordonner l'activité médicale du SSSM
▪ proposer et mettre en œuvre les objectifs du SSSM, en collaboration avec les membres de la chefferie santé
▪ participer à la coordination de l'activité des services fonctionnels et territoriaux du SSSM
◦ Assurer la suppléance du médecin-chef en son absence
◦ Superviser l'activité des médecins professionnels
◦ Coordonner l'activité opérationnelle du SSSM
▪ organiser la réponse opérationnelle du SSSM
▪ participer à l'organisation de la formation des membres du SSSM dans le domaine opérationnel
▪ assurer le lien avec le chef du pôle Opération Planification Prévention et les partenaires extérieurs (SAMU, Préfecture, ...)
- Autres missions
◦ Participer aux visites médicales et aux missions de prévention,
◦ Participer aux secours d'urgence aux personnes, à l'aide médicale urgente et au soutien sanitaire opérationnel,
◦ Participer aux dispositifs prévisionnels de secours, exercices et manœuvres,
◦ Participer éventuellement à l'activité opérationnelle héliportée.
- Missions au titre des activités fonctionnelles
◦ Assister le médecin-chef et coordonner l'activité médicale du SSSM
▪ proposer et mettre en œuvre les objectifs du SSSM, en collaboration avec les membres de la chefferie santé
▪ participer à la coordination de l'activité des services fonctionnels et territoriaux du SSSM
◦ Assurer la suppléance du médecin-chef en son absence
◦ Superviser l'activité des médecins professionnels
◦ Coordonner l'activité opérationnelle du SSSM
▪ organiser la réponse opérationnelle du SSSM
▪ participer à l'organisation de la formation des membres du SSSM dans le domaine opérationnel
▪ assurer le lien avec le chef du pôle Opération Planification Prévention et les partenaires extérieurs (SAMU, Préfecture, ...)
- Autres missions
◦ Participer aux visites médicales et aux missions de prévention,
◦ Participer aux secours d'urgence aux personnes, à l'aide médicale urgente et au soutien sanitaire opérationnel,
◦ Participer aux dispositifs prévisionnels de secours, exercices et manœuvres,
◦ Participer éventuellement à l'activité opérationnelle héliportée.
Profils recherchés
- Titulaire d'un doctorat en médecine, expérience de médecin de sapeurs-pompiers, de médecin de groupement, FAE de chefferie souhaitée,
- Capacité à travailler dans une structure hiérarchisée et en équipe, avec une large autonomie et à être force de proposition,
- Aptitude affirmée au management,
- Disponibilité,
- Très bonnes qualités relationnelles, capacité d'écoute et de dialogue.
CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
- Médecin de sapeurs-pompiers professionnels par voie statutaire ou contractuelle,
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire (primes et 13ème mois) et avantages du Comité des uvres Sociales,
- Prise de poste souhaitée dès que possible
- Capacité à travailler dans une structure hiérarchisée et en équipe, avec une large autonomie et à être force de proposition,
- Aptitude affirmée au management,
- Disponibilité,
- Très bonnes qualités relationnelles, capacité d'écoute et de dialogue.
CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
- Médecin de sapeurs-pompiers professionnels par voie statutaire ou contractuelle,
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire (primes et 13ème mois) et avantages du Comité des uvres Sociales,
- Prise de poste souhaitée dès que possible
Contact
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae) doivent être adressées au plus tard le 31 mars 2022 inclus sous la référence 2021-01 E à l'adresse suivante :
recrutement@sdis74.fr
ou
Monsieur le Président du Conseil d'administration
du service départemental d'incendie et de secours de la Haute-Savoie
Pôle ressources humaines
6 rue du Nant BP 1010- MEYTHET
74966 ANNECY Cedex
Pour les candidats médecin sapeur-pompier, merci de candidater également à :
Monsieur le Ministre de l'Intérieur,
Direction générale de la sécurité civile et de la gestion des crises
Direction des sapeurs-pompiers
Sous-direction des ressources, des compétences et de la doctrine d'emploi
Bureau des statuts et du management
Place Beauvau - 75800 PARIS CEDEX 08
Pour tout renseignement complémentaire, prendre contact le médecin-chef colonel O. Baptiste (04 50 22 76 66) ou le groupement du personnel (04 50 24 37 71).
recrutement@sdis74.fr
ou
Monsieur le Président du Conseil d'administration
du service départemental d'incendie et de secours de la Haute-Savoie
Pôle ressources humaines
6 rue du Nant BP 1010- MEYTHET
74966 ANNECY Cedex
Pour les candidats médecin sapeur-pompier, merci de candidater également à :
Monsieur le Ministre de l'Intérieur,
Direction générale de la sécurité civile et de la gestion des crises
Direction des sapeurs-pompiers
Sous-direction des ressources, des compétences et de la doctrine d'emploi
Bureau des statuts et du management
Place Beauvau - 75800 PARIS CEDEX 08
Pour tout renseignement complémentaire, prendre contact le médecin-chef colonel O. Baptiste (04 50 22 76 66) ou le groupement du personnel (04 50 24 37 71).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.