Agent de médiathèque (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O074220300579354
Publiée le 17/03/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Depuis le 1er janvier 2017, la Ville d'Annecy regroupe, en une seule collectivité, les communes d'Annecy, d'Annecy-le-Vieux, de Cran-Gevrier, de Meythet, de Pringy et de Seynod. Capitale de la Haute Savoie, la Ville se positionne comme 29ème Ville de France grâce à ses 128 000 habitants.
Sa situation entre lac et montagne lui confère un cadre de vie exceptionnel, préservé depuis des décennies, avec un patrimoine historique remarquable.
Forte de ces atouts, Annecy bénéficie d'un dynamisme économique lui procurant un rayonnement national et international. Terre historique d'essor industriel et d'innovation, elle attire et fait naître des entreprises qui font références dans leurs domaines.
Ce rayonnement économique est conforté par des événements culturels et sportifs de grande ampleur qu elle accueille ou organise tout au long de l'année.
Aujourd'hui, la Ville d'Annecy regroupe 3 100 collaborateurs répartis au sein de 40 directions et engagés sur un nouveau défi territorial. Alors rejoignez-nous !
Sa situation entre lac et montagne lui confère un cadre de vie exceptionnel, préservé depuis des décennies, avec un patrimoine historique remarquable.
Forte de ces atouts, Annecy bénéficie d'un dynamisme économique lui procurant un rayonnement national et international. Terre historique d'essor industriel et d'innovation, elle attire et fait naître des entreprises qui font références dans leurs domaines.
Ce rayonnement économique est conforté par des événements culturels et sportifs de grande ampleur qu elle accueille ou organise tout au long de l'année.
Aujourd'hui, la Ville d'Annecy regroupe 3 100 collaborateurs répartis au sein de 40 directions et engagés sur un nouveau défi territorial. Alors rejoignez-nous !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
médiathèque de SEYNOD, Annecy (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
02/05/2022
Date limite de candidature
10/04/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Commune nouvelle de 130 000 habitants créée le 1er janvier 2017, Annecy est un territoire dynamique et attractif. Issue de la fusion de 6 communes et du transfert des compétences sport et culture de la communauté d'agglomération, l'administration municipale et ses 3100 agents portent une modernisation des services et d'importants changements dans les processus de fonctionnement issus de structures différentes.
La commune nouvelle est engagée dans une politique managériale ambitieuse de développement et de mobilisation de ses ressources humaines.
La commune nouvelle est engagée dans une politique managériale ambitieuse de développement et de mobilisation de ses ressources humaines.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché(e) à la responsable du secteur jeunesse de la Médiathèque de Seynod, vous accueillez le public et entretenez les collections. Vous avez en charge la mise à disposition des ressources documentaires auprès des usagers. A ce titre, vous êtes chargé(e) de :
* Accueillir, renseigner, orienter et conseiller les publics ;
* Accueillir des classes et des crèches autour des projets d'animation de la Lecture publique ;
* Effectuer les opérations liées aux flux des ressources documentaires, notamment le rangement et le traitement de la navette ;
* Participer à la mise en œuvre des services aux publics ;
* Equiper, réparer, nettoyer et entretenir les ressources documentaires ;
* Intervenir ponctuellement dans d'autres structures du réseau des médiathèques d'Annecy.
CONDITIONS D'EXERCICE
Localisation du poste : Médiathèque de Seynod
Temps de travail hebdomadaire : 35 h Flexi avec JRTT en compensation des heures effectuées au-delà, du mardi au samedi. Travail ponctuel le dimanche.
* Accueillir, renseigner, orienter et conseiller les publics ;
* Accueillir des classes et des crèches autour des projets d'animation de la Lecture publique ;
* Effectuer les opérations liées aux flux des ressources documentaires, notamment le rangement et le traitement de la navette ;
* Participer à la mise en œuvre des services aux publics ;
* Equiper, réparer, nettoyer et entretenir les ressources documentaires ;
* Intervenir ponctuellement dans d'autres structures du réseau des médiathèques d'Annecy.
CONDITIONS D'EXERCICE
Localisation du poste : Médiathèque de Seynod
Temps de travail hebdomadaire : 35 h Flexi avec JRTT en compensation des heures effectuées au-delà, du mardi au samedi. Travail ponctuel le dimanche.
Profils recherchés
Titulaire d'un Bac ou équivalent. Vous avez expérimenté l'accueil du public et en connaissez les techniques et les postures. Vous connaissez les nouvelles technologies de l'information et l'utilisation des outils bureautiques et informatique documentaire. Une connaissance des techniques de traitement physique du document serait appréciée ainsi qu'une bonne culture générale.
Les qualités attendues du candidat :
* Sens de l'accueil et du service public
* Sens du collectif
* Adaptable
* Capacité à communiquer
* Esprit d'initiative
Les qualités attendues du candidat :
* Sens de l'accueil et du service public
* Sens du collectif
* Adaptable
* Capacité à communiquer
* Esprit d'initiative
Contact et modalités de candidature
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.