Agent de nettoiement équipe des marchés (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O074220400597846
Publiée le 28/07/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Depuis le 1er janvier 2017, la Ville d'Annecy regroupe, en une seule collectivité, les communes d'Annecy, d'Annecy-le-Vieux, de Cran-Gevrier, de Meythet, de Pringy et de Seynod. Capitale de la Haute Savoie, la Ville se positionne comme 29ème Ville de France grâce à ses 128 000 habitants.
Sa situation entre lac et montagne lui confère un cadre de vie exceptionnel, préservé depuis des décennies, avec un patrimoine historique remarquable.
Forte de ces atouts, Annecy bénéficie d'un dynamisme économique lui procurant un rayonnement national et international. Terre historique d'essor industriel et d'innovation, elle attire et fait naître des entreprises qui font références dans leurs domaines.
Ce rayonnement économique est conforté par des événements culturels et sportifs de grande ampleur qu elle accueille ou organise tout au long de l'année.
Aujourd'hui, la Ville d'Annecy regroupe 3 100 collaborateurs répartis au sein de 40 directions et engagés sur un nouveau défi territorial. Alors rejoignez-nous !
Sa situation entre lac et montagne lui confère un cadre de vie exceptionnel, préservé depuis des décennies, avec un patrimoine historique remarquable.
Forte de ces atouts, Annecy bénéficie d'un dynamisme économique lui procurant un rayonnement national et international. Terre historique d'essor industriel et d'innovation, elle attire et fait naître des entreprises qui font références dans leurs domaines.
Ce rayonnement économique est conforté par des événements culturels et sportifs de grande ampleur qu elle accueille ou organise tout au long de l'année.
Aujourd'hui, la Ville d'Annecy regroupe 3 100 collaborateurs répartis au sein de 40 directions et engagés sur un nouveau défi territorial. Alors rejoignez-nous !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Annecy
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
27/09/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Commune nouvelle de 130 000 habitants créée le 1er janvier 2017, Annecy est un territoire dynamique et attractif. Issue de la fusion de 6 communes et du transfert des compétences sport et culture de la communauté d'agglomération, l'administration municipale et ses 3100 agents portent une modernisation des services et d'importants changements dans les processus de fonctionnement issus de structures différentes.
La commune nouvelle est engagée dans une politique managériale ambitieuse de développement et de mobilisation de ses ressources humaines.
La commune nouvelle est engagée dans une politique managériale ambitieuse de développement et de mobilisation de ses ressources humaines.
Missions / conditions d'exercice
Il/Elle effectue les opérations de nettoiement des voiries et des espaces publics en utilisant un engin mécanisé (laveuse, balayeuse, benne, camion-grue...), contribuant ainsi à la lutte contre les incivilités liées à la propreté urbaine
Vous êtes chargé(e) :
* Nettoyer, laver et entretenir les voiries et espaces publics à l'aide d'un engin mécanisé approprié ou des outils de travail adapté ;
* Inspecter et contrôler la propreté des voiries et espaces publics et en rendre compte à sa hiérarchie
* Entretenir les locaux, les machines et outils de travail ;
* Sensibiliser les usagers aux règles de propreté des voiries et espaces publics ;
* Procéder au nettoyage des canaux ;
* Poser et déposer la signalisation temporaire pour sécuriser les chantiers ;
* Participer à des groupes de travail sur des problématiques au sein de la Direction.
CONDITIONS D'EXERCICE
* Localisation du poste : Parc des services techniques - Zone industrielle de Vovray
* Temps de travail hebdomadaire : 35h / Horaires de journée du mardi au samedi
* Spécificités du poste : Service de dimanche et jours fériés par roulement / Astreinte de déneigement / Service exceptionnel suite à manifestation, incendie...
Vous êtes chargé(e) :
* Nettoyer, laver et entretenir les voiries et espaces publics à l'aide d'un engin mécanisé approprié ou des outils de travail adapté ;
* Inspecter et contrôler la propreté des voiries et espaces publics et en rendre compte à sa hiérarchie
* Entretenir les locaux, les machines et outils de travail ;
* Sensibiliser les usagers aux règles de propreté des voiries et espaces publics ;
* Procéder au nettoyage des canaux ;
* Poser et déposer la signalisation temporaire pour sécuriser les chantiers ;
* Participer à des groupes de travail sur des problématiques au sein de la Direction.
CONDITIONS D'EXERCICE
* Localisation du poste : Parc des services techniques - Zone industrielle de Vovray
* Temps de travail hebdomadaire : 35h / Horaires de journée du mardi au samedi
* Spécificités du poste : Service de dimanche et jours fériés par roulement / Astreinte de déneigement / Service exceptionnel suite à manifestation, incendie...
Profils recherchés
Des connaissances en matière d'hygiène et de propreté (méthodes de nettoiement, entretien et désinfection du matériel...) sont souhaitées. Le candidat devra savoir appliquer les consignes de sécurité et les protocoles de nettoyage. Disposer de notions en mécanique serait un plus. Le permis B est nécessaire à la fonction. Le permis C serait apprécié. La réussite aux tests psychotechniques conditionne le recrutement sur ce poste.
Les qualités attendues du candidat sont :
* Bonne aptitude physique (travail en extérieur)
* Capacité à organiser son travail
* Sens de l'initiative et capacité à rendre compte
* Ponctualité, assiduité, disponibilité et adaptabilité
Les qualités attendues du candidat sont :
* Bonne aptitude physique (travail en extérieur)
* Capacité à organiser son travail
* Sens de l'initiative et capacité à rendre compte
* Ponctualité, assiduité, disponibilité et adaptabilité
Contact
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.